會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局
會(huì)理縣教育局
會(huì)理縣文化廣電新聞出版和體育旅游局
關(guān)于公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員的
公 告
為充實(shí)會(huì)理縣各類專業(yè)技術(shù)人才,進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)研究決定面向各高等院校公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員26名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考核招聘崗位及名額
中學(xué)小學(xué)教師22名,縣文化廣電新聞出版和體育旅游局4名。各單位、各專業(yè)之間在招聘名額不滿時(shí)由公開考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組適當(dāng)調(diào)劑(具體調(diào)劑情況以補(bǔ)充公告為準(zhǔn))。
二、考核招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,教師采取講課與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行考核,縣文化廣電新聞出版和體育旅游局專業(yè)技術(shù)人員采取面試的辦法進(jìn)行考核。
· 考核招聘條件及對(duì)象
(一)面向社會(huì)公開考核招聘符合報(bào)考崗位條件的非在編在職人員,具體考核的范圍、學(xué)歷等條件詳見《會(huì)理縣2018年公開考核招聘崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛祖國(guó),擁護(hù)《憲法》,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),服從招聘單位工作安排。
2.身體健康,具有正常履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的身體條件,符合體檢要求。
3.符合用人單位應(yīng)聘崗位所需的其它條件及資格要求(見《一覽表》)。
4.應(yīng)聘者必須在報(bào)名資格審查前取得符合崗位條件學(xué)歷要求的畢業(yè)證書、資格條件等。未在資格復(fù)審時(shí)提供有關(guān)證書和證明材料的,視為應(yīng)聘者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。2018年應(yīng)屆畢業(yè)生需在2018年7月31日前取得并提供相應(yīng)專業(yè)畢業(yè)證、教師資格證等。
(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考
1. 曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員。
2. 受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員。
3. 在各級(jí)公務(wù)員(參公人員)和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。
4. 現(xiàn)役軍人。
5. 按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員。
6. 國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。
(三)范圍及職位要求
1.若報(bào)考農(nóng)村中小學(xué)緊缺學(xué)科音樂、信息技術(shù)人數(shù)達(dá)不到崗位人數(shù),招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將擇機(jī)再組織考核招聘,報(bào)考條件放寬到2016年、2017年全日制師范類本科畢業(yè)生、2018年應(yīng)屆師范類專科畢業(yè)生。
2. 報(bào)考崗位與所學(xué)專業(yè)、教師資格等要求分別一致,具體條件詳見《一覽表》。
3. 招聘若出現(xiàn)缺額,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,對(duì)學(xué)科專業(yè)或?qū)W校招聘名額進(jìn)行調(diào)整(具體調(diào)整情況以補(bǔ)充公告為準(zhǔn))。
4.考生資格審查提供的高校學(xué)習(xí)成績(jī)與畢業(yè)后寄到主管部門的學(xué)籍檔案成績(jī)不一致,并與招聘公告不符者,一律不能聘用,所造成的后果由考生本人自負(fù),與招聘單位無關(guān)。
四、招聘程序和考核招聘方法
(一)報(bào)名及信息發(fā)布
1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):2018年3月9日上午9:00-下午5:30在四川師范大學(xué)(獅子山校區(qū))報(bào)名,3月10日面試。
2.信息發(fā)布:中國(guó)會(huì)理(http://hl.lsz.gov.cn/)以及相關(guān)高校網(wǎng)站上發(fā)布;補(bǔ)充公告、體檢等事項(xiàng)在中國(guó)·會(huì)理(http://hl.lsz.gov.cn/)網(wǎng)站上公示或通知。應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)在以上網(wǎng)站上查詢,或到縣人社局、縣教育局、縣文化廣電新聞出版和體育旅游局咨詢,因不及時(shí)主動(dòng)查詢招聘相關(guān)信息,造成損失的,由考生自行負(fù)責(zé)。
3.考生需提交材料:①《會(huì)理縣公開考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》(請(qǐng)?jiān)谥袊?guó)·會(huì)理(http://hl.lsz.gov.cn/)自行下載、填寫并粘貼照片),②身份證。③畢業(yè)成績(jī)單(須院校教務(wù)處或檔案管理部門加蓋鮮章。④應(yīng)屆生需出具《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或蓋鮮章的證明(包括學(xué)習(xí)形式、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等內(nèi)容。⑤普通話等級(jí)證、獲獎(jiǎng)。⑥報(bào)考教師崗位還需提供教師資格證、英語等級(jí)證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證等。以上證件須驗(yàn)原件后收取復(fù)印件。
(二)資格審查
1. 由會(huì)理縣2018年公開考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)資格審查并辦理報(bào)名相關(guān)手續(xù)。
2. 資格審查工作結(jié)束匯總后,經(jīng)審查合格的考生,由考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通知考生參加考核。
3. 初次資格審核合格的不代表最終資格審查合格。應(yīng)聘人員是否符合所報(bào)崗位條件要求,須經(jīng)資格初審、考核政審中的資格審查和聘任時(shí)縣人社部門的資格確認(rèn)等環(huán)節(jié)。在招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位條件或有弄虛作假行為,將被取消其報(bào)考或聘用資格,責(zé)任自負(fù)。
4. 注意事項(xiàng):應(yīng)聘者所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,應(yīng)聘期間考生通訊設(shè)備應(yīng)保持暢通,如因考生聯(lián)系方式有誤或變化所造成的一切后果,責(zé)任均由考生自負(fù)。
(三)考核程序
1. 經(jīng)考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審查合格后,確定參加面試人員名單。
2. 教師考核招聘采用講課的方式,分組進(jìn)行考核。①應(yīng)聘者分組分學(xué)科抽簽確定講課順序。②抽題備課(備課30分鐘)。③講課,每人講課15分鐘以內(nèi)。④講課內(nèi)容:應(yīng)聘中學(xué)教師講課內(nèi)容為高中教材,應(yīng)聘音樂教師講課內(nèi)容為初中教材。⑤講課成績(jī)按100分制,以評(píng)委評(píng)分的平均分計(jì)算,當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。
3. 縣文化廣電新聞出版和體育旅游局采用面試的形式對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行綜合考核測(cè)評(píng)(考生報(bào)名順序號(hào)在測(cè)評(píng)前采取抽簽形式確定面試測(cè)評(píng)順序),當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。最后按成績(jī)從高到低根據(jù)崗位需求確定考核招聘人員。
4. 講課(面試)工作結(jié)束后,根據(jù)考生總成績(jī)及崗位排名,從高到低依次等額確定擬聘用人員名單并在面試地點(diǎn)進(jìn)行公示。(若同一崗位的最后一名考生的考核總成績(jī)并列,按高校專業(yè)課成績(jī)平均分和講課(面試)成績(jī)相加,從高分到低分確定意向人員名次;若再次并列則再加高考成績(jī),確定意向人員名次)。
5. 所有專業(yè)技術(shù)人員面試成績(jī)低于60分者不予錄用。
五、簽訂就業(yè)意向協(xié)議
符合擬聘用條件的人員與聘用單位自愿簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。被聘用人員服務(wù)期限為8年,5年內(nèi)不得在縣內(nèi)調(diào)(流)動(dòng),8年內(nèi)不得調(diào)(流)動(dòng)至縣外,違約金8萬元人民幣(分年度執(zhí)行)。
六、體檢
1.報(bào)到:2018年7月16日-17日,教師到會(huì)理縣教育局報(bào),其他專業(yè)技術(shù)人員到會(huì)理縣文化廣電新聞出版和體育旅游局報(bào)到,提交真實(shí)有效的學(xué)籍檔案,報(bào)到證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證原件及復(fù)印件各2份,教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)[http://www.chsi.com.cn/]通過“學(xué)歷查詢”打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)2份等相關(guān)材料到會(huì)理縣教育局、會(huì)理縣文化廣電新聞出版和體育旅游局審核驗(yàn)證,不符合崗位條件的,《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》自動(dòng)解除,不予聘用。
2.體檢:報(bào)到審驗(yàn)無誤后在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》和《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格,體檢費(fèi)用由考生自理。
(3)體檢合格者,向會(huì)理縣教育局、會(huì)理縣文化廣電新聞出版和體育旅游局提供學(xué)籍檔案材料,由會(huì)理縣文化廣電新聞出版和體育旅游局、會(huì)理縣教育局、會(huì)理縣人社局對(duì)其學(xué)籍、學(xué)歷等進(jìn)行審核、公示,合格后辦理聘用手續(xù)。體檢不合格或資格審核不合格者,均取消聘用資格。
七、聘用管理
按照《四川省事業(yè)單位人員管理暫行辦法》的規(guī)定,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理,簽訂聘用合同,試用期為一年,試用期滿后經(jīng)聘用單位考核合格的辦理正式人事聘用手續(xù),試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,不予聘用。
聘用期內(nèi)在實(shí)際工作中不能勝任高中教育教學(xué)的,由主管部門調(diào)整到農(nóng)村中小學(xué)任教,不服從安排的,直接解聘。
八、紀(jì)律監(jiān)督與咨詢服務(wù)
考核招聘工作嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,整個(gè)考核招聘工作在縣委、縣政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由會(huì)理縣公開考核招聘急需專業(yè)技術(shù)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施,縣紀(jì)委、監(jiān)委對(duì)整個(gè)考核招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督。按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格,已被聘用的取消聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,按相關(guān)規(guī)定處理。
本公告由會(huì)理縣人力資源和社會(huì)保障局、會(huì)理縣教育局、會(huì)理縣文化廣電新聞出版和體育旅游局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話:0834-5622878(教育局)
0834-8568567(文廣體育旅游局)
監(jiān)督電話:0834-5673837(人社局)
聯(lián) 系 人: 辜老師(教育局):18113297116
李老師(教育局):18113237378
楊老師(文廣體育旅游局):13881595398
涼山州會(huì)理縣2018年公開考核招聘崗位和條件要求一覽表.xls
會(huì)理縣關(guān)于公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc