深圳市第三高級中學赴北京師范大學、西南大學現(xiàn)場
招考應(yīng)屆畢業(yè)生公告
2017-10-20
根據(jù)《深圳市事業(yè)單位職員招聘實施細則》（深人規(guī)〔2009〕3號）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)深圳市人力資源和社會保障局批準，我校擬赴外地公開招考5名應(yīng)屆畢業(yè)生，具體要求見《深圳市事業(yè)單位赴外公開招聘常設(shè)崗位工作人員計劃表（面向應(yīng)屆畢業(yè)生）》（面向應(yīng)屆畢業(yè)生）（以下簡稱《崗位表》，附件1），現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、應(yīng)聘人條件及要求
�。ㄒ唬┗緱l件
1．符合《深圳市事業(yè)單位職員招聘實施細則》（深人規(guī)〔2009〕3號）規(guī)定的職員應(yīng)聘基本條件。
2．符合本公告及《崗位表》規(guī)定的資格條件。
�。ǘ┯嘘P(guān)要求
1．關(guān)于招考范圍
通過全日制普通高等教育取得研究生（含）以上學歷畢業(yè)證書及碩士（含）以上學位證書、符合職位條件的2018年應(yīng)屆畢業(yè)生。
2．關(guān)于報考學歷
應(yīng)聘人為成教、自考、電大、夜大、函授或黨校本科和研究生學歷的不能報考。
3．關(guān)于報考專業(yè)
（1）應(yīng)聘人所學專業(yè)須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》（可自行在網(wǎng)上搜索）；
（2）所學專業(yè)須與職位規(guī)定的學歷層次相對應(yīng)。如職位要求學歷為“研究生”，專業(yè)為“英語”，若報考者本科的專業(yè)為“英語”，但研究生的學歷為“數(shù)學”，則不符合要求。
4．關(guān)于報考年齡
應(yīng)聘人最高年齡不得超過40周歲。（應(yīng)聘人年齡的計算截止2017年6月30日，即1977 年6月30日之后出生）。
（三）下列人員不得應(yīng)聘
1．尚在黨紀處分期內(nèi)、尚未解除政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員；
2．2012年9月以來參加本市機關(guān)事業(yè)單位招考被認定有考試作弊行為的人員；
3．未完成教學大綱規(guī)定學習內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生；
4．其他根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。
二、報名及資格審查
（一）報名時間、地點和方式
采取在陜西師范大學、西南師范大學現(xiàn)場報名的形式接受報名。
1.西南大學考點：
2017 年10月 30日上午9：00——11：30 在西南大學第8教學樓105室現(xiàn)場接受報名并收取材料（所需資料按（二）中第2條所列）。
2.北京師范大學考點:
2017 年11 月2日上午9：00——11：30在北京師范大學教十108室現(xiàn)場接受報名并收取材料（所需資料按（二）中第2條所列）。
所有報名人員需在上午9:00之前在指定地點等候。如未按規(guī)定時間到達的，視為自動放棄。
（二）資格審查
報名的同時進行資格審查。
1．審查方法
組織專家，對報考者進行資格審查，結(jié)合職位特點，通過查閱資料、交談、面試等辦法，根據(jù)各職位擬聘用名額的6倍確定進入面試人選；若某職位報考者人數(shù)少于擬聘用名額6倍，則該職位所有資格審查合格人員都列為面試人選。確定進入面試的人員會發(fā)放《深圳市第三高級中學赴外地面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招考面試通知書》。
2．須提供的資料（提交時請按以下順序排列）：
①《深圳市事業(yè)單位招聘職員報名表》（原件，空表見附件2，注意要貼照片）；
②身份證或戶籍本（留復印件，驗原件）；
③畢業(yè)生推薦表（留復印件，驗原件。注意需加蓋學�！爱厴I(yè)生分配辦公室”或“學生就業(yè)指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院〈處〉”的公章亦可）
④成績單（留復印件，驗原件）；
⑤畢業(yè)證、學位證；
⑥非師范畢業(yè)生提供教師資格證書（留復印件，驗原件）；
⑦未違反計劃生育的保證書（此保證書可手寫）；
⑧重要獲獎證書等（自愿提供）；
⑨留學歸國人員資格審查時需提供國家教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學人員資格臨時證明》接受資格審查；未畢業(yè)的，資格審查時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明和我國駐外使領(lǐng)館確認書；所有留學歸國人員通過考試、考察和體檢后，必須憑《國外學歷學位認證書》辦理聘用手續(xù)。
請將資料裝訂成冊提交。所有資料請用A4紙復印。
三、考核方法
1．面試
根據(jù)報名和簡歷篩選的結(jié)果，按職位招聘數(shù)1:6的比例確定進入面試的人員名單，如不足1:6的人數(shù)比例，則全部進入面試。面試主要以問答方式進行。面試結(jié)束后，向考生發(fā)放《深圳市第三高級中學定點公開招考職員面試成績存根/回執(zhí)》。
面試結(jié)束后，根據(jù)招聘職位數(shù)，按照1:4的比例按成績從高到低確定入圍筆試的人員名單，如不足1:3的人數(shù)比例，則全部進入筆試。
2．筆試
筆試以專業(yè)測試為主，筆試時間和地點等另行通知。筆試結(jié)束后，按照筆試、面試5:5的比例加權(quán)匯總成績，根據(jù)招聘職位數(shù)，按照1:3的比例，確定進入說課環(huán)節(jié)的名單
3．說課
說課時間為15分鐘。說課內(nèi)容、時間、地點另行通知。
4．確定擬聘人選
面試、筆試、說課成績按3:3:4的比例匯總計算總成績，最終確定擬聘人選。
四、考察、體檢、公示、辦理聘用備案手續(xù)
五、公告未盡事宜按《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》（深人規(guī)【2012】16號）、《深圳市事業(yè)單位赴外地面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘常設(shè)崗位工作指引》（深人社發(fā)【2012】192號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附:1. 深圳市事業(yè)單位赴外公開招聘常設(shè)崗位工作人員計劃表（面向應(yīng)屆畢業(yè)生）.xls
深圳市第三高級中學
二○一七年十月二十日