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2019河北邯鄲魏縣高中及職業(yè)教育教師招聘公告

時間:2019-06-26 15:53:17 點擊:

2019河北邯鄲魏縣高中及職業(yè)教育教師招聘公告

為滿足我縣教育教學(xué)需求,進一步優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好艱苦邊遠地區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法(試行)》等文件精神,結(jié)合全縣高中教師及職業(yè)教育教師崗位空缺情況和工作急需,經(jīng)縣政府研究同意,決定面向社會公開選聘100名高中及職業(yè)教育教師,現(xiàn)公告如下:

一、選聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn),公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則;

(二)堅持學(xué)歷層次和實際能力相結(jié)合的原則。

二、選聘方法

公開選聘采取測評、考察等方式進行,按照制定選聘方案、發(fā)布選聘公告、報名及資格審查、測評、體檢、考察、對擬聘用人員公示、選擇學(xué)校、聘用等步驟進行。

三、選聘對象條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守法律法規(guī);

3、具有良好的職業(yè)道德并熱愛教育事業(yè);

4、身體健康,能正常履行工作職責(zé);

5、18周歲(2001年7月3日以前出生,含當(dāng)日)及以上,35周歲(1983年7月3日以后出生,不含當(dāng)日)及以下;

6、全日制普通高校畢業(yè)生。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需在2019年7月10日之前取得并提供畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件;

7、凡涉及到年齡、工作時間、相關(guān)資格證件取得等需要確定時間的,計算日期截止到2019年7月3日(報名第一天,含第一天);

8、學(xué)歷及資格要求:

高中教師、職業(yè)教育教師:統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位證書的畢業(yè)生(均不含獨立學(xué)院),均需為本科一批專業(yè)計劃錄取。需具有高中、中等職業(yè)學(xué)校及以上教師資格證,教師資格證任教學(xué)科與應(yīng)聘崗位學(xué)科要一致。(其中,“職教法語教師”崗位教師資格證要求具有高中教師及以上或中等職業(yè)學(xué)校及以上教師資格證且教師資格證書任教學(xué)科為法語或其他外國語言;所學(xué)專業(yè)要求:研究生學(xué)歷所學(xué)專業(yè)要求為“法語語言文學(xué)”,本科學(xué)歷所學(xué)專業(yè)要求為“法語”);

9、普通話水平必須取得國家語言文字工作委員會頒發(fā)的二級乙等及其以上《普通話水平測試等級證書》,語文崗位應(yīng)取得二級甲等及其以上《普通話水平測試等級證書》;

10、港澳臺居民報考的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)崗位具體條件

本次共選聘95名高中教師,5名職業(yè)教育教師。崗位具體計劃要求詳見附件1。

(三)有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘

1、曾受過各類刑事處罰的,或有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的,或正在受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的;

2、現(xiàn)役軍人;

3、曾被開除公職的人員;

4、在魏縣服務(wù)且在服務(wù)期內(nèi)的特崗教師;

5、魏縣在編教師;

6、試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員和未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員;其他未經(jīng)用人單位及主管部門同意報考的人員;

7、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

8、失信被執(zhí)行人。

(四)公開選聘工作實行回避制度

應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

四、選聘程序

(一)發(fā)布公告,公布選聘方式、報名時間和地點安排及要求

1、發(fā)布公告:在魏縣黨政網(wǎng)(http://www.wei.gov.cn/)發(fā)布公告(2019年6月25日至7月3日),公布選聘崗位和學(xué)科信息,以及報名條件、考試招聘等工作的環(huán)節(jié)和時間節(jié)點。

2、選聘方式:采取統(tǒng)一在魏縣現(xiàn)場報名,并在魏縣進行測評的方式進行選聘。

3、報名時間:2019年7月3日—7月4日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。

4、報名地點:魏縣第三完小。

5、報名方式:采取統(tǒng)一在魏縣現(xiàn)場報名,考生本人應(yīng)到現(xiàn)場報名。每名報考人員只能報考一個崗位,應(yīng)聘人員按照要求填寫《魏縣2019年公開選聘高中及職業(yè)教育教師報名表》(附件2、從魏縣黨政網(wǎng)下載)。往屆畢業(yè)生需提交以下材料:個人簡歷、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及個人近照(2寸、5張),居民身份證、報到證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書、普通話等級證書等原件和復(fù)印件;2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需提交以下材料:個人簡歷、教師資格證、普通話等級證書、居民身份證、報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件和個人近照(2寸、5張)等(未取得報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證的需提供就讀學(xué)校在校生證明、《就業(yè)協(xié)議書》)。

6、報名要求:報名者所填報材料必須真實有效,如發(fā)現(xiàn)材料與實際不符或弄虛作假者,即取消選聘資格,情節(jié)嚴(yán)重的追究相關(guān)責(zé)任;已就業(yè)人員需出具單位同意報考材料。

(二)資格審查

根據(jù)崗位條件進行審核,審核通過人員確定為參加測評人員。

(三)測評

1、根據(jù)應(yīng)聘者報名情況依據(jù)應(yīng)聘崗位進行分組,印制《測評準(zhǔn)考證》,《測評準(zhǔn)考證》的領(lǐng)取時間和地點在魏縣黨政網(wǎng)公布。測評地點在魏縣,具體時間和地點見《測評準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘同一崗位的考生一般分在同組、同場測評,如果某崗位報名資格審查合格的人數(shù)與崗位選聘人數(shù)之比超過15:1,增加筆試,有關(guān)情況以公告形式告知相關(guān)人員,加試的筆試成績只做篩選,不計入測評總成績,按進入測評人數(shù)與崗位選聘計劃數(shù)15:1的比例依據(jù)加試的筆試成績從高分到低分的順序確定進入測評人選,比例內(nèi)末位考生加試的筆試成績相同的一并進入測評。測評評委從外地市聘請相關(guān)專業(yè)人員,評委主要由學(xué)科帶頭人、相應(yīng)專業(yè)高級教師、教育專家等人員組成,評委應(yīng)具備的條件有:(1)具有較高的政治理論水平、政策和專業(yè)水平,有面試工作經(jīng)驗;(2)作風(fēng)正派、處事公道、嚴(yán)守工作秘密;(3)具有較強的語言表達能力、分析概括能力和判斷能力;(4)身體健康、心理健康。每組由7名評委組成,評委分別給每名考生打分,測評成績采取“體操打分法”,即對評委打出的分?jǐn)?shù),去掉1個最高分和1個最低分,其余分?jǐn)?shù)的平均分即為測評人員的測評成績。

2、測評辦法:測評由講課和答辯兩部分組成,測評時間為15分鐘,其中講課時間10分鐘,答辯時間5分鐘,共答辯1道題目。講課題目組織專家入闈命制,各崗位講課內(nèi)容確定后立即在魏縣黨政網(wǎng)公布;答辯題目委托有關(guān)高校和考試機構(gòu)完成,并簽訂保密協(xié)議。同崗位所有應(yīng)聘人員講課和答辯內(nèi)容相同。測評主要考察應(yīng)聘人員的學(xué)科知識、教育教學(xué)能力、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止和創(chuàng)建新課堂理念等方面是否適合從事該工作等。測評滿分為100分,其中:講課60分,答辯40分。測評成績=講課成績+答辯成績。本次選聘測評成績合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為70分,低于70分者不得進入體檢環(huán)節(jié)。測評當(dāng)天,應(yīng)聘者按隨機抽取測評順序進行講課和答辯。參加測評人員的測評成績于當(dāng)日在測評地點公布。

3、依據(jù)測評成績,根據(jù)選聘計劃,各崗位按照選聘計劃數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例依據(jù)測評成績從高分到低分的順序確定進入體檢人員。比例內(nèi)末位考生測評成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列,按以下順序確定進入體檢人選:烈士子女或配偶,退役大學(xué)生士兵及服務(wù)基層四項目人員,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,講課成績較高者,如果以上條件均相同,經(jīng)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究再次測評后,成績高者為擬進入體檢人選。測評成績、進入體檢人員名單在魏縣黨政網(wǎng)公布。

(四)體檢

體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,對應(yīng)聘者進行體檢,體檢費由應(yīng)聘者自理。因體檢不合格或放棄體檢造成的崗位比例內(nèi)空缺,按照同崗位測評成績由高到低的順序依次進行遞補。

(五)考察

對體檢合格的考生確定為考察對象,考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員個人檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、“三齡兩歷一身份”等,并對其報考資格條件進行復(fù)查。因考察不合格或放棄考察造成的崗位比例內(nèi)空缺,按照同崗位測評成績由高到低的順序依次進行遞補?疾旌细竦倪M入公示階段。

(六)公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員,在魏縣黨政網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。進入公示環(huán)節(jié)后,因各種原因造成的崗位空缺,一律不再遞補。

(七)選擇學(xué)校

對擬聘用人員,依據(jù)報考學(xué)科崗位測評成績排序,由高到低依次選擇聘用學(xué)校,具體學(xué)校及崗位(學(xué)科)信息詳見附件1?忌鷾y評成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列,按以下順序確定依次選擇學(xué)校:烈士子女或配偶,退役大學(xué)生士兵及服務(wù)基層四項目人員,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,講課成績較高者。

(八)聘用

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格;對反映有嚴(yán)重問題一時難以查實的暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后,根據(jù)所查結(jié)果確定是否聘用;對公示期滿合格的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,由招聘單位及其主管部門提出聘用意見,經(jīng)市、縣人社局審核并報縣政府批準(zhǔn)后辦理聘用相關(guān)手續(xù),按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。聘用后須在魏縣教育教學(xué)崗位服務(wù)滿3年,服務(wù)不足3年的,視為失信,記錄失信檔案。

五、待遇

被聘用人員,全部納入魏縣教育體育局所屬學(xué)校編制,工資列入縣財政預(yù)算支出,按國家政策確定待遇和繳納社會保險。

六、其他事項

(一)選聘信息及時向社會公開,自覺接受社會監(jiān)督;

(二)資格審查貫穿選聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛作假的一經(jīng)查實,取消其應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究其責(zé)任;

(三)考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加測評、體檢、考察、選擇學(xué)校、報到、辦理聘用手續(xù)等程序的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格;

(四)進入公示環(huán)節(jié)后,出現(xiàn)考生不合格或考生自愿放棄等原因造成崗位空缺,不予遞補;

(五)請考生報名時,務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在招聘期間保持手機等通訊設(shè)備暢通,以免影響報名、考試、體檢和考察、選擇學(xué)校等工作。

咨詢電話:魏縣人社局0310--3531201

魏縣教育體育局0310--5201536

舉報監(jiān)督電話:魏縣人社局0310--3536866

點擊下載>>>1、魏縣公開選聘高中及職業(yè)教育教師崗位條件表.xlsx

2、魏縣公開選聘高中及職業(yè)教育教師報名表.xls

2019年6月25日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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