2019廣東汕頭技師學院外出全日制普通高校大學本科及以上學歷應屆畢業(yè)生招聘公告【3人】
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號)、《廣東省人民政府關于廢止和修改部分省政府規(guī)章的決定》(省政府令〔2018〕251號)、《關于我市加快人才發(fā)展的實施意見》(汕市發(fā)〔2017〕16號)和《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則(暫行)》(汕市人〔2009〕269號)等規(guī)定，因?qū)W院工作需要，擬到中山大學現(xiàn)場公開招聘2019年全日制普通高校大學本科及以上學歷應屆畢業(yè)生3名。現(xiàn)就本次公開招聘有關事項公告如下。
一、招聘單位簡介
汕頭技師學院是經(jīng)廣東省政府批準設立，以培養(yǎng)高級技工、技師學歷教育為主的國家重點技工院校。學院創(chuàng)建于1963年，是粵東地區(qū)最早創(chuàng)辦的全日制公辦技工院�！，F(xiàn)為國家級高技能人才培訓基地、廣東省高技能人才公共實訓基地、廣東省高技能人才培訓基地、廣東省創(chuàng)業(yè)培訓定點機構、國家職業(yè)技能鑒定所。擁有金新校區(qū)和南校區(qū)二個校區(qū)，占地面積260畝，在校學生5000多人。經(jīng)汕頭市人民政府批準，汕頭技師學院與以色列航空工業(yè)公司(IAI)聯(lián)合創(chuàng)辦汕頭民用航空培訓學院。
二、招聘對象
國內(nèi)“雙一流”大學(含原國家“985”、“211”工程建設院校)2019年全日制普通高校大學本科(學士)及以上學歷(學位)應屆畢業(yè)生(含2017年、2018年辦理暫緩就業(yè)畢業(yè)生)。
三、應聘人員應當具備以下基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備招聘崗位所需的學歷學位等資格條件，詳見《汕頭技師學院外出公開招聘2019年全日制普通高校大學本科(學士)及以上學歷(學位)應屆畢業(yè)生崗位表》(附件1);
(五)具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
四、崗位薪酬和相關待遇
獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按有關規(guī)定享受相應的工資福利待遇。
五、報名方式、時間和要求
(一)報名方式：現(xiàn)場報名。
(二)時間和地點：2019年1月8日上午9:00-12:00 下午2:00-4:30在中山大學(校址：廣州市海珠區(qū)新港西路135號)中山大學熊德龍學生活動中心設點。
(三)應聘人員報名時須提供如下材料：
1.本人填寫《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(貼本人近期免冠正面相片)(附件2);
2.本人有效身份證原件和復印件;
3.畢業(yè)生就業(yè)推薦表(須院校相關部門蓋章);
4.本人簡歷，主要包括在校期間的教學技能獲獎情況、論文發(fā)表或獲獎情況、學生工作獲獎情況、志愿服務情況等證書(證明);
5.2017年、2018年辦理暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提供暫緩就業(yè)協(xié)議書原件及復印件;
6.屬2019年國內(nèi)普通高校應屆畢業(yè)生的報名人員，須簽訂承諾書，承諾于2019年9月1日前取得相應學歷、學位，報考教師崗位人員承諾于2021年12月31日前獲得相應的教師資格證書(凡被汕頭技師學院確定為擬聘用人員，截至2019年9月1日前未能提供本人相應學歷學位的，一律取消其聘用資格)。
(四)資格審查。
由汕頭技師學院對應聘人員進行資格審查，對經(jīng)資格審查符合條件的報名者，發(fā)放報名回執(zhí)。
(五)注意事項
根據(jù)用人要求，參照《廣東省2018年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》進行專業(yè)設置，應聘人員應按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對應的崗位報考。應聘人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。
對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為應聘專業(yè)的依據(jù)。
應聘人員不得應聘所學專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須院校教務部門蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。
六、招聘方式
招聘方式：采用直接面試的方式。
(一)面試方式：教師崗位采取試講(或說課)方式。其他崗位采取問答方式。
(二)面試內(nèi)容：包括專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
(三)面試成績：面試成績按滿分100分計，最低合格分數(shù)為60分。面試成績作為確定入圍體檢人選的依據(jù)。
(四)面試地點和時間：詳見報名回執(zhí)。
