新田縣2016年第二次公開招聘中小學教師簡章
因我縣教育工作需要，擬公開招聘一批中小學教師，現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘范圍及方式
面向社會公開招聘，采取集中筆試，按職位要求分別面試、體檢、考核、入編聘用的程序進行。
三、崗位、職數(shù)及要求（見附表：《新田縣2016年第二次公開招聘教師職位表》）
四、招聘基本條件
(一)應聘人員必須具備的基本條件
1、政治思想表現(xiàn)好，專業(yè)知識扎實，有獻身新田教育事業(yè)的強烈愿望，品行端正，身體健康。
2、18周歲以上（1998年12月31日前出生），35周歲以下（1981年12月31日以后出生）；具有高級職稱或獲得省部級以上榮譽稱號者(如全國教學競賽獲獎者，省特級教師、優(yōu)秀教師、先進教育工作者)，或在本專業(yè)已取得明顯成果的優(yōu)秀教師或專家且具有中學高級教師職稱的，年齡可放寬放寬至45周歲以下（1971年12月31日以后出生）。
（二）有下列情形之一者，不得報名
1、受過刑事處罰或被開除公職的；
2、組織或參與非法組織的；
3、近3年內受到過黨（團）紀嚴重警告以上或政（校）紀記過以上處分的；
4、違反計劃生育政策的；
5、正在接受審查尚未結案的；
6、近三年內在公務員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊行為并在禁考期內的；
7、現(xiàn)役軍人，2017年應屆畢業(yè)生及在讀的非應屆畢業(yè)生；
8、試用期內的公務員（含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員），本縣約定了最低服務年限未滿的人員；
9、被辭退或解聘未滿5年的原國家機關事業(yè)單位工作人員;
10、本縣在編在崗教師及招聘錄用國家機關事業(yè)單位工作人員中國家規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
五、方法步驟
（一）發(fā)布公告
在新田縣政府網、新田教育網等媒體發(fā)布公告。
（二）報名與資格審查
1、報名：公開招聘采取現(xiàn)場報名形式，現(xiàn)場報名地點為新田縣教育局人事股（電話：0746—4716766），報名時間2016年12月16日——22日。
2、注意事項
（1）報考人員須持有效身份證明、學歷證、教師資格證原件(未取得教師資格的必須憑教師資格證考試科目合格證及普通話二等乙級以上等級證書原件)及復印件各一份，個人簡歷報名等相關材料；符合條件者填寫《報名登記表》和《承諾書》。畢業(yè)證、其他資格證書原件復核時間最遲不得超過2017年元月31日。
（2）報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省級以上教育行政部門認定的結果為準。與中小學教育科目相關的專業(yè)統(tǒng)稱師范類專業(yè)。
（3）本次公開招聘專業(yè)條件認定參考《2016年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》。報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。所學專業(yè)已列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》、但未列入招考職位專業(yè)的，不符合報考條件；所學專業(yè)未列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，由新田縣公開招聘中學教師工作領導小組認定。
（4）報考人員只能選擇一個職位報名，報名時應仔細閱讀《公開招聘簡章》及相關職位的資格條件，并對所報考單位的工作職責、性質、內容及所在地域、環(huán)境、條件等情況進行適當必要的了解，慎重、理性報考。一旦進入面試環(huán)節(jié)，即不得無故、隨意放棄面試、體檢、考核和錄用資格，以免浪費考試資源。
（5）報考人員應如實填寫報名登記表，提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的有關規(guī)定予以處理。對報考人員的審查包括報名時資格初審、聘用時資格終審，并貫穿考試聘用工作全過程。
3、報考人員必須使用有效身份證明進行報名和參加考試。
4、報考人員持本人有效證明到新田縣教育局人事股領取準考證。
（三）筆試
1、筆試內容：相關職位專業(yè)綜合知識，總分為100分，其中小學語數(shù)教師為初中和小學語文、數(shù)學綜合知識（初中、小學各約占50%，語文、數(shù)學各約占50%）。筆試由新田縣教育局按程序組織實施。
2、筆試時間、地點：考試時限為120分鐘，具體時間和地點以《準考證》為準。
3、筆試最低開考比例：筆試最低開考比例為1：3。達不到最低開考比例的，相應核減招聘計劃數(shù)，核減后仍無法達到最低開考比例的職位，予以取消。報考職位被取消的報考人員，可以在規(guī)定時間內改報其他職位。