根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的規(guī)定和工作需要，北京市環(huán)境保護(hù)局所屬部分事業(yè)單位面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
此次招聘有3個事業(yè)單位，涉及崗位7個。具體招聘單位、崗位需求、崗位資格條件詳見《北京市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員招聘需求表》(附件1，以下簡稱《需求表》)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，有志于從事環(huán)境保護(hù)工作;
(三)具有招聘崗位所要求的文化程度和專業(yè);
(四)招聘崗位面向應(yīng)屆畢業(yè)生的，限于列入國家統(tǒng)一招生計劃(不含定向、委培)的全日制普通高等院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，所修課程全部合格、無補考記錄，畢業(yè)時取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，非京生源須符合引進(jìn)條件;
(五)招聘崗位面向社會人員的，限于截止報名時具有全日制普通高等院校大學(xué)本科以上學(xué)歷學(xué)位，北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京的人員;
(六)具有履行崗位職責(zé)所要求的身體條件及其他資格條件;
具有下列情形之一的，不得報考：事業(yè)單位工作人員尚在試用期內(nèi)的;受處分期間的;正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名程序和要求
(一)報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式(各招聘單位報名地址詳見附件1)。
(二)報名時間：3月3日-3月14日(上午9︰00-下午17︰30)，休息日除外。
報考人員對招聘的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系(各招聘單位咨詢電話見附件1)。
(三)報名所需提交的材料：
1、《北京市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員招聘報名表》(見附件2)，另附本人近期1寸免冠彩色照片1張;
2、本人簡歷;
3、本人身份證原件及復(fù)印件;
4、戶口簿(卡)首頁及本人頁原件及復(fù)印件(含北京生源);
5、學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生暫不提供);
6、應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《學(xué)生證》、由院校教務(wù)部門開具的所修全部課程的成績單、由校級就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;
7、社會人員需提供勞動(聘用)合同、社保證明等相關(guān)證明工作經(jīng)歷和年限的材料、檔案存檔機構(gòu)開具的存檔證明原件及復(fù)印件;
8、招聘崗位所需資格條件的其他證明材料原件及復(fù)印件。
(四)有關(guān)要求
1、報考人員只限報考本次招聘崗位中的一個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致;報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。
2、如某一崗位報名人數(shù)未達(dá)到面試比例要求，招聘單位可組織其他相近專業(yè)崗位報名人員進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑后仍達(dá)不到比例要求的，招聘單位可根據(jù)崗位特殊性或?qū)I(yè)急需情況決定是否保留該崗位或繼續(xù)組織實際報名人員進(jìn)行下一步考試。
四、資格審查
各招聘單位根據(jù)招聘崗位條件，對報考人員進(jìn)行資格初審。初審合格者將電話告知，并辦理參加筆試相關(guān)事宜。
五、考試內(nèi)容和方式
本次招聘考試分為筆試、專業(yè)能力測試和面試。各招聘單位根據(jù)崗位需求確定相應(yīng)的考試科目。
(一)筆試
筆試由公共基本能力筆試和專業(yè)知識筆試兩部分組成，均采取閉卷形式，成績實行百分制，合格線為60分�？荚嚱Y(jié)束后，按照公共基本能力與專業(yè)知識成績各占50%計算筆試成績。
1、公共基本能力筆試：組織報考人員參加北京市人事考試中心組織的事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試同步考試�？荚嚂r間為2016年3月19日(星期六)上午9︰00-11︰30，筆試地點另行通知。
2、專業(yè)知識考試：公共基本能力筆試結(jié)束后，成績合格者進(jìn)入專業(yè)知識考試，由各招聘單位負(fù)責(zé)組織實施。
3、在筆試成績合格人員中，根據(jù)每個崗位筆試成績由高到低的順序，按照《需求表》中確定的面試人選比例，確定進(jìn)入專業(yè)能力測試和面試的人員，筆試成績在北京市環(huán)境保護(hù)局及招聘單位網(wǎng)站公布。
(二)專業(yè)能力測試和面試
專業(yè)能力測試采取實際操作、基本知識測試等多種形式，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，由各招聘單位組織實施。專業(yè)能力測試和面試成績均實行百分制，合格線為60分。
考生綜合成績的計算方法為：筆試成績占40%，專業(yè)能力測試成績和面試成績占60%。
專業(yè)能力測試和面試工作將于2016年4月中下旬進(jìn)行。
六、組織體檢和考察
考試結(jié)束后，根據(jù)每個崗位綜合成績由高到低的順序，按照1：1的比例確定擬參加體檢人員，并參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因應(yīng)聘人員個人原因不能按時完成體檢的，視為本人自動放棄。考察組對體檢合格者進(jìn)行全面考察。
七、公示及聘用
各招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績、考察情況和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在北京市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿后，對無異議人員辦理聘用手續(xù)。
北京市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)址：http://www.bjepb.gov.cn
各招聘單位咨詢電話見附件1。
招聘監(jiān)督電話：6871719
北京市環(huán)境保護(hù)局
2016年3月4日