潁州區(qū)2017年公開引進區(qū)外在編在職教師公告
為進一步加強潁州區(qū)教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，辦人民滿意的教育，實施“人才強區(qū)”戰(zhàn)略，現(xiàn)發(fā)布潁州區(qū)2017年公開引進區(qū)外在編在職教師公告。
一、引進原則
堅持公開公正、按需設(shè)崗、擇優(yōu)引進的原則。
二、引進計劃
2017年計劃引進區(qū)外在編在職教師200人，具體崗位見附件。
三、引進條件
1、區(qū)外在編在職的中小學(xué)教師。
2、熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。
3、年齡：45周歲以下（1972年4月1以后出生）。
4、中學(xué)教師須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷；小學(xué)教師須具備大專及以上學(xué)歷。且均具有相應(yīng)的教師資格證。
5、上述引進人才還須具備下列條件之一
（1）特級教師；
（2）縣（區(qū)）級及以上名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新星、專業(yè)技術(shù)拔尖人才；
（3）中小學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比、教師基本功大賽（不含學(xué)科單項比賽獲獎）縣（區(qū)）級一等獎及以上獲得者，只限報相對應(yīng)的學(xué)段學(xué)科；
（4）“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動獲教育部獎項，只限報相對應(yīng)的學(xué)段學(xué)科；
注：特級教師，市級（市級為地級市）以上名師、學(xué)科帶頭人、專業(yè)技術(shù)拔尖人才、優(yōu)質(zhì)課一等獎獲得者可優(yōu)先引進，優(yōu)先引進人員的配偶如是在編在崗教師，可同時調(diào)入我區(qū)缺編學(xué)校任教。
6、2015、2016年度考核合格以上等次。
7、有下列情形之一的，不予引進：
（1）立案審查尚未結(jié)案的；
（2）違反計劃生育政策及社會治安綜合治理等有關(guān)規(guī)定的；
（3）師德師風(fēng)建設(shè)及規(guī)范辦學(xué)行為受到查處的；
（4）其他不宜引進的。
四、引進程序
（一）發(fā)布公告
由區(qū)教育系統(tǒng)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組于2017年4月17日統(tǒng)一在
潁州區(qū)人民政府http://www.yingzhou.gov.cn/
潁州區(qū)人力資源和社會保障局http://www.yingzhou.gov.cn/rsj/index.html
潁州區(qū)教育局http://www.yingzhou.gov.cn/jyj/index.html等網(wǎng)站發(fā)布引進公告。
（二）報名及資格初審
報名時間：2017年4月27日至2017年5月10日（工作日上班期間）
報名地點：阜陽市文峰小學(xué)
報名時須提交《潁州區(qū)2017年公開引進區(qū)外在編在職教師申請表》（同時另附同底版近期免冠彩色小二寸照片兩張）、本人的身份證、畢業(yè)證、教師資格證、職稱聘書、年度考核相關(guān)證明、符合引進條件的獎勵證書原件及復(fù)印件，其中獎勵證書要提供相關(guān)文件原件或者復(fù)印件（須由頒證單位驗印或者提供網(wǎng)上截圖文件）。
（三）專業(yè)測試
專業(yè)測試方式、時間、地點另行公告通知。
（四）體檢、考察
按報考相同學(xué)段學(xué)科人員的專業(yè)測試成績從高分到低分1：1確定體檢、考察人員。如擬考察最后一名出現(xiàn)專業(yè)測試成績并列的情況，通過再次組織業(yè)務(wù)測試的方式確定考察人員。體檢由區(qū)教育系統(tǒng)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實施。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢單位專用公章�？疾煊山逃鞴懿块T統(tǒng)一組織實施，主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況。
對因考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額，在同學(xué)段學(xué)科的報考人員中，按專業(yè)測試成績從高分到低分依次等額遞補一次。
（五）公示與聘用
對體檢、考察合格人員，作為擬引進錄用人員在潁州區(qū)人民政府等網(wǎng)站公示7天。公示期滿，對沒有異議的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報區(qū)人社局核準(zhǔn)，辦理相關(guān)手續(xù)。對違反公開引進規(guī)定的報考人員，取消其聘用資格。按照相同學(xué)段學(xué)科高分優(yōu)先擇崗的原則，確定引進人員具體任教學(xué)校。
五、政策待遇
2017年引進到我區(qū)的教師納入所在學(xué)校進行統(tǒng)一管理，正式錄用后，均享受與區(qū)內(nèi)在編在崗教師同等待遇。
六、工作要求
區(qū)外引進在編在職教師工作要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真操作，切實維護引進工作的公正性、嚴(yán)肅性，對違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消引進資格外，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
本公告內(nèi)容由潁州區(qū)教育系統(tǒng)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
潁州區(qū)監(jiān)察局：0558-2199639
潁州區(qū)教育局：0558-2264052
潁州區(qū)人社局：0558-2787710
附件：1.潁州區(qū)2017年教育系統(tǒng)人才引進崗位及學(xué)科名額分配表；
2.潁州區(qū)2017年公開引進區(qū)外在編在職教師申請表。
潁州區(qū)教育系統(tǒng)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2017年4月17日
1.潁州區(qū)2017年教育系統(tǒng)人才引進崗位及學(xué)科名額分配表.xls
2.潁州區(qū)2017年公開引進區(qū)外在編在職教師申請表.xlsx