按照報考人員職位類別,根據(jù)筆試成績由高到低,按照招聘職位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試,面試使用國家通用文字(漢語)答題。
1.面試時間、地點(diǎn),另行通知
2.面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。
3.面試要求
(1)參加面試的考生,需在正式面試開始前30分鐘到指定候考地點(diǎn)集中。
(2)面試時,考生需提供筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、身份證原件及復(fù)印件,面試結(jié)束時原件退還本人。缺少上述證件又不能證實(shí)其真實(shí)身份的考生,不得參加面試。
(3)面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分(含)以上。
(4)考生凡在面試環(huán)節(jié)弄虛作假的,一旦發(fā)現(xiàn)立即取消面試資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。
4.總成績計算方法:
總成績=筆試×40%+面試×60%。
5.面試結(jié)束后,在昭蘇縣人力資源和社會保障局、教育局公示欄公布面試成績、總成績排名。
(六)體檢
1.參加體檢人員根據(jù)總成績排名由高到低按照招聘計劃1:1比例確定。體檢由昭蘇縣人力資源和社會保障局、教育局組織實(shí)施。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.報考人員對本人體檢結(jié)果有異議,可在次日書面申請復(fù)查。復(fù)查只能進(jìn)行一次,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。
4.體檢不合格(或放棄)人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),所產(chǎn)生的缺額按照總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
5.體檢費(fèi)用由參加體檢人員自行承擔(dān)。
(七)政審
體檢結(jié)束后,對體檢合格人員,由縣人力資源和社會保障局會同紀(jì)委(監(jiān)察局)、教育局、公安局等相關(guān)部門組織政審。主要內(nèi)容:被考察人員政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等情況,并對其學(xué)歷等相關(guān)證件進(jìn)行審核。
因政審不合格的考生取消聘用資格,由此產(chǎn)生空缺名額,按該職位總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
(八)調(diào)劑
出現(xiàn)空缺崗位作為調(diào)劑崗位。服從調(diào)劑的考生,在本職位未聘用的情況下,可列入本縣或本鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)劑范圍(詳見附件1),由縣人力資源和社會保障局、教育局根據(jù)總成績由高到低進(jìn)行調(diào)劑。
三、聘用及待遇
(一)應(yīng)聘人員被聘用后,實(shí)行聘用制管理,由用人單位同被聘用人簽訂聘用合同,聘用方式為“一年一聘”。年度考核合格人員期滿后方可續(xù)聘;年度考核不合格人員,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),予以辭退。聘用期間可與其他教師一樣享受職稱評定和評先評優(yōu)。工資按照新招聘特崗教師標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,同時根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)政策和規(guī)定按期足額交納各項社會保險(醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險)和住房公積金,經(jīng)費(fèi)由縣財政統(tǒng)一解決。
(二)被聘用人員無法提供報考崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書的,則必須正式上崗任教后一年內(nèi)取得報考崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書。否則不予續(xù)聘。
(三)被聘用人員在三年內(nèi)應(yīng)積極參加新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開招聘特崗教師考試、事業(yè)單位招聘和公務(wù)員考試。
(四)對違反相關(guān)紀(jì)律規(guī)定、不適合工作崗位要求的,按程序予以解除聘用合同。
(五)本次錄取人員先在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園跟崗學(xué)習(xí)一學(xué)期,2017年9月后根據(jù)實(shí)際情況對錄取人員的崗位在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)進(jìn)行調(diào)整。
(六)聘用期間,到崗教師如離開報考職位即視為自動解除聘用合同,不再享有原工作崗位相關(guān)待遇,視為自動離職。
四、其它事項
(一)考生在報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀簡章有關(guān)要求和招聘職位的各項要求,嚴(yán)格按照招聘崗位的條件和要求報考。凡不符合招聘職位條件和要求的、以及弄虛作假的取消考試和聘用資格。
(二)考生在填寫《報名表》時應(yīng)認(rèn)真核實(shí)聯(lián)系電話。招聘考試期間,考生如更換聯(lián)系電話,務(wù)必及時通知報名聯(lián)系人,并且保持電話暢通,因考生所留聯(lián)系電話有誤或無人接聽、停機(jī)等其他自身原因影響考生考試的,由考生本人負(fù)責(zé)。
(三)報考人員在報考過程中,應(yīng)及時了解招聘工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項的公告,因個人原因影響考試資格的后果自負(fù)。
(四)招聘工作自覺接受縣紀(jì)委(監(jiān)察局)、社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督,確保招聘工作公開、公平、公正。參與招聘工作的所有人員,要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則,實(shí)行公務(wù)回避。對違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分;情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對違反規(guī)定的考生,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。
(五)擬聘人員審定后,進(jìn)行為期五天的公示。公示期間,公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督。對署名舉報反映的問題由紀(jì)檢(監(jiān)察局)、人力資源和社會保障局和教育局,核實(shí)統(tǒng)一答復(fù)。
監(jiān)督電話:縣紀(jì)委(監(jiān)察局)0999-6022308、人力資源和社會保障局0999-6027797、教育局紀(jì)檢辦公室0999-6027285。
附件:
1.昭蘇縣面向全縣公開招聘學(xué)前雙語教師職位表
2.昭蘇縣面向全縣公開招聘學(xué)前雙語教師報名表
3.昭蘇縣面向全縣公開招聘學(xué)前雙語教師政審表
昭蘇縣人力資源和社會保障局
昭蘇縣教育局
2017年3月6日
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2.昭蘇縣面向全縣公開招聘學(xué)前雙語教師報名表.rar
3. 昭蘇縣面向全縣公開招聘學(xué)前雙語教師政審表.rar