（1）筆試進(jìn)入面試原則：
①博士
筆試成績(jī)須達(dá)到及格線以上；進(jìn)入面試比例為1：3，按成績(jī)從高到低排序，取前6名進(jìn)入面試，如及格線以上人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)崗位比例人數(shù)，均直接進(jìn)入面試。
②碩士及碩士以上音樂(lè)與舞蹈學(xué)學(xué)科人員
筆試成績(jī)須達(dá)到及格線以上；進(jìn)入面試比例為1：3，按成績(jī)拉通從高到低排序（男女單列），男女各取前3名（共6人）進(jìn)入面試。若這6人中有人同時(shí)出現(xiàn)在博士進(jìn)入面試的名單中，保留重復(fù)人員，再按序列依次增加遞補(bǔ)相應(yīng)人數(shù)進(jìn)入面試。
③碩士及碩士以上其它學(xué)科（不含音樂(lè)與舞蹈學(xué)）人員
筆試成績(jī)須達(dá)到及格線以上；進(jìn)入面試比例為1：3，按成績(jī)拉通從高到低排序（男女單列），同一一級(jí)學(xué)科不超過(guò)2名。男女各取前6名（共12人）進(jìn)入面試。若這12人中有人同時(shí)出現(xiàn)在博士進(jìn)入面試的名單中，保留重復(fù)人員，再按序列按學(xué)科依次增加遞補(bǔ)相應(yīng)人數(shù)進(jìn)入面試。
（2）錄取原則：
①博士
博士，按總成績(jī)從高到低排序，取總成績(jī)的前2名作為擬錄人員。
②碩士及碩士以上音樂(lè)與舞蹈學(xué)學(xué)科人員
按總成績(jī)拉通從高到低排序（男女單列），男女各取總成績(jī)第1名，共2人。
③碩士及碩士以上其它學(xué)科（不含音樂(lè)與舞蹈學(xué)）人員
按總成績(jī)拉通從高到低排序（男女單列），取各一級(jí)學(xué)科第一名。男女各取前2名作為擬錄人員。擬錄人員中如有男女為同一一級(jí)學(xué)科的，取總成績(jī)高者，淘汰總成績(jī)低者，空缺崗位計(jì)劃按其所在序列依次遞補(bǔ)。最終錄取結(jié)果4人為不同學(xué)科，男女各2人。如進(jìn)入面試人員不足4個(gè)一級(jí)學(xué)科，仍按以上原則執(zhí)行，空余崗位計(jì)劃不再錄取。
④錄取順序：按照博士、碩士及碩士以上順序錄取。
4、心理健康教育、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理崗：如筆試及格線以上人數(shù)超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)的3倍，按1:3的比例進(jìn)入面試，如及格線以上人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)崗位比例人數(shù)，均直接進(jìn)入面試。
5、音樂(lè)表演類崗位考生面試成績(jī)不得低于80分，藝術(shù)理論、舞蹈類崗位考生面試成績(jī)不得低于70分，其他崗位考生面試成績(jī)不得低于60分。
（三）考試總成績(jī)
1．音樂(lè)表演類教師崗位總成績(jī)=筆試10%（教案設(shè)計(jì)）+面試90%（專業(yè)能力60%+教學(xué)能力15%+綜合素質(zhì)15%）；
2．藝術(shù)理論類教師崗位總成績(jī)=筆試50%（教案設(shè)計(jì)10%+專業(yè)能力40%）+面試50%（教學(xué)能力35%+綜合素質(zhì)15%）；
3．舞蹈表演類教師崗位總成績(jī)=筆試10%（教案設(shè)計(jì)）+面試90%（專業(yè)能力55%+教學(xué)能力35%）；
4．公共課教師崗位總成績(jī)=筆試50%（教案設(shè)計(jì)10%+專業(yè)能力40%）+面試50%（教學(xué)能力35%+綜合素質(zhì)15%）；
5．輔導(dǎo)員、教輔崗位總成績(jī)=筆試40%（綜合能力測(cè)試）+面試60%。
具體情況以屆時(shí)公布的考試內(nèi)容為準(zhǔn)。
四、心理測(cè)試、體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃按1:1比例從高分到低分的順序確定進(jìn)入心理測(cè)試、體檢和考察人選。心理測(cè)試結(jié)果作為是否聘用的重要參考因素，心理測(cè)試結(jié)果異常的取消擬聘用人選資格，體檢參照公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)，由我校人事處統(tǒng)一組織，在湖北省三甲醫(yī)院進(jìn)行測(cè)試及體檢。
對(duì)心理測(cè)試和體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查�？忌栽阜艞壔蛐睦頊y(cè)試、體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，可從報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示
根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人選，在武漢音樂(lè)學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.whcm.edu.cn/）進(jìn)行公示，公示7個(gè)工作日。
六、聘用
對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)聘者須服從學(xué)校對(duì)崗位的安排和調(diào)整。
七、防疫須知
本次招聘工作的防疫要求由武漢音樂(lè)學(xué)校另行通知，應(yīng)聘人員要自覺服從防疫工作安排，做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不服從安排的，取消應(yīng)聘資格；故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的，依法追究責(zé)任。
八、違紀(jì)違規(guī)處理
對(duì)應(yīng)聘者在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://rst.hubei.gov.cn/）和武漢音樂(lè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.whcm.edu.cn）為本次公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，武漢音樂(lè)學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.whcm.edu.cn/）為本次專項(xiàng)公開招聘筆試、面試、擬聘情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
學(xué)校網(wǎng)址：http://www.whcm.edu.cn
電子郵箱：wuyinzhaopin@163.com
學(xué)校地址：湖北省武漢市武昌區(qū)張之洞路1號(hào)
政策咨詢電話：027-88067726（武漢音樂(lè)學(xué)院人事處）
監(jiān)督舉報(bào)電話：027-88067292（武漢音樂(lè)學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)察室）
武漢音樂(lè)學(xué)院2020年面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
武漢音樂(lè)學(xué)院
2020年5月7日
