2018年遼寧省沈陽市遼寧省交通高等�？茖W(xué)校教師招聘公告（第一批）【35名】
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關(guān)于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》（遼人發(fā)〔2007〕1號）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》（遼人社發(fā)〔2011〕9號）和《遼寧省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會保障廳關(guān)于調(diào)整政府機關(guān)公務(wù)員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權(quán)限的通知》（遼政辦發(fā)〔2017〕61號）等規(guī)定，結(jié)合我單位實際，擬面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的社會在職、非在職人員和普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名應(yīng)聘。
二、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）年滿十八周歲，具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件,詳見《2018年公開招聘人員計劃信息表（第一批）》（附件1）。
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。
應(yīng)聘具有博士學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員年齡不超過40周歲（1978年10月17日及以后出生）；應(yīng)聘具有碩士學(xué)位崗位的人員年齡不超過35周歲（1983年10月17日及以后出生）。
應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、資格條件或相關(guān)資歷的計算日期截止到2018年12月31日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報名及考試，經(jīng)考試考核、體檢、考察、公示并于2018年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。
三、招聘方式
招聘具有碩士學(xué)位崗位的人員，采取考試考核方式；招聘具有博士學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員采取考核方式，各崗位招聘方式和條件詳見《2018年公開招聘人員計劃信息表（第一批）》（附件1）。
四、招聘工作步驟
（一）發(fā)布招聘信息
招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)（詳細請見報名信息）和我單位官方網(wǎng)站（詳細請見報名信息）上統(tǒng)一發(fā)布。
（二）采取考試考核方式招聘的崗位
1、報名
報名采用現(xiàn)場報名方式，每人限報一個崗位，現(xiàn)場報名時間為2018年10月19日至11月1日的周一至周五（共10個工作日），工作日接收報名時間為8:30-11:30、13:30-15:30。
符合我校招聘條件的應(yīng)聘者現(xiàn)場報名前請先行下載填寫《2018年公開招聘報名信息表》（附件2）和《2018年公開招聘報名信息匯總表》（附件3），并打包發(fā)送至郵箱：詳細請見報名信息中，郵件主題：應(yīng)聘者姓名+崗位序號+崗位名稱。
現(xiàn)場報名地點設(shè)在遼寧省交通高等�？茖W(xué)校（沈北新區(qū)沈北路102號）綜合辦公樓5樓學(xué)術(shù)報告廳�，F(xiàn)場報名時需提供以下材料：
①《2018年公開招聘報名信息表》（有照片、手寫簽名）、《2018年公開招聘報名信息匯總表》打印材料；
②二代居民身份證（或有效期內(nèi)的臨時身份證和帶照片的戶籍證明）原件；
③學(xué)歷證、學(xué)位證原件、學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印材料；符合條件的海外院校畢業(yè)生須提供國家教育部出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書原件；2018屆畢業(yè)生暫時未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供加蓋公章、注明畢業(yè)時間的在校生證明和成績單證明；
④崗位要求是黨員的，需提供加蓋黨支部印章的證明；崗位要求是具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，需提供能證明相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的佐證材料；
⑤上述所有材料均需提供復(fù)印件一式一份，其中身份證需復(fù)印正反面。
報名實行誠信承諾制度，報名者填報的信息應(yīng)真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試或應(yīng)聘資格。每名考生只能報考一個崗位。當(dāng)考試考核崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)不足2:1時，將取消或削減該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時間內(nèi)報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。
2、筆試
筆試為一個考試科目，筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力，主要測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所必備的知識水平和基本素質(zhì)。筆試滿分為100分，筆試成績保留兩位小數(shù)。筆試的要求、時間、地點和筆試成績將通過我校官方網(wǎng)站（詳細請見報名信息）公布。筆試結(jié)束后，我單位對成績進行匯總分析，確定最低合格分?jǐn)?shù)線。
3、資格審查
筆試結(jié)束后，我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對進入面試范圍的考生進行資格審查確認(rèn)。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、黨員證明以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消考生應(yīng)聘資格。
4、面試
按照招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例，依照筆試成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試人員名單。未達到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加面試；最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。面試前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將依次進行遞補，遞補工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布，遞補面試人員來不及公布的，可不再公布，由我單位向其他進入本崗位面試的應(yīng)聘者說明情況。遞補后未達到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。
專任教師崗位面試形式為說課和綜合答辯，主要考查應(yīng)聘者的授課能力、專業(yè)知識及職業(yè)素質(zhì)。輔導(dǎo)員、行政管理崗位面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考查應(yīng)聘者的職業(yè)素質(zhì)與綜合能力。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站（詳細請見報名信息）公布。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。
筆試、面試成績按4：6權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計算。應(yīng)聘人員的總成績在學(xué)校網(wǎng)站（詳細請見報名信息）公布。
（三）采取考核方式招聘的崗位
1、報名
“采取考核方式招聘的崗位”報名方式與“采取考試考核方式招聘的崗位”相同，具體內(nèi)容詳見“采取考試考核方式招聘的崗位”“報名”部分。
2、資格審查
現(xiàn)場報名同時對參加應(yīng)聘人員進行資格審查，主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、黨員證明以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消考生應(yīng)聘資格。
3、面試
資格審查合格人員具有面試資格。專任教師崗位面試形式為說課和綜合答辯，主要考查應(yīng)聘者的授課能力、專業(yè)知識及職業(yè)素質(zhì)。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站（詳細請見報名信息）公布。
面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。面試成績即為考生總成績，保留兩位小數(shù)計算，應(yīng)聘人員的總成績在學(xué)校網(wǎng)站（詳細請見報名信息）公布。
（四）體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公布。
體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。
體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。
（五）考察
學(xué)校對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況通過電話、信函、實地考察、查閱個人檔案等方式進行調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復(fù)查�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。
（六）公示與聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（詳細請見報名信息）進行公示，公示期為7個工作日。公示結(jié)束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員，我單位將調(diào)查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)�；騿挝弧�(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
六、其他
1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
2、考生自報名至擬聘用人員公示（筆試、資格審查、面試、體檢、考察等）期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。
3、在招聘期間，如不按規(guī)定參加現(xiàn)場報名、筆試、資格審查、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。
4、在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，學(xué)校將不進行遞補。
5、應(yīng)聘者弄虛作假，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，以及在考試考核過程中作弊的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格，如果已經(jīng)聘用的，解除聘用關(guān)系。
七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
報名咨詢電話：詳細請見報名信息（工作日）
紀(jì)律監(jiān)督電話：024-89708733（工作日）
遼寧省交通高等�？茖W(xué)校
2018年10月17日
