2020年郴州教師招聘 湖南郴州汝城縣事業(yè)單位招聘考試公告

文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部規(guī)〔2017〕17號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào)）、省委組織部省人力資源和社會(huì)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào)）、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》（郴組〔2016〕11號(hào)）、《中共中央組織部辦公廳人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號(hào)）及《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，2020年汝城縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員136名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

1.計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員136名，具體招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見(jiàn)《2020年汝城縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃崗位信息表》（附件1）。

2.招聘公告可通過(guò)以下網(wǎng)站查閱：

郴州人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站（http://czrsj.czs.gov.cn/）

郴州市人力資源考試網(wǎng)（http://61.187.189.252/）

汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站（http://www.rc.gov.cn）

3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布。

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具備崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見(jiàn)《2020年汝城縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃崗位信息表》（附件1）。

（1）報(bào)考年齡：報(bào)考人員年齡在28周歲以下的是指1991年8月25日以后出生；報(bào)考人員年齡在30周歲以下的是指1989年8月25日以后出生；報(bào)考人員年齡在35周歲以下的是指1984年8月25日以后出生；報(bào)考人員年齡在40周歲以下的是指1979年8月25日以后出生。

（2）報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

（3）報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)填寫(xiě)。報(bào)考專業(yè)具體參考《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，由用人單位提出意見(jiàn)，報(bào)主管部門(mén)認(rèn)定。

報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證均須在2020年12月31日前取得，招聘崗位要求的其他證書(shū)均須在2020年8月31日前取得。所有報(bào)考人員未在指定時(shí)間前取得相關(guān)證件的，將解除聘用合同。

（4）崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時(shí)間，均截止至2020年8月31日，年限按足年足月計(jì)算。

（5）限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位僅限以下人員報(bào)考：未落實(shí)工作單位的2018屆、2019屆、2020屆全日制高校畢業(yè)生（包括2017年起國(guó)家統(tǒng)招的非全日制研究生）。

（二）不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

5.現(xiàn)役軍人；

6.截止2020年8月31日,試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員;

7.截止2020年8月31日,未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

8.截止2020年8月31日,汝城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、特崗教師及服務(wù)期內(nèi)的“三支一扶”高校畢業(yè)生；

9.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2020屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；

10．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、選崗、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)考方式。本次考試報(bào)考在汝城縣人社局指導(dǎo)下，由招聘單位及主管部門(mén)組織采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名期間，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位者取消報(bào)考資格。報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的二代居民身份證。本次報(bào)名不向考生收取考試考務(wù)費(fèi)。

請(qǐng)報(bào)考人員下載《2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫(xiě)本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為9月8日至9月11日（上午8:00-12:00,下午15:00-18:00）；現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)為汝城縣就業(yè)服務(wù)超市（汝城縣和平路縣人力資源和社會(huì)保障局一樓）。

3．報(bào)考注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告，認(rèn)真對(duì)照《崗位信息表》和《專業(yè)目錄》，根據(jù)自身?xiàng)l件，正確選擇合適崗位，準(zhǔn)確填報(bào)本人信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

截至公告發(fā)布之日，已是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的2018屆、2019屆、2020屆全日制高校畢業(yè)生（包括2017年起國(guó)家統(tǒng)招的非全日制研究生）為已落實(shí)工作單位人員，不得報(bào)考限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位。

（2）報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考職位。委托他人報(bào)名的需出具委托報(bào)名書(shū)，并將委托人和受委托人的身份證正面復(fù)印在委托書(shū)上。

（3）報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢招聘單位及其主管部門(mén)。

（4）筆試最低開(kāi)考比例為1︰3。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開(kāi)考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

（5）同一招聘單位相同性質(zhì)崗位設(shè)置了A崗和B崗的招聘計(jì)劃的，如出現(xiàn)需要核減或者取消招聘計(jì)劃的情況，則在A、B崗位招聘計(jì)劃內(nèi)進(jìn)行相互調(diào)劑：

如A崗被取消，但B崗位可以開(kāi)考，則原報(bào)考A崗位考生自動(dòng)并入B崗位；如B崗被取消，則原報(bào)考B崗位考生需另行改報(bào)符合條件的崗位；如A、B兩崗位報(bào)名人數(shù)均達(dá)不到開(kāi)考比例需取消，但兩崗位報(bào)名人數(shù)合計(jì)可達(dá)開(kāi)考比例，則將兩崗位合并為B崗位，則原報(bào)考A崗位考生自動(dòng)并入B崗位；

A、B崗位中被核減或取消的計(jì)劃，如其中另一崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)到可以增加計(jì)劃則將被核減或取消的招聘計(jì)劃增加到另一崗位中。

（6）取消、核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將在汝城縣人民政府網(wǎng)站公布。報(bào)考崗位被取消的人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)者視為放棄本次考試。具體時(shí)間另行公告。

（7）報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

（二）資格審查

由招聘單位及主管部門(mén)組成資格審查組在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并進(jìn)行資格審查。

1.資格審查內(nèi)容

（1）報(bào)考人員自行下載并填寫(xiě)好《2020年汝城縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2）一式兩份;并將本人近期同底免冠1寸正面藍(lán)底彩色證件照片4張(兩張粘貼在報(bào)名表貼相片處，兩張背面寫(xiě)好報(bào)考崗位和姓名粘貼在一張報(bào)名表右上角空白處);（2）報(bào)考崗位所需相關(guān)證件原件及復(fù)印件：身份證、畢業(yè)證（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)生推薦表）、學(xué)位證及相應(yīng)資格證；（3）考生需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明（帶二維驗(yàn)證碼）；(4)有工作單位的報(bào)考人員需提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）或其主管部門(mén)同意報(bào)考的證明，有工作經(jīng)歷要求的需提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）或其主管部門(mén)的相關(guān)證明。

2.資格審查注意事項(xiàng)

招聘單位及其主管部門(mén)明確專人負(fù)責(zé)報(bào)考人員資格審查并簽署意見(jiàn)。未在規(guī)定時(shí)間或未按規(guī)定要求提交資料進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄報(bào)考。報(bào)考人員提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

（二）筆試

1.筆試科目。汝城縣投融資服務(wù)中心評(píng)審技術(shù)人員崗位筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)上機(jī)實(shí)操，一套試卷，考試時(shí)間180分鐘；其余崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(70分)和寫(xiě)作(30分)，一套試卷，考試時(shí)間120分鐘。筆試采用閉卷形式，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。

2.筆試時(shí)間。經(jīng)汝城縣委新冠肺炎疫情防控應(yīng)急處置指揮部同意后，在汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站上另行公告。

3.筆試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試前領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證具體時(shí)間、地點(diǎn)另行在汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站上公告。代領(lǐng)準(zhǔn)考證的人員必須提供代領(lǐng)人二代居民身份證原件和復(fù)印件和報(bào)考人手寫(xiě)簽名的委托書(shū)，委托書(shū)上需復(fù)印報(bào)考人及代領(lǐng)人的身份證復(fù)印件。

特別提示：筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)保留到面試之后。

5.筆試紀(jì)律要求。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從考場(chǎng)工作人員管理，如發(fā)生違反考試紀(jì)律的行為，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

6.筆試注意事項(xiàng)�？忌鷳{有效身份證件、筆試準(zhǔn)考證參加考試，具體要求另見(jiàn)筆試公告及筆試準(zhǔn)考證。

7.筆試成績(jī)公布。預(yù)計(jì)于筆試考試后10天左右在汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站公布。

（四）面試

1.面試對(duì)象。汝城縣革命歷史陳列館（縣文化保護(hù)傳承中心）文化藝術(shù)專干、汝城縣文化館戲劇專干、音樂(lè)專干等三個(gè)崗位按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象；其余崗位按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象。若按比例確定面試人數(shù)的最后一位出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的一并列入面試范圍。

2.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證：面試前在汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站上發(fā)布《領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證公告》，面試入圍對(duì)象需憑本人身份證件和筆試準(zhǔn)考證，按時(shí)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》，未按規(guī)定領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄；因考生自動(dòng)放棄導(dǎo)致招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序在面試前進(jìn)行一次遞補(bǔ)，面試遞補(bǔ)人員名單及領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行在汝城縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站上公告。代領(lǐng)準(zhǔn)考證的人員必須提供代領(lǐng)人二代居民身份證原件和報(bào)考人手寫(xiě)簽名的委托書(shū)，委托書(shū)上需復(fù)印報(bào)考人及代領(lǐng)人的身份證復(fù)印件。