四川廣安華鎣市2020春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才教師招聘【7人】

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根據(jù)華鎣市經(jīng)濟社會發(fā)展需要，經(jīng)中共華鎣市委、華鎣市人民政府同意，決定面向全國公開引進一批急需緊缺專業(yè)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引進單位及名額

具體引才單位及名額詳見《廣安市華鎣市2020年春季“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業(yè)人才職位表》（附件1）。

二、引進范圍

符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員或2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生（已在華鎣市轄區(qū)內(nèi)工作的除外）。

三、報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，具有良好的品行和道德。

2.所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷與報考崗位要求相符。

3.符合下列基本條件之一：

（1）普通高校全日制研究生或2016年12月1日之后錄取的普通高校非全日制研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位，年齡不超過35周歲；

（2）普通高校全日制研究生或2016年12月1日之后錄取的普通高校非全日制研究生畢業(yè)并取得博士學(xué)位，年齡不超過40周歲；

（3）海外留學(xué)回國人員須具有國家教育部認可的碩士研究生及以上同等學(xué)歷學(xué)位；

（4）副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員必須取得相應(yīng)職稱，年齡不超過40周歲。

具有高級職稱或有實際工作經(jīng)驗的碩士、博士研究生及留學(xué)回國人員可以適當(dāng)放寬年齡限制，同等條件下優(yōu)先聘用。年齡及取得學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證書、教師資格證書的計算時間截止到2020年7月31日。

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

5.凡在學(xué)�；蚬ぷ髌陂g受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用情形的，不得報考。

四、政策待遇

1.引進的高層次人才使用財政撥款事業(yè)編制（其中財政對華鎣市中醫(yī)院職位引進人才按事業(yè)編制人員檔案工資標準保障經(jīng)費，對華鎣市第二人民醫(yī)院職位引進人才按事業(yè)編制人員檔案工資標準保障經(jīng)費5年），引進單位有空缺財政撥款事業(yè)編制的使用引進單位編制，引進單位無空缺編制的使用華鎣市高層次人才財政撥款專項事業(yè)編制。

2.引進的高層次人才，自簽約之日起在華鎣最低服務(wù)年限為5年，實行半年試用期，試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的取消聘用。

3.對引進的高層次人才給予住房和搬遷安置補助，標準為：博士研究生或原工作單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員10萬元；碩士研究生或原工作單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員5萬元。住房和搬遷安置補助分5年發(fā)放，每年發(fā)放補助總額的20%。

對符合條件申請入駐人才公寓的引進高層次人才，納入人才公寓保障范圍。

4.對引進的高層次人才給予5年崗位激勵資金，標準為：博士研究生或原工作單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員每人每年8000元；碩士研究生或原工作單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員每人每年5000元。

崗位激勵金根據(jù)《華鎣市高層次人才專項考核辦法（試行）》的規(guī)定發(fā)放。

5.對引進的高層次人才，由用人單位與其簽訂聘用合同，并按政策規(guī)定辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。

6.對引進的高層次人才，可根據(jù)工作需要、依據(jù)相關(guān)規(guī)定及時擇優(yōu)提拔使用。