3.公布筆試成績。根據(jù)筆試成績從高分到低分順序，按報(bào)考人數(shù)和招聘崗位2:1的比例確定入闈面試人員。如遇末位分?jǐn)?shù)并列的，可同時(shí)進(jìn)入面試。因自動(dòng)放棄，產(chǎn)生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，如遇末位分?jǐn)?shù)并列的，同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)入面試。
（三）現(xiàn)場資格審查
根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，參加現(xiàn)場資格審查的考生須出示個(gè)人健康碼(含“贛通碼”或外省健康碼，且測量體溫正常)，對(duì)來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、報(bào)到前14天內(nèi)有國(境)外旅居史以及與新冠病毒性肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的考生，還須提供報(bào)到前7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明。報(bào)名當(dāng)天如考生有發(fā)熱、干咳等癥狀的，必須持定點(diǎn)發(fā)熱門診的“就診證明”才可參加現(xiàn)場資格審查，否則不得進(jìn)入資格審查現(xiàn)場。
考生報(bào)名時(shí)應(yīng)積極配合現(xiàn)場工作人員做好體溫檢測及掃碼等相關(guān)工作，按要求上交疫情防控承諾書(見附件1)。同時(shí)應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩，除工作要求外必須全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。
在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)持以下相關(guān)材料原件和復(fù)印件到現(xiàn)場資格審查。
1.身份證。
2.學(xué)歷證書（學(xué)歷在網(wǎng)上無法查詢者，請(qǐng)自行在學(xué)信網(wǎng)申請(qǐng)中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。咨詢電話：0791-88556730；學(xué)歷在網(wǎng)上可查詢者，請(qǐng)自行在學(xué)信網(wǎng)上打印教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)。
3.教師資格證書（因疫情影響，暫未取得教師資格證書的高校畢業(yè)生實(shí)施“先上崗、再考證”，在轉(zhuǎn)正后半年內(nèi)仍未取得教師資格證書的，依法解除聘用合同）。
4.兩張一寸近期免冠照片（與網(wǎng)報(bào)上傳電子照片一致）。
5.在職在崗人員須提供原單位及主管部門同意報(bào)考及任教年限的證明，如不能提供，資格復(fù)審不予通過。
6.如采取直接面試方式招聘需填寫報(bào)名表（附件2）。
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告內(nèi)容不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。
（四）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試準(zhǔn)考證》。
2.面試內(nèi)容。采用說課和專業(yè)技能展示的方式進(jìn)行面試。說課、專業(yè)技能展示的成績比例為1:1。
3.面試流程。報(bào)到→候考→抽簽（順序）→備課→面試→評(píng)分→確認(rèn)→離場
（五）體檢、政審
體檢人員名單按總成績由高分到低分以聘用崗位人數(shù)1:1的比例確定。因體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢等原因產(chǎn)生的缺額，按總成績依次遞補(bǔ)一次（總成績并列的依次按面試成績高低、幼教工作時(shí)間長短、學(xué)歷高低確定）。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照江西省申報(bào)幼兒園教師資格體檢辦法進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
由區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委、區(qū)教科體局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合對(duì)擬聘人員進(jìn)行政審考察。凡不符合招聘條件的，將取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。政審考察合格但由于個(gè)人原因不進(jìn)行選崗的將列入灣里區(qū)教科體局誠信報(bào)考黑名單。
（六）公示、選崗、聘用及有關(guān)待遇
考試、體檢、政審工作結(jié)束后，根據(jù)考試、體檢和政審結(jié)果確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在發(fā)布招聘公告的有關(guān)媒體上進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。公示未通過，產(chǎn)生的缺額不予遞補(bǔ)。
公示通過后，錄用人員按總成績由高到低的順序依次選崗（總成績并列的依次按面試成績高低、幼教工作時(shí)間長短、學(xué)歷高低確定），并在選崗確認(rèn)單上簽字確認(rèn)。
對(duì)招聘錄用的新教師，一律實(shí)行編外聘用管理，其待遇標(biāo)準(zhǔn)參照我區(qū)以往招聘編外幼兒園教師工資待遇，比照同類事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)，并簽訂聘用合同，合同期五年（含試用期半年，試用期間待遇比照同類事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)）。試用期結(jié)束后經(jīng)主管部門考核合格后轉(zhuǎn)正，如試用期考核不合格，則解除聘用合同。在合同期內(nèi)提出離開工作崗位的，當(dāng)事人需按合同規(guī)定履行違約責(zé)任。
六、咨詢、舉報(bào)電話及網(wǎng)站
咨詢電話：0791-83762333（區(qū)教科體局）
咨詢時(shí)間：上午9：00-12：00下午1：30-5：00
舉報(bào)電話：0791-83765390（區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委）
0791-83761238（區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）
網(wǎng)站查詢：南昌人才招聘網(wǎng)（http://www.ncrczpw.com）
南昌灣里（http://www.wl.nc.gov.cn/Index.shtml）及灣里教科體局微信公眾號(hào)。
考生招聘期間請(qǐng)密切關(guān)注以上網(wǎng)站下發(fā)的通知，必須保持電話暢通。如因無法聯(lián)系造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。本方案由灣里區(qū)教科體局負(fù)責(zé)解釋（咨詢電話：0791—83762333）。未盡事宜由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定并另行公告。
灣里區(qū)教育科技體育局
2020年6月24日
