2018年河南省許昌長(zhǎng)葛市教師招聘【130人】
為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)教育資源均衡配置，推動(dòng)教育事業(yè)健康有序發(fā)展，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和需求，經(jīng)市政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘初中教師115名、幼兒園教師15名。
一、招聘對(duì)象及范圍
符合報(bào)考條件和崗位要求的人員。
二、報(bào)考資格條件
應(yīng)聘人員必須具備下列條件：
㈠、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
㈡、遵守憲法和法律;
㈢、熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德;
㈣、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷和任職資格要求;
㈤、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
㈥、年齡在30周歲以下，即1988年1月1日以后出生;
㈦、具有擬招聘崗位所需要的其他條件;
㈧、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法違紀(jì)正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，以及在以前招聘考試中有舞弊行為記錄在案的，不得報(bào)名應(yīng)聘。
三、招聘辦法與程序
㈠報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2018年7月16日—7月20日(上午8:30—11:30,下午3:30—5:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)葛市新區(qū)葛天大道五號(hào)辦公樓1樓西大廳。
3、報(bào)名方法：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
⑴往屆畢業(yè)生須提供：
①填寫《長(zhǎng)葛市2018年公開招聘教師報(bào)名表》一式2份，近期同版1寸免冠彩色照片4張(含報(bào)名表上2張);
②本人有效身份證原件及復(fù)印件;
③畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
④教師資格證書原件及復(fù)印件。
⑵應(yīng)屆畢業(yè)生須提供：
①填寫《長(zhǎng)葛市2018年公開招聘教師報(bào)名表》一式2份，近期同版1寸免冠彩色照片4張(含報(bào)名表上2張);
②本人有效身份證原件及復(fù)印件;
③學(xué)生證原件及復(fù)印件;
④出具在讀學(xué)校學(xué)歷和相應(yīng)教師資格證證明，必須于2018年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相應(yīng)教師資格證書。
通過資格審查的報(bào)考者,進(jìn)行信息采集，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)60元(考務(wù)費(fèi)每人每科30元，兩科共60元)。
4、每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，達(dá)不到3:1的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù);核減后仍達(dá)不到比例要求的，該崗位取消。報(bào)考該崗位的考生可在報(bào)名結(jié)束后2日內(nèi)到長(zhǎng)葛市新區(qū)5號(hào)樓1008房間重新選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合報(bào)考其他崗位的，退還所繳報(bào)名考務(wù)費(fèi)。
5、本次報(bào)名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
6、資格審查合格者，領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。
㈡加分政策
根據(jù)國(guó)家和我省市有關(guān)規(guī)定，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、我市招募的“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生(享受安置政策的除外)，筆試成績(jī)總分加5分。符合多個(gè)加分條件的，最多加5分。擬享受加分政策的報(bào)考者，于報(bào)名時(shí)一同提交“服務(wù)期滿考核合格證書”原件和復(fù)印件，逾期將不再受理。
㈢考試
1、筆試：
⑴筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《教育基本理論》兩科，滿分分別為100分;
⑵考試時(shí)間:考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證;
⑶筆試成績(jī)計(jì)算方法。
筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+教育基本理論成績(jī)×50%
2、面試：
主要采取說課或試講等方式進(jìn)行，滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
每個(gè)招聘崗位，根據(jù)筆試成績(jī)，按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。在同一崗位上筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有一門零分、缺考或作弊的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
報(bào)考同一個(gè)崗位人員考試總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員;如面試成績(jī)也相同，按筆試教育基本理論成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員;如筆試教育基本理論成績(jī)也相同，則進(jìn)行面試加試，按面試加試成績(jī)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，面試加試成績(jī)不影響其他人員原有排名。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
㈣體檢和考察
體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。不按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄，對(duì)自動(dòng)放棄和體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按報(bào)考同一崗位參加面試人員的總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢費(fèi)由本人承擔(dān)。
體檢的項(xiàng)目和辦法參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》的規(guī)定執(zhí)行。
在事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)和監(jiān)督下，在體檢合格的人員中，等額確定考察對(duì)象，對(duì)自動(dòng)放棄和考察不合格出現(xiàn)空缺，不再遞補(bǔ)。考察內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。
㈤公示和聘用手續(xù)
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員，公示擬聘用人員名單，經(jīng)公示7個(gè)工作日無異議后，按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。
全日制普通高等院校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書、就業(yè)報(bào)到證，不能按時(shí)畢業(yè)或不能取得擬聘用崗位要求的相關(guān)條件的，取消其聘用資格。
新聘用人員在接到聘用通知后，必須在三日內(nèi)到用人單位報(bào)到，一個(gè)月內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)。對(duì)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。此次公開招聘的工作人員必須在擬聘單位工作不少于五年，五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)至其他單位，否則視為單方解聘，不辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
新聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù);不合格的，經(jīng)主管部門審核同意并向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案后，用人單位可取消其聘用資格。
四、信息發(fā)布及政策咨詢
長(zhǎng)葛市政府門戶網(wǎng)(http://www.changge.gov.cn/)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。
報(bào)名前政策咨詢電話：0374—61179776110281
本次公開招聘工作由長(zhǎng)葛市紀(jì)委監(jiān)察委全程監(jiān)督。
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