2016年吉林白山市事業(yè)單位招聘考試公告(330人)
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于分類(lèi)推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開(kāi)招聘人員規(guī)定的意見(jiàn)》(吉廳字〔2012〕3號(hào))、《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))精神，現(xiàn)將2016年白山市面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員的有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2016年全市計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員330人。其中市直57人，渾江區(qū)22人,江源區(qū)22人，臨江市73人，撫松縣81人，靖宇縣43人，長(zhǎng)白縣32人。具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年8月10日至1998年8月10日期間出生)。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。獲得博士研究生學(xué)歷的年齡可放寬至40周歲以下，符合崗位資格條件的2016年普通高校畢業(yè)生不受年齡限制。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2016年8月10日。出生日期以本人身份證為準(zhǔn)。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等條件,詳見(jiàn)《2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。
(三)其他資格條件
1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。
2.在職人員報(bào)考，須征得有用人權(quán)限部門(mén)或所在單位同意。
(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。
2. 國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的。
3. 在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。
4. 全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。
5.現(xiàn)役軍人。
6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
(五)回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名辦法
2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2016年8月23日8:30至8月26日11:30。
2.請(qǐng)考生(務(wù)必使用標(biāo)準(zhǔn)的IE6或IE8瀏覽器)登陸http://222.169.185.228:23107/officer_bs(以下簡(jiǎn)稱(chēng)報(bào)名網(wǎng)站)選擇相應(yīng)報(bào)考單位、報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名。考生網(wǎng)上填寫(xiě)信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)jpg格式的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(上傳照片前，請(qǐng)使用網(wǎng)上報(bào)名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，不大于50k，以保證格式的正確)。
3.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)崗位�？忌e(cuò)填錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。
(二)資格審查及審查結(jié)果查詢(xún)
1.資格審查及審查結(jié)果查詢(xún)時(shí)間為2016年8月23日8:30至8月26日15:30。
2.招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)考生填報(bào)的資格條件進(jìn)行審查�？忌毤皶r(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過(guò)資格審查的考生，報(bào)名截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位�？忌鷮�(duì)資格審查結(jié)果存在異議的，可按網(wǎng)上報(bào)名流程提起仲裁。
審查和仲裁截止時(shí)間均為8月26日15:30，考生未改報(bào)或雖然改報(bào)但審查或仲裁不合格、因時(shí)間不足不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再受理。仲裁結(jié)果查詢(xún)截止時(shí)間為8月26日18:00。
(三)繳費(fèi)及確認(rèn)
1.繳費(fèi)及確認(rèn)時(shí)間為2016年8月23日8:30至8月27日15:30。
2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：筆試科目60元/人，其中報(bào)名費(fèi)25元/人、筆試考務(wù)費(fèi)35元/人。免筆試的崗位繳納報(bào)名費(fèi)25元/人。
3.考生通過(guò)資格審查后，請(qǐng)登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)�？忌丛谝�(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)。
通過(guò)資格審查的考生，務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)、打印報(bào)名表。網(wǎng)上繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)。
(四)開(kāi)考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開(kāi)考比例。
(五)下載打印《準(zhǔn)考證》
1.《準(zhǔn)考證》下載打印時(shí)間為2016年9月19日8:30至9月24日8:00。
2.考生登陸報(bào)名網(wǎng)站，用A4紙自行下載打印。免筆試直接參加面試的考生，也須自行打印《準(zhǔn)考證》，并憑《準(zhǔn)考證》按要求參加資格條件復(fù)審和面試。
(六)注意事項(xiàng)
1.考生只能用二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證報(bào)名的視為無(wú)效。
2.考生報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)上的完全一致。
3.國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員需提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。
4.考生應(yīng)對(duì)提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假或與公告招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格;對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。在資格審查過(guò)程中，資格審查員對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷、資格證書(shū)等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。
5.考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通, 及時(shí)關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜，否則后果自負(fù)。
四、招聘考試
2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由中共白山市委組織部、白山市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間為2016年9月24日。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
2. 筆試實(shí)行公共科目考試。公共科目為《通用知識(shí)》或《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》。具體筆試科目詳見(jiàn)附件1。
筆試成績(jī)實(shí)行百分制，卷面分值為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。
《通用知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》科目考試范圍參見(jiàn)《2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試大綱》(附件2)。
3.報(bào)考崗位的條件要求為全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的考生免筆試。
4.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見(jiàn)》(吉政發(fā)〔2016〕25號(hào))精神，凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績(jī)加5分。本人持退伍證件以及報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證件原件，于2016年8月23日至24日上午8：30-11：00，下午13：30-16：30到白山市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人員管理科(渾江區(qū)長(zhǎng)白山大街翠柏路1號(hào)1010室)審驗(yàn),逾期未審驗(yàn)的視為考生自動(dòng)放棄優(yōu)惠政策。審驗(yàn)部門(mén)為白山市人力資源和社會(huì)保障局、市征兵辦、市民政局、市教育局。經(jīng)審驗(yàn)合格的于8月 26日在長(zhǎng)白山之窗(白山市政府網(wǎng)站)或白山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，歡迎廣大考生監(jiān)督。
5. 本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)資格條件復(fù)審
面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間為2016年10月12日至10月14日。請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
1.依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3比例依次確定擬面試人選。實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;多人并列進(jìn)入1:3比例的，一并確定為擬面試人選。復(fù)審合格的擬面試人選進(jìn)入面試。免筆試的經(jīng)資格復(fù)審合格后確定為擬面試人選，不合格的取消面試資格。
2.市直屬事業(yè)單位由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人選的資格條件復(fù)審，縣(市、區(qū))的由縣(市、區(qū))組織或人社部門(mén)會(huì)同招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人選的資格條件復(fù)審。復(fù)審時(shí)，面試人選應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求，提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的報(bào)名表、身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證(要求全日制學(xué)歷的)、執(zhí)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)原件和復(fù)印件，必要時(shí)資格復(fù)審部門(mén)可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。
招聘崗位要求工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止點(diǎn)為2016年8月31日，即到2016年8月31日累計(jì)工作時(shí)間每滿12個(gè)月計(jì)為1年。學(xué)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
在職人員資格條件復(fù)審時(shí)，須一并提供所在單位同意報(bào)考的證明，否則取消面試資格。
經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件取消面試資格的，在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(三)面試
根據(jù)行業(yè)、專(zhuān)業(yè)及崗位特點(diǎn)靈活采用結(jié)構(gòu)化、說(shuō)課、試講、專(zhuān)業(yè)問(wèn)答、情景模擬等面試方式。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式、要求等，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注考務(wù)網(wǎng)站通知。
面試成績(jī)滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
(四)考試成績(jī)計(jì)算方法
1.考試總成績(jī)，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%折算，滿分為100分。
2.計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
3.免筆試直接進(jìn)入面試的，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)，滿分為100分。
4.考試總成績(jī)及格線為60分。
(五)成績(jī)查詢(xún)
筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站發(fā)布�？荚嚳偝煽�(jī)?cè)陂L(zhǎng)白山之窗(白山市政府網(wǎng)站)和白山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。請(qǐng)考生及時(shí)查詢(xún)成績(jī)，未及時(shí)查詢(xún)的一切后果自負(fù)。
五、體檢與考察
在考試總成績(jī)及格線以上考生中按招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。若總成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，若面試成績(jī)也相同，需要進(jìn)行第二輪面試確定。對(duì)于在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎(jiǎng)等次高或等次相同次數(shù)多)者，有筆試的崗位在筆試、面試成績(jī)均相同的情況下或免筆試的崗位在面試成績(jī)相同的情況下，優(yōu)先確定為體檢人選。
體檢工作由招聘部門(mén)所在地組織、人社部門(mén)統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢合格的，由招聘單位主管部門(mén)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。體檢或考察不合格及體檢考察期間自動(dòng)放棄的，取消其擬聘人選資格，在報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)體檢和考察合格的，確定為擬聘用人選，在白山市人力資源和社會(huì)保障局和長(zhǎng)白山之窗網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間及公示期過(guò)后，取消(放棄)聘用資格的崗位除招聘單位提出要求并經(jīng)組織、人社部門(mén)批準(zhǔn)的，均不再遞補(bǔ)。
七、聘用
公示后，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
在辦理聘用手續(xù)前考生自愿放棄應(yīng)聘的,取消其擬聘人員資格(如無(wú)特殊原因，3年內(nèi)不得參加白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試)。
不符合聘用條件取消擬聘人選資格或在辦理聘用手續(xù)前考生自愿放棄應(yīng)聘的崗位應(yīng)不再遞補(bǔ)。根據(jù)實(shí)際工作需要確需遞補(bǔ)的，由招聘單位及其主管部門(mén)報(bào)請(qǐng)市組織、人社部門(mén)研究同意后。在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
八、政策待遇
根據(jù)《白山市引進(jìn)“名校優(yōu)生”實(shí)施意見(jiàn)》，2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘，聘用的人員為博士研究生和“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生并與用人單位簽訂5年服務(wù)期合同的，對(duì)應(yīng)享受以下待遇：
1.擇優(yōu)提拔。服務(wù)年限滿3年并表現(xiàn)優(yōu)秀的，在提拔使用、上級(jí)機(jī)關(guān)遴選、掛職鍛煉等方面優(yōu)先考慮。聘用的碩士、博士研究生納入各地各部門(mén)后備干部隊(duì)伍管理。符合公務(wù)員調(diào)任條件的，可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位。特別優(yōu)秀的，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》任職資格條件的，同等條件優(yōu)先提拔到副縣(處)級(jí)工作崗位。
2.給予生活補(bǔ)貼。市直事業(yè)單位聘用的博士研究生給予15萬(wàn)元生活補(bǔ)貼，“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予12萬(wàn)元生活補(bǔ)貼;縣(市、區(qū))事業(yè)單位聘用的博士研究生給予不低于10萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼，“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予不低于6萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼。生活補(bǔ)貼自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次，5年內(nèi)發(fā)放完畢。
3.給予住房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期內(nèi)，對(duì)聘用的博士研究生、“985工程”、“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生提供每月600元的租房補(bǔ)貼，每工作滿一年發(fā)放一次。5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在白山購(gòu)房的，5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購(gòu)房合同一次性給予10萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。
4.放寬職級(jí)職稱(chēng)政策。根據(jù)本人意愿，可自主選擇在管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位工作。選擇管理崗位的，碩士、博士研究生分別按八級(jí)職員、七級(jí)職員核定工資待遇。選擇專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的，按照相應(yīng)職稱(chēng)聘任(可超崗聘任)。暫時(shí)沒(méi)有職稱(chēng)的，獲得碩士學(xué)位的可先行聘用在專(zhuān)業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位，獲得博士學(xué)位的可先行聘用在專(zhuān)業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位。
同時(shí)，積極鼓勵(lì)“985工程”、“211工程”院校之外的其他高校優(yōu)秀畢業(yè)生，尤其是白山籍高校畢業(yè)生到白山工作，市、縣(市、區(qū))兩級(jí)要結(jié)合本地實(shí)際，在住房保障、生活補(bǔ)貼、培養(yǎng)選拔等方面給予適當(dāng)優(yōu)惠政策，重點(diǎn)向白山籍高校畢業(yè)生傾斜，強(qiáng)化人才激勵(lì)和保障，提高人才吸引力，引導(dǎo)更多高校畢業(yè)生來(lái)白山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
九、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
(一)信息發(fā)布網(wǎng)站
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn);
吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com);
吉林人才網(wǎng)(http://www.jlrc.com.cn);
白山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlbs.lss.gov.cn);
白山市政府(長(zhǎng)白山之窗)(http://bs.jl.gov.cn)。
(二)其它事項(xiàng)
1.招聘考試的其它有關(guān)政策、考務(wù)信息可登錄長(zhǎng)白山之窗、白山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢(xún)。
2.報(bào)名咨詢(xún)電話：詳見(jiàn)附件1中“報(bào)名咨詢(xún)電話”欄。
3.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)電話：白山市人事考試中心0439-5081257
4.監(jiān)督舉報(bào)電話：
中共白山市委組織部人才辦0439-3257868
白山市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室0439-3292661
5.政策咨詢(xún)電話：
0439—3361788 渾江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
0439—3723753 江源區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
0439—5260508 臨江市人力資源和社會(huì)保障局
0439—6257206 撫松縣人力資源和社會(huì)保障局
0439—7234648 靖宇縣人力資源和社會(huì)保障局
0439—8258317 長(zhǎng)白縣人力資源和社會(huì)保障局
0439—3255855 白山市人力資源和社會(huì)保障局
十、有關(guān)要求
(一)資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消聘用資格。
(二)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格�！�
1.2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.rar
2.2016年白山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試大綱
中 共 白 山 市 委 組 織 部
白山市人力資源和社會(huì)保障局
2016年8月10日