2018年浙江麗水市慶元縣中小學教師招聘公告【29人】
為加強我縣教師隊伍建設(shè)，根據(jù)《浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)<浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(浙人才〔2007〕184號)精神，決定面向社會公開招聘慶元縣中小學教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次計劃公開招聘公辦中小學教師25名，民辦學校教師(報備員額)4名。具體的招聘崗位、人數(shù)和報考條件見《2018年慶元縣公開招聘中小學教師需求計劃表》(附件2)。
二、招聘范圍、對象和條件
(一)中小學教師招聘范圍、對象
1.慶元縣戶籍(以2018年6月28日的戶口所在地為準)或慶元縣生源,具有全日制普通高校�？萍耙陨袭厴I(yè)生。目前在我縣服務的大學生志愿者、大學生“村官”或碩士研究生及以上學歷的視同具有慶元縣戶籍。
2.非慶元縣戶籍(以2018年6月28日的戶口所在地為準)全日制普通高校師范類�？萍耙陨袭厴I(yè)生，全日制普通高校非師范類本科及以上畢業(yè)生。非慶元縣戶籍的畢業(yè)生僅限報戶籍不限的崗位。
(二)幼兒園教師招聘范圍、對象
慶元縣生源或慶元縣戶籍(以2018年6月28日的戶口所在地為準)，具有�？萍耙陨蠈W歷的人員。
(三)招聘條件
報考人員除具備《2018年慶元縣公開招聘中小學教師需求計劃表》(附件2)中所需報考條件外，還需符合以下條件：
1.年齡為18至30周歲(1987年6月28日至2000年6月28日期間出生)。
2.歷屆畢業(yè)生應具有相應教師資格證書或相應的全國統(tǒng)考的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級證書(已參加今年上半年普通話等級測試尚未發(fā)證的，須在2018年8月20日前取得普通話等級證書，否則將不予聘用)。從2019年起，提前招聘和公開招聘教師均須于當年的8月20日前取得相應的教師資格證書或相應的全國統(tǒng)考的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級證書，否則將不予聘用。
3.應聘專業(yè)與所學專業(yè)必須對口(按教師資格證書認定的對口專業(yè)或所要求學歷層次的全日制普通高校畢業(yè)證書的對口專業(yè)報考)。
4.現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2018年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2018年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。屬于國家公務員局《關(guān)于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。
三、招聘辦法
高中地理、中小學語文、數(shù)學、英語、科學和初中社會等崗位，采取先筆試再進行課堂教學能力測試的方式;體育、幼兒教師、信息技術(shù)崗位采取先筆試再進行技能測試的方式。具體程序：
(一)報名
采取網(wǎng)上報名，現(xiàn)場確認的方式進行。
1.網(wǎng)上報名
請考生登錄網(wǎng)址：http://61.153.76.135:2001進行網(wǎng)上報名，同時打印網(wǎng)報頁面截圖，報名時間為2018年6月28日至2018年7月3日下午17時。
2.現(xiàn)場確認
2018年7月5日上午8∶30—12∶00，下午15∶00—17∶30在慶元縣教育局會議室(濛洲街222號新公共服務中心20樓)進行現(xiàn)場確認，未網(wǎng)報的不能參加現(xiàn)場確認，已網(wǎng)報但逾期未確認者不能參加本次招聘。
3.現(xiàn)場確認提供材料
①2018年全日制普通高校應屆畢業(yè)生需提供2018年慶元縣公開招聘中小學教師報名表(附件1)、身份證、戶口簿、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、非慶元戶籍的師范類專科畢業(yè)生需提供學校出具的師范生證明等相關(guān)證件(證明)原件及復印件，網(wǎng)報頁面截圖。
②歷屆畢業(yè)生需提供2018年慶元縣公開招聘中小學教師報名表(附件1)、身份證、戶口簿、學歷證書、教師資格證書或全國統(tǒng)考的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證》和普通話等級證書原件(已參加今年上半年普通話等級測試尚未發(fā)證的，提供普通話測試準考證)及復印件，網(wǎng)報頁面截圖。
③現(xiàn)場確認時按規(guī)定繳納考試費100元/人。
4.報名相關(guān)事項
①報名人員資格審核合格者，于7月6日下午15∶00—17∶30憑身份證到慶元縣教育局人事科領(lǐng)取準考證。
②招聘計劃數(shù)在3名及以下的，報考人數(shù)要求達到1∶3;招聘計劃數(shù)在4名及以上的，報考人數(shù)要求達到1∶2。報名人數(shù)未達到規(guī)定比例的崗位，將酌情核減相應計劃數(shù)或不開考，對特殊緊缺崗位根據(jù)實際情況確定。不開考崗位的考生，符合其他崗位報考條件的，允許改報參加其他崗位的招聘，改報時間為2018年7月6日上午8∶30—11∶30。
③每位考生只能選擇高中、初中、小學、幼兒園的一個崗位報名。小學語文、小學數(shù)學崗位公辦和民辦可以兼報。
(二)筆試
筆試科目為學科專業(yè)知識一門。筆試時間為2018年7月7日，筆試實行百分制，總分為100分。報考人員攜帶準考證和身份證，按照準考證上規(guī)定的時間、地點參加考試。
(三)課堂教學能力測試或技能測試
1.課堂教學能力測試或技能測試成績滿分為100分，合格為60分。課堂教學能力測試或技能測試不合格者不得入圍體檢、考察。
2.高中地理、中小學語文、數(shù)學、英語、科學和初中社會等崗位，招聘計劃3名及以下的按1∶3，4名及以上的按1∶2的比例從高分到低分確定課堂教學能力測試對象(測試時間另行通知);幼兒教師按招聘計劃1∶3的比例確定技能測試對象;體育、信息技術(shù)崗位先進行筆試，然后所有參加筆試人員都進行技能測試(測試時間另行通知)。如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定測試對象。
3.考生憑本人身份證和測試通知書參加測試。
(四)確定招聘入圍人員
體育崗位按考生筆試成績30%、技能測試成績70%的比例計算綜合成績;幼兒教師、信息技術(shù)崗位按考生筆試成績40%、技能測試成績60%的比例計算綜合成績;其他崗位按考生筆試成績50%、課堂教學能力測試成績50%的比例計算綜合成績。然后按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分(若綜合成績相等，體育、幼兒教師、信息技術(shù)崗位以技能測試成績高者排位在前，其他崗位以筆試成績高者排位在前)確定體檢、考察對象。
(五)體檢、考察
體檢工作由縣人力資源和社會保障局、縣教育局共同組織實施，按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。
體檢按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。
考察按《關(guān)于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。
體檢、考察有放棄或不合格的，在該崗位(專業(yè))課堂教學能力測試或技能測試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示、聘用
體檢、考察后，擬聘用對象在慶元縣政府網(wǎng)公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。報考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當理由逾期者，取消聘用資格。擬聘用對象若有放棄，是否遞補由縣教育局和人力社保局研究決定。普通高校應屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，2018年8月20日前不能提供畢業(yè)證書的，取消聘用資格。
(七)其它事項
1.考生應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，即予解除聘用合同。
2.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
3.被聘用人員須在慶元服務滿五周年(含試用期一年)。
4.試用期考核不合格的予以解聘。
5.2018年應屆畢業(yè)生聘用后一年內(nèi)不能取得教師資格證書的予以解聘。
6.本次招聘需公開的信息將在慶元縣政府網(wǎng)上公布。
本公告由慶元縣教育局、慶元縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：慶元縣教育局人事科0578-6121393
慶元縣人力資源和社會保障局公務員管理科0578-6122610
原標題：2018年慶元縣公開招聘中小學教師公告
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2018年慶元縣公開招聘中小學教師綜合成績考核情況表.xls
慶元縣人力資源和社會保障局
慶元縣教育局
2018年6月21日
