廣漢市人力資源和社會(huì)保障局 廣漢市教育局
關(guān)于廣漢市部分中小學(xué)面向高校碩士研究生、免費(fèi)師范生和優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘教師的公告
為廣泛吸納優(yōu)秀教育人才，招聘更多優(yōu)秀高校畢業(yè)生加入我市教師隊(duì)伍，以進(jìn)一步優(yōu)化我市師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)教育現(xiàn)代化發(fā)展經(jīng)研究，決定赴西南大學(xué)等高校招聘碩士研究生、免費(fèi)師范生和優(yōu)秀本科畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃 （詳見附表3廣漢市2016年公開招聘優(yōu)秀教師崗位表）
二、招聘時(shí)間和地點(diǎn)
2016年11月15日（9:00-12:00，14:00-17:30）西南大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、測(cè)試。
2016年11月16日（9:00-13:00）重慶師范大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、測(cè)試。
應(yīng)聘者須如實(shí)填寫《廣漢市2016年公開招聘優(yōu)秀教師報(bào)名表》（附件1），每人限報(bào)招聘計(jì)劃中的1門學(xué)科。報(bào)名時(shí)需提供以下證件原件與復(fù)印件，詳見材料清單（附件2）。
三、招聘條件
熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)生，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)違紀(jì)處分及違法記錄；具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力和心理素質(zhì)；身心健康，體檢合格。
職教專業(yè)課的教師崗位要求在一年內(nèi)取得合格教師資格，否則延長(zhǎng)見習(xí)期，兩年內(nèi)未取得的予以解聘；中小學(xué)信息技術(shù)學(xué)科的教師崗位要求在2017年7月31日前取得不低于報(bào)考學(xué)段的教師資格證（已通過國(guó)家教師資格考試筆試和面試，但暫未取得教師資格證書的人員，須提供相關(guān)的合格證明）；報(bào)考學(xué)科要求與所學(xué)專業(yè)對(duì)口或與所持有的教師資格證相符。
年齡要求在28周歲以內(nèi)（1988年1月1日及以后出生）；碩士研究生及以上的年齡要求在32周歲以內(nèi)（1984年1月1日及以后出生）。戶籍不限。
四、招聘對(duì)象
全日制普通高校師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生。
五、招聘程序
（一）優(yōu)秀本科畢業(yè)生
1.報(bào)名
由廣漢市教育局、廣漢市人力資源和社會(huì)保障局共同組織相關(guān)人員參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，接受畢業(yè)生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.篩選初審
廣漢市教育局、廣漢市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假、材料不實(shí)的，一律取消面試資格。資格審查貫穿整個(gè)招考過程。
原則上報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)2:1及以上的，方可開始組織招聘；報(bào)名人數(shù)較多的學(xué)科，可根據(jù)學(xué)習(xí)成績(jī)及在校表現(xiàn)情況等進(jìn)行初步篩選，根據(jù)招聘計(jì)劃按不大于5：1的比例，從高到低篩選參加測(cè)試名單，篩選分不計(jì)入總分。
3.面試
所有初審?fù)ㄟ^的畢業(yè)生，直接進(jìn)入面試測(cè)試，面試原則上采取面試說課的形式進(jìn)行，主要是考察應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表、職業(yè)修養(yǎng)等內(nèi)容，面試總分100分。
4.預(yù)錄取
根據(jù)招聘計(jì)劃，以面試得分作為面試總成績(jī)，從高到低確定預(yù)錄取名單。若總成績(jī)相同，以學(xué)業(yè)成績(jī)排名靠前優(yōu)先。面試總成績(jī)低于60分的不予錄取。
5.簽約
預(yù)錄取人員與廣漢市教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書，如違約，將按約定交納相應(yīng)的違約金。
6.筆試
筆試于次年的教師公開考試招聘同步進(jìn)行。如簽約人員未參加筆試或筆試成績(jī)不合格，將取消聘用資格。
7.考核和資格復(fù)審
2017年暑假期間，對(duì)簽約人員進(jìn)行考核，并對(duì)各類證件及檔案材料進(jìn)行資格復(fù)審，考核或資格復(fù)審沒通過的畢業(yè)生，取消錄用資格。
8.體檢和聘用
體檢和聘用程序按事業(yè)單位公開考試招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
9.報(bào)到
對(duì)筆試、考核、資格復(fù)審、體檢等程序均通過的畢業(yè)生，要求于2017年8月報(bào)到參加新教師培訓(xùn)（具體報(bào)到時(shí)間，屆時(shí)在廣漢教育信息網(wǎng)上公布）。
有弄虛作假行為的，不符合錄用條件的，未按時(shí)報(bào)到的，不服從組織調(diào)配的，均取消錄用資格。
（二）碩士研究生
1.報(bào)名和資格審查
應(yīng)聘者須如實(shí)填寫、提交《廣漢市2016年公開招聘優(yōu)秀教師報(bào)名表》在校表現(xiàn)情況鑒定材料、在�？荚嚦煽�(jī)證明文件和教師資格證及其他證明業(yè)務(wù)能力的相關(guān)文件等（詳見《廣漢市2016年公開招聘優(yōu)秀教師報(bào)名提交材料清單》）。
2.考核的內(nèi)容和方式
考評(píng)根據(jù)招聘崗位的要求，采用面試測(cè)試應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)的方式進(jìn)行。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3.預(yù)錄取和簽約
根據(jù)招聘計(jì)劃，以面試得分作為面試總成績(jī)，從高到低確定預(yù)錄取名單。若總成績(jī)相同，以學(xué)業(yè)成績(jī)排名靠前優(yōu)先。面試總成績(jī)低于60分的不予錄取。
預(yù)錄取人員與廣漢市教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書，如違約，將按約定交納相應(yīng)的違約金。
4.頂崗實(shí)習(xí)
考評(píng)測(cè)試合格后即進(jìn)入頂崗試用考核期。時(shí)間為６個(gè)月。