2020年廣東茂名信宜市城區(qū)學(xué)校現(xiàn)場招聘教師【102名】
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為滿足信宜市中小學(xué)校發(fā)展對高層次人才的需求，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍素質(zhì)，中共信宜市委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、信宜市人力資源和社會保障局和信宜市教育局決定聯(lián)合到廣州等地的高校設(shè)點(diǎn)，現(xiàn)場招聘城區(qū)學(xué)校教師102人�，F(xiàn)公告如下：
一、信宜市基本情況
信宜，是海濱城市茂名市下轄的縣級市，全市總面積3080.5平方公里，總?cè)丝?44.7萬人，有旅居海外華僑、港澳臺同胞50多萬人。有中國南玉之都、中國長壽之鄉(xiāng)、中國慈孝文化之鄉(xiāng)、全國生態(tài)保護(hù)與建設(shè)示范區(qū)、國家重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)的美譽(yù)，2015年創(chuàng)建成為茂名首個“廣東省教育強(qiáng)市”和“全國義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣”，被評為“國家級農(nóng)村職業(yè)教育與成人教育示范縣”。
信宜市委、市政府歷來重視教育，大力實(shí)施“科教興市”戰(zhàn)略，以“砸鍋賣鐵”的決心辦好教育，2003年僅用一年時間建起了占地1500多畝，建設(shè)了包括從幼兒園至小學(xué)至初中至高中的各層次的4所學(xué)校的信宜教育城，目前在校師生達(dá)2萬多人。時任中共中央政治局委員、廣東省委書記張德江視察信宜教育城時，稱贊“信宜教育城是一大亮點(diǎn)、一大創(chuàng)舉、一大奇跡、一大德政”，認(rèn)為信宜“抓教育就是抓到了根本，信宜的希望在教育”。同時，信宜市縣鎮(zhèn)村三級均成立了獎教獎學(xué)基金會，積極開展獎教獎學(xué)助學(xué)活動，營造教育發(fā)展?jié)夂穹諊饚熤亟�、崇文尚德、重教興學(xué)蔚然成風(fēng)。
二、招聘科目（專業(yè)）、人數(shù)和條件
（一）招聘崗位人數(shù)及專業(yè)要求
詳見附件1《信宜市城區(qū)學(xué)校2020年現(xiàn)場招聘教師崗位表》。
（二）招聘條件
1.遵紀(jì)守法，具備良好的品行和職業(yè)道德；
2.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件，年齡18至35周歲（計(jì)算年齡截止時間2019年12月31日）。
3.國家重點(diǎn)全日制普通高等院校師范類本科及以上學(xué)歷且專業(yè)對口的應(yīng)歷屆畢業(yè)生（研究生學(xué)歷的，其本科學(xué)歷可為全日制普通高等院校師范類，但本科專業(yè)或研究生專業(yè)須與招聘崗位的專業(yè)對應(yīng)）。
4.具有相應(yīng)層次或以上教師資格（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年8月31日前取得教師資格證）。
5.具體招聘崗位所要求的其他資格條件（見附件1）。
6.有下列情況之一的，不屬本次招聘對象：①受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的；②曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的；③近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；④在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的；⑤尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；⑥法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
三、招聘時間及地點(diǎn)
（一）招聘時間及地點(diǎn)
1.華南師范大學(xué)
報名時間：2020年1月8日；
面試時間：2020年1月9日。
報名及面試地點(diǎn)：華南師范大學(xué)桃李園一樓就業(yè)指導(dǎo)中心。
2.湖南師范大學(xué)等全國知名高等院校。具體的報名時間、面試地點(diǎn)和崗位等，另行公告。
（二）報名方式：本次公開招聘只接受現(xiàn)場報名，考生需提交材料：《信宜市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（見附件2、雙面打�。⑸矸葑C、畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生推薦表》）、教師資格證（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年8月31日前取得教師資格）、學(xué)業(yè)成績表等原件及復(fù)印件，《就業(yè)協(xié)議書》原件（在編在職人員須提交所在單位同意報考證明），近期免冠正面大一寸相片2張，相關(guān)材料的原件經(jīng)審核后當(dāng)場歸還考生。
四、招聘程序
（一）確認(rèn)面試對象
招聘工作小組對考生報名資料進(jìn)行初步篩選，根據(jù)考生的學(xué)歷（專業(yè)）、成績、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，按招聘名額1:3的比例確定面試人選（不足比例的，則按實(shí)際人數(shù)確定人選），由工作人員通知考生參加面試（請考生保持手機(jī)暢通，以便聯(lián)系）。
