6.報(bào)考注意事項(xiàng)。

（1）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書(shū)，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過(guò)程。

（2）報(bào)考人員必須進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名的人員視為放棄報(bào)考。

（3）報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢永興縣教育局人事股（0735-5522041）。

（4）崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上筆試不低于1：3、面試不低于1:2。達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。被取消的崗位，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位。對(duì)只有碩士研究生報(bào)考，以及高中和初中政治、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理等特別急需科目專業(yè)教師崗位經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)郴州市人力資源和社會(huì)保障局同意，可不設(shè)置開(kāi)考比例。

（5）取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于6月10日在永興縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.yxx.gov.cn）公布，報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員可在6月11日上午9：00-12：00，下午15：00-18：00到永興縣教育局人事股申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位或放棄本次考試。6月12日公布核減招聘計(jì)劃數(shù)。

（二）筆試

1.筆試對(duì)象及內(nèi)容。報(bào)考城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師崗位的筆試內(nèi)容為招聘學(xué)科專業(yè)知識(shí)（60%）和教育理論知識(shí)（40%），筆試采用閉卷形式，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。經(jīng)永興縣委新冠肺炎疫情防控應(yīng)急處置指揮部同意后，在永興縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)公告或以準(zhǔn)考證上明確的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。

3.筆試命題。筆試試題單線聯(lián)系委托市以上專業(yè)人事考試機(jī)構(gòu)命制，采取切實(shí)可行的防護(hù)措施，確保試題不被泄露�？h紀(jì)委監(jiān)委駐人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢組派駐監(jiān)督員全程監(jiān)督。

4.筆試注意事項(xiàng)�？忌鷳{有效身份證件、準(zhǔn)考證參加考試。

5.筆試成績(jī)公布。適時(shí)在永興縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.yxx.gov.cn）公布。

（三）資格審查。

1.資格審查時(shí)間和地點(diǎn)。在永興縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。

2.資格審查對(duì)象。

（1）報(bào)考城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師崗位的按招聘崗位計(jì)劃與筆試人數(shù)1:1的比例確定資格審查入圍人員名單，如果入圍最后一名成績(jī)相同的人員，均進(jìn)入資格審查。經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位筆試成績(jī)低于參考人員有效成績(jī)平均分70%（四舍五入保留兩位小數(shù)點(diǎn)，不含70%）的不得進(jìn)入資格審查。對(duì)于初中階段只有1人參考的崗位或只有1人有有效成績(jī)的崗位（文科類）筆試成績(jī)低于該學(xué)段語(yǔ)文、歷史、政治、地理學(xué)科參考人員有效成績(jī)平均分70%（四舍五入保留兩位小數(shù)點(diǎn)，不含70%）的不得進(jìn)入資格審查；對(duì)于只有1人參考的崗位或只有1人有有效成績(jī)的崗位（理科類）筆試成績(jī)低于該學(xué)段數(shù)學(xué)、物理、生物、化學(xué)學(xué)科參考人員有效成績(jī)平均分70%（四舍五入保留兩位小數(shù)點(diǎn)，不含70%）的不得進(jìn)入資格審查。

（2）報(bào)考高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師等崗位的人員直接進(jìn)入面試資格審查。

3.資格審查內(nèi)容。報(bào)考人員需提供以下資料：①報(bào)考人員須打印填好的《2020年永興縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(附件3)并手寫(xiě)簽名（一式兩份）；②本人簽字的誠(chéng)信考試承諾書(shū)；③有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證或全日制高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、筆試準(zhǔn)考證（筆試對(duì)象提供）、教師資格證（2018年、2019年未落實(shí)工作單位的全日制高校畢業(yè)生、2020年全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生和2017年起國(guó)家統(tǒng)招的研究生未取得教師資格證的按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）、普通話等級(jí)證等報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件，并提供中國(guó)教師資格網(wǎng)上查詢打印的教師資格證明；④非2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明（帶二維驗(yàn)證碼）；⑤有工作單位的報(bào)考人員還需提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）或其主管部門同意報(bào)考的證明；⑥本人近期同底免冠1寸正面彩色照片3張（背面標(biāo)注報(bào)考崗位及姓名）。⑦2017年起國(guó)家統(tǒng)招的研究生、2018年、2019年未落實(shí)工作單位的全日制高校畢業(yè)生須現(xiàn)場(chǎng)簽訂未落實(shí)工作單位和未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)承諾書(shū)。如資格審查時(shí)還未取得相關(guān)證件，須由考生提供發(fā)證機(jī)構(gòu)的有效證明和佐證材料，所有證件須于2020年8月31日前取得（2018年、2019年未落實(shí)工作單位的全日制高校畢業(yè)生、2020年全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生和2017年起國(guó)家統(tǒng)招的碩士研究生還未取得教師資格證的須在聘用后壹年內(nèi)（含試用期）提供相應(yīng)學(xué)段的教師資格證審查，否則予以解聘）。所有需復(fù)印件的資料必須同時(shí)提供原件，按以上順序進(jìn)行裝訂。

4.資格審查對(duì)象遞補(bǔ)。報(bào)考城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師崗位因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑。

5.報(bào)考高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師等崗位的人員面試資格審查后，達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。被取消的崗位，該崗位報(bào)考人員可現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位或放棄本次考試資格。

6.資格審查結(jié)果公布與公示。

①資格審查結(jié)果在永興縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.yxx.gov.cn）公布。

②2018年、2019年未落實(shí)工作單位的全日制高校畢業(yè)生資格審查結(jié)果在永興縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.yxx.gov.cn）公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

7.資格審查注意事項(xiàng)。由永興縣教育局對(duì)資格審查對(duì)象進(jìn)行資格審查，未按規(guī)定要求接受資格審查的視為放棄。提交材料主要信息不實(shí)或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

8.面試準(zhǔn)考證的領(lǐng)取。報(bào)考高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師的考生在資格審查合格后，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試準(zhǔn)考證。

（四）面試。

1.面試對(duì)象。報(bào)考高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師崗位資格審查合格的人員。

2.面試形式。采用說(shuō)課形式進(jìn)行。

3.面試內(nèi)容。面試內(nèi)容為招聘學(xué)段學(xué)科現(xiàn)行教材。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)：在永興縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。具體的面試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

5.面試命題。面試試題由永興縣教育局、永興縣人社局組織專家命制或現(xiàn)場(chǎng)命制。根據(jù)面試工作需要，制定多套具有同等效力的試題（含參考答案和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)），裝袋密封保存。面試前一小時(shí)由監(jiān)督員和應(yīng)試人員代表從中隨機(jī)抽取一套試題為正式面試題。紀(jì)檢監(jiān)察部門派駐監(jiān)督員全程監(jiān)督，對(duì)面試命題相關(guān)人員實(shí)施封閉式管理，直至面試結(jié)束。面試試題也可單線聯(lián)系委托市以上專業(yè)人事考試機(jī)構(gòu)命制。

6.面試評(píng)委。面試評(píng)委由市人社局從郴州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試專業(yè)評(píng)委庫(kù)中隨機(jī)抽派、統(tǒng)一調(diào)度、全員異地交流，面試評(píng)委由縣人社局、縣教育局全程實(shí)施封閉式管理。

7.面試評(píng)分幅度。面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問(wèn)題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。

8.面試成績(jī)。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對(duì)每組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評(píng)委人數(shù)（四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字），應(yīng)參加面試而未參加面試的人員和面試成績(jī)?cè)?0分以下（不含70分）的人員不予聘用。

9.報(bào)考高中（職中）教師、城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師崗位的成績(jī)排名。

（1）報(bào)考高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師崗位的成績(jī)排名。報(bào)考高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師崗位按照面試成績(jī)排名，最后一名入圍者成績(jī)相同，則增加招聘計(jì)劃，聘用單位由縣教育局確定。

（2）報(bào)考城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師崗位的成績(jī)排名。報(bào)考城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師崗位按照筆試成績(jī)排名，最后一名入圍者成績(jī)相同，則增加招聘計(jì)劃，聘用單位由縣教育局確定。

（五）體檢。

1.體檢對(duì)象。資格審查合格人員按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，城區(qū)初中教師、農(nóng)村初中教師、偏遠(yuǎn)農(nóng)村初中教師、農(nóng)村小學(xué)教師崗位按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象，高中（職中）教師、小學(xué)農(nóng)村村小教師崗位按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。