2020湖北教師招聘 恩施咸豐縣專高中階段教師招聘公告【22名】
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2020恩施咸豐縣專高中階段教師招聘22名公告。報名時間：2019年12月10日。
根據(jù)恩施州人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2020專項公開招聘事業(yè)單位人員工作的通知》(恩施州人社函[2019]133號)、中共恩施州委編辦《關(guān)于核準2020年度高中階段教師用編計劃的函》(恩施州機編辦函[2019]34號)精神，現(xiàn)將我縣2020年專項公開招聘高中階段教師公告如下：
一、招聘計劃
咸豐縣第一中學(xué)17名、咸豐縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校5名，詳見《咸豐縣2020年專項公開招聘高中階段教師計劃申報表》(附件1)。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件。
具有下列情形之一者不得參加本次專項公開招聘：
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)處分的人員;
2.在人事考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為，尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.2020年7月31日以后仍在籍的全日制學(xué)生;
4.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的;
5.現(xiàn)役軍人;
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)規(guī)定，凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在恩施州人力資源和社會保障局網(wǎng)公開發(fā)布招聘公告，同時在華中師范大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)、湖北大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)上轉(zhuǎn)載招聘信息。
(二)組織報名及資格審查
1.報名時間及地點：2019年12月10日上午8：30—12：00，下午2：30—5：30，在湖北大學(xué)田家炳教育學(xué)院現(xiàn)場報名并進行資格審核，審核結(jié)果現(xiàn)場告知本人。
2.資格審核材料：符合條件的報考者需持《咸豐縣2020年專項公開招聘高中階段教師報名表》(附件2)、個人簡歷、身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證(往屆生提供)、高中教師資格證、普通話等級證(語文學(xué)科需二級甲等及以上，其他學(xué)科二級乙等及以上)、個人近期一寸免冠照片2張，英語學(xué)科需提供專業(yè)六級及以上等級證書，參加現(xiàn)場報名，以上證件均需提供原件查驗，并提交復(fù)印件1套(應(yīng)屆生需提供學(xué)校出具的學(xué)籍學(xué)歷證明材料、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)。
暫未取得教師資格證書，但考試成績合格已申請教師資格認定的，攜帶教師資格認定機構(gòu)出具的教師資格申請認定證明。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需在聘用后三年內(nèi)取得高中教師資格證，3年期滿仍未取得的，解除聘用合同，終止人事關(guān)系。
2020年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位所要求的其他證明材料均須在2020年7月31日前取得。
(三)組織測試
測試對象：資格審核合格者參加測試。
1、測試方式：面試+說課
2、測試時間及地點：2012年12月12日，湖北大學(xué)田家炳教育學(xué)院。
3.根據(jù)考生成績按崗位計劃數(shù)從高分到低分確定考核、體檢人員。
四、體檢和考察
體檢由縣人社局集中組織擬聘對象到縣級及以上綜合醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。體檢費用由考生自行承擔。因考生體檢、考察不合格或者放棄體檢、考察資格的，可在同一招聘崗位參加測試的人員中按成績從高分到低分依次遞補體檢對象。
考核由招聘單位主管部門會同各用人單位分別組織實施，對擬聘對象進行全面考核�？己说闹攸c是擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、敬業(yè)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績、工作能力、工作實績，以及是否存在影響其聘用的其他情況。
五、公示、備案和聘用管理
根據(jù)測試、體檢和考察情況，確定擬聘對象，并統(tǒng)一向社會公告不少于7個工作日，公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關(guān)人員的擬聘資格。
公示期結(jié)束無異議后，縣人社局匯總材料，逐一審核，呈報黨組會議集體審議后報州人社局備案。
用人單位根據(jù)州人社局和縣人社局下發(fā)的具備聘用資格人員批復(fù)文件為依據(jù)，辦理入職聘用手續(xù)。擬聘人員與相關(guān)單位建立了人事(勞動)關(guān)系的，在用人單位正式聘用前，應(yīng)自行向原工作單位辭職或與原單位終止人事(勞動)關(guān)系。聘用單位按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定，按崗聘用，簽訂聘用合同，實行合同管理。招聘人員，除國家、省政策有特別規(guī)定以外，必須與用人單位簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議，并在聘用合同中明確違約責任和相關(guān)要求。
咸豐縣人力資源和社會保障局0718—6831101
咸豐縣教育局0718—6822256
咸豐縣第一中學(xué)0718—6891327
咸豐縣中等職業(yè)學(xué)校0718—6819446
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2020年咸豐縣專項公開招聘高中階段教師計劃申報表.xlsx
咸豐縣人力資源和社會保障局
2019年12月4日
