2020年寧德教師招聘 福建寧德福安市中小學(xué)新任教師公開補(bǔ)充招聘公告

文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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根據(jù)福建省教育廳福建省人力資源和社會保障廳中共福建省委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于做好2020年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教師〔2020〕1號）和《2020年福安市中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘公告》等文件精神，現(xiàn)將我市2020年中小學(xué)新任教師公開補(bǔ)充招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、補(bǔ)充招聘崗位和條件

今年我市公開補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師名額為22名，具體學(xué)科要求詳見《2020年福安市中小學(xué)幼兒園新任教師公開補(bǔ)充招聘計(jì)劃表》（附件）。

遵守國家法律、法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國、熱愛教育事業(yè)，安心農(nóng)村教育教學(xué)工作，符合教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)，無征信不良記錄。

二、組織做好第二輪補(bǔ)充招聘工作

（一）經(jīng)全省統(tǒng)一筆試，面試、擬聘用后，我市教師中小學(xué)新任教師剩余計(jì)劃22名，需進(jìn)行補(bǔ)充招聘。第一輪已被聘用或擬聘用的考生，不得參加補(bǔ)充招聘。第一輪未被聘用的考生需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸福建省教育考試院新任教師公開招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘崗位錄入。并根據(jù)我市發(fā)布的補(bǔ)充招聘崗位信息，填報(bào)1個(gè)崗位，按照筆試成績從高分到低分，以擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選。

（二）時(shí)間安排

9月上旬參加補(bǔ)充招聘人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，具體時(shí)間請點(diǎn)擊查詢福建省教育考試院網(wǎng)站報(bào)名（網(wǎng)址：www.eeafj.cn）。

9月中旬，開展補(bǔ)充招聘面試、體檢、考核和聘用工作。

（三）注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)，核對本崗位的報(bào)考條件，按網(wǎng)上提示要求，提供準(zhǔn)確的個(gè)人報(bào)考信息。應(yīng)聘者對報(bào)名資格及所提供材料正確性、真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一律取消聘用資格。

2.每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)考我市補(bǔ)充招聘計(jì)劃中的一個(gè)崗位，不能兼報(bào)。

3.在福安市參加“三支一扶計(jì)劃”、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含研究生支教團(tuán)）、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生，按現(xiàn)行規(guī)定享受筆試加分政策，并經(jīng)面試后，按考試總成績從高分到低分聘用。

三、招聘方法

(一)招聘采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

(二)面試：

1.報(bào)名資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

⑴資格復(fù)審時(shí)間：2020年9月中旬（1天）具體時(shí)間另行通知

⑵資格復(fù)審地點(diǎn)：福安市教育局人事股

⑶面試資格復(fù)審時(shí)需提交材料：補(bǔ)充招聘的應(yīng)聘人選請自行下載《福安市2020年新任教師報(bào)名表》、《個(gè)人筆試網(wǎng)上報(bào)名表》，以及身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、報(bào)到證、筆試準(zhǔn)考證等材料的原件和復(fù)印件。

2.面試對象的確定：

⑴專業(yè)按照筆試成績從高分至低分，以擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選。

⑵若同一專業(yè)最后一名成績并列的，一并確定為面試對象。

⑶達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選，沒有競爭對象的考生面試成績達(dá)70分及以上為合格。

3.面試內(nèi)容