孟津縣城關(guān)鎮(zhèn)第二中心幼兒園招聘幼兒園勞務(wù)派遣教師及保健醫(yī)的公告
為加強(qiáng)孟津縣學(xué)前教育師資力量,經(jīng)研究決定面向社會招聘勞務(wù)派遣幼兒教師14名及幼兒園保健醫(yī)1名,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
勞務(wù)派遣幼兒教師及保健醫(yī)招聘堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則。
二、招聘范圍和方式
本次招聘面向社會,教師采取資格審查、面試(基本功測試)與體檢相結(jié)合的方式進(jìn)行;保健醫(yī)采取資格審查、理論考試、面試與體檢相結(jié)合的方式進(jìn)行。
實行定崗招聘,教師14名;保健醫(yī)1名,根據(jù)成績擇優(yōu)錄用。
三、招聘資格與條件
1、教師要求全日制中專及以上幼兒師范學(xué)校幼師專業(yè)或?qū)W前教育專業(yè)畢業(yè),全日制大專及以上藝術(shù)類專業(yè)畢業(yè);保健醫(yī)要求全日制中專及以上醫(yī)學(xué)、護(hù)理類專業(yè)畢業(yè)。
2、年齡在18-35周歲(1999年8月31前出生)。保健醫(yī)持有《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》、《護(hù)士執(zhí)業(yè)證》等國家頒發(fā)的適合崗位需求的資格證書的可放寬到40歲。
4、身體健康,符合省、市相關(guān)文件對托幼機(jī)構(gòu)工作人員的健康要求。
5、為人師表,有良好的政治思想素質(zhì)和道德品質(zhì),強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛幼兒教育事業(yè)。
6、遵紀(jì)守法,在;蚬ぷ髌陂g表現(xiàn)良好,無違法亂紀(jì)情況發(fā)生,能夠適應(yīng)幼兒教育工作。
7、本次招聘不接受我縣已招錄并簽訂勞務(wù)派遣合同的幼兒園教師。
四、招聘程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經(jīng)孟津縣招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意批準(zhǔn),并經(jīng)孟津縣人力資源和社會保障局勞務(wù)派遣公司審核備案后,分別在孟津縣人力資源和社會保障局及孟津縣教育局網(wǎng)站發(fā)布。
(二)報名
1、報名時間
2017年8月7日-11日,每天上午8︰30至11︰30,下午15︰00至18︰00。
2、地點
孟津縣人力資源和社會保障局一樓大廳(人力資源市場)。
3、所需材料
(1)有效身份證、戶口本、學(xué)歷證、相關(guān)從業(yè)資格證等原件及復(fù)印件;
(2)本人近期彩色正面免冠一寸照片2張。
4、報名方法
采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,不收取任何費用;報考人員攜帶相關(guān)材料到指定地點報名;工作人員根據(jù)報名者提供的材料審查資格,合格者當(dāng)場告知,填寫《孟津縣招聘勞務(wù)派遣幼兒教師報名表》,辦理準(zhǔn)考證,領(lǐng)取考試及面試須知。
(三)資格審查
資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實施,貫穿于招聘工作全過程。報考人員應(yīng)如實提供個人資料,凡發(fā)現(xiàn)報考人員與所要求的資格條件不符以及提供虛假材料和證件的,取消其考試、聘用資格,已簽訂聘用合同的解除合同。
(四)考試、面試
筆試時間、地點以準(zhǔn)考證填寫為準(zhǔn)。
教師面試內(nèi)容及辦法(共100分)
現(xiàn)場抽簽確定面試順序,當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)。
(1)繪畫(25分)主要形式為簡筆畫,考務(wù)組提供所需器材,根據(jù)抽選試題,準(zhǔn)備時間5分鐘,現(xiàn)場5分鐘內(nèi)完成繪畫(可2人同時進(jìn)行考試);要求主題鮮明,創(chuàng)意新穎,畫面美觀,能滿足幼教工作需要。
(2)舞蹈(25分)自選主題,如需伴奏,音樂自備(U盤或音樂盒,mp3格式),時間1--3分鐘;要求緊扣主題,動作優(yōu)美,肢體協(xié)調(diào),能滿足幼教工作需要。
(3)音樂(25分)在規(guī)定曲目中現(xiàn)場抽簽,經(jīng)5分鐘準(zhǔn)備后現(xiàn)場彈唱。要求音調(diào)準(zhǔn)確,旋律流暢,彈唱協(xié)調(diào),具有一定的音樂表現(xiàn)力和感染力。
(4)講故事(25分)自選主題,自備材料,時間在2--3分鐘;要求普通話準(zhǔn)確,聲情并茂,富有感染力。
保健醫(yī)考試、面試內(nèi)容及方法(共100分)
現(xiàn)場抽簽確定考試、面試順序,結(jié)束后公布分?jǐn)?shù)。
(1)考試(50分)幼兒園日常保健知識現(xiàn)場筆試,時間30分鐘。
(2)面試(50分)考察招聘人員氣質(zhì)修養(yǎng),語言、思維及與崗位相關(guān)的能力。
五、體檢與考察
根據(jù)總成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察的人員。體檢、考察不合格或自愿放棄,按成績高低依次遞補(bǔ)。
六、公示、聘用和待遇
1、按照考試面試結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,并公示5天,公示后無異議的按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
2、勞務(wù)派遣人員實行試用期管理制度,試用期三個月,試用期滿后,由城關(guān)鎮(zhèn)人民政府考核,考核合格者留用,與和順勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。合同期間,如聘用者嚴(yán)重違反用工單位工作制度或違反國家法規(guī)法律,用工單位有權(quán)解除派遣關(guān)系。
3、招聘勞務(wù)派遣人員工資待遇(不含社會保險費個人部分):試用期內(nèi)每月1450元,試用期滿后,根據(jù)個人表現(xiàn)及單位運營情況可適當(dāng)上浮,按規(guī)定繳納社會保險金。
七、本招聘方案的解釋權(quán)歸孟津縣招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組所有。
咨詢電話:0379-67921276、0379-67925891
13837929098
孟津縣招聘幼兒教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二〇一七年八月二日