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2018年上半年廣西南寧市金凱初級中學教師招聘簡章

時間:2018-02-14 22:41:21 點擊:

2018年上半年南寧市金凱初級中學編外聘用工作人員招聘簡章

根據(jù)南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)教育發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘學校編外聘用工作人員,招聘事項如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘涉及南寧市金凱初級中學編外聘用工作人員崗位2個,招聘人數(shù)共計9名。具體崗位及招聘人數(shù)詳見附件《2018年上半年南寧市金凱初級中學編外聘用工作人員招聘崗位計劃表》。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.具有合格學歷、履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力;

5.應(yīng)聘實行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家規(guī)定的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書;

6.具備招聘崗位計劃表所要求的其他資格條件(詳見附件《2018年上半年南寧市金凱初級中學編外聘用工作人員招聘崗位計劃表》);

7.招聘崗位有年齡要求的計算,截至2018年1月31日為計算基數(shù)(如:45周歲及以下,為1973年1月31日以后出生)。

(二)有下列情形之一者不得應(yīng)聘:

1.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

2.有國家助學貸款違約等不良信用記錄的;

3.其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

三、報名和資格審查

(一)報名時間及地點

1.報名時間:2018年2月13日至2018年2月25日(上午8:30-12:00,下午3:00-6:00,春節(jié)假期不接受報名)

2.報名地點:南寧市金凱初級中學(南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)國凱三支路)

(二)報名方式

現(xiàn)場報名:報考人員持《南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)中小學校公開招聘工作人員崗位報名表》(登錄南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站http://www.nnda.gov.cn/下載),連同有效身份證、戶口簿、學歷(原始學歷和后學歷)證書等崗位要求的其他證件原件、復(fù)印件(審原件,留復(fù)印件)在規(guī)定時間內(nèi)到指定報名地點現(xiàn)場報名。

(三)資格審查方式

由招聘單位招聘工作小組對報考人員學歷、學位證書及相關(guān)證明材料進行資格審查,符合崗位要求條件的,確認報名資格有效。

報考人員只能報考一個崗位,須使用有效居民身份證報名。報考人員所填寫的報名信息資料必須真實可靠,所填寫信息資料虛假的,一經(jīng)查實,即取消報考資格或考試成績。資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其資格。

招聘單位及其審查人員應(yīng)嚴格按照簡章公布的崗位條件對報名人員進行資格審查,如審查不嚴造成失誤的,由招聘學校及其審查人員承擔相應(yīng)責任。

招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等資格條件方面的問題,由招聘學校負責解釋。

四、面試

(一)面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。

(二)所有通過資格審查人員均參加面試,具體面試時間、地點及相關(guān)事宜將由招聘學校通知考生。

(三)面試分值滿分為100分,面試成績未達到60分者,不得確定為體檢人選。

(四)面試成績相同時,組織面試加試,分數(shù)較高者確定為體檢人選。

五、體檢

(一)根據(jù)考試結(jié)果擇優(yōu)按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人選。

(二)體檢標準參照入職常規(guī)體檢執(zhí)行。

(三)參加體檢人員統(tǒng)一到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行。不按時參加體檢者,視為放棄資格。

(四)考生對體檢結(jié)論有疑問的,允許提出復(fù)檢要求,復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出。原則上,復(fù)檢不得在原體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

(五)體檢、復(fù)檢費用由考生承擔。

(六)如體檢中出現(xiàn)不合格的,可按考試成績由高分至低分依次遞補。

六、聘用

經(jīng)開區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,從考試成績、體檢結(jié)果均合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員。由經(jīng)開區(qū)文體教育局組織用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。

七、紀律與監(jiān)督

參與招聘的各單位(部門)人員要嚴格執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》規(guī)定,遵守組織紀律,以認真負責的態(tài)度按時完成招聘各階段工作。

(一)實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得被聘在本單位秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。負責招聘工作的人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過程中,如遇與自己有上述親屬關(guān)系的,也應(yīng)當回避。

(二)嚴肅公開招聘紀律,對有下列情形的,必須嚴肅處理:

1.報名人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.報名人員在考試考察過程中作弊的;

3.負責招聘工作的人員指使、縱容他人作弊,或在考試過程中參與作弊的;

4.負責招聘工作的人員故意泄露考試題目的;

5.機關(guān)事業(yè)單位負責人員違反規(guī)定私自聘用人員的;

6.人事、教育主管部門工作人員違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進行的;

7.違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》的其他情形的。

(三)資格審查驗證工作應(yīng)貫穿整個招聘工作始終,對違規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實,應(yīng)當取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應(yīng)當解除聘用合同,予以清退。

(四)經(jīng)開區(qū)文體教育局和勞動人事局對招聘工作進行監(jiān)督,及時糾正不當行為。

八、其他

本次招聘工作不收取費用,本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘主辦方無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

經(jīng)開區(qū)文體教育局咨詢電話:0771-4950207

經(jīng)開區(qū)勞動人事局咨詢電話:0771-4518838

經(jīng)開區(qū)紀檢監(jiān)察審計局監(jiān)督舉報電話:0771-4518413

附件:1.2018年上半年南寧市金凱初級中學編外聘用工作人員招聘崗位計劃表.xlsx

2.南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)中小學校公開招聘工作人員報名表.xls

南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動人事局

南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)文體教育局

2018年2月13日

1.2018年上半年南寧市金凱初級中學編外聘用工作人員招聘崗位計劃表.xlsx

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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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