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2020年廊坊教師招聘 河北廊坊開發(fā)區(qū)招聘小學教師公告【45人】

時間:2020-09-07 10:16:11 點擊:

2020年河北廊坊開發(fā)區(qū)招聘小學教師公告【45人】

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根據(jù)工作需要,廊坊經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會所屬小學現(xiàn)面向社會公開招聘教師45名。

一、招聘崗位及相關要求

 

二、報名條件

(一)基本條件1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國。2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。3.能勝任相應崗位工作,遵守紀律,服從安排。4.具備能夠正常履行崗位職責的身體條件。5.年齡在35周歲以下(1985年9月7日及以后出生)。6.有下列情形之一的人員不得報名:①涉嫌違法犯罪尚未結案或因違法違紀正在被立案調查的;②曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;③法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。(二)具體條件具有普通全日制本科及以上學歷,學士及以上學位,所學專業(yè)符合報名崗位專業(yè)要求,具有小學或以上學段教師資格證書。根據(jù)人社部等七部門印發(fā)《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》精神,2020年應屆高校畢業(yè)生,以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生,未取得教師資格證書的,可以先報名考試,被聘用后一年內須取得相應學段教師資格證。

三、考試形式

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。根據(jù)筆試成績由高到低排序,按照招錄計劃1:3比例確定進入面試人員名單,比例內末位成績并列的均進入面試。面試采取試講的方式進行?忌荚嚳偝煽=筆試成績×40%+面試成績×60%。根據(jù)總成績由高到低排序,按照1:1比例確定進入體檢人員名單?偝煽儾⒘械模∶嬖嚦煽兏哒,若面試成績也相同,再組織一次面試加試,取成績高者。對報名人數(shù)未達到筆試1:3最低開考比例的崗位,相應核減該崗位招錄計劃或取消該崗位考試。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

四、考試防疫要求

考生應提前1小時趕到考點,主動出示本人有效身份證、《準考證》、健康碼“綠碼”,并按要求主動接受體溫測量。持非綠碼的考生須提供筆試前7日內有效核酸檢測陰性證明。進入考點、參加考試期間,考生除身份核驗、面試答題環(huán)節(jié)外須全程佩戴醫(yī)用口罩。

五、聘用人員待遇

聘用人員的工資標準參照編制內事業(yè)單位人員執(zhí)行,人事關系由廊坊開發(fā)區(qū)人力資源服務有限公司(開發(fā)區(qū)屬國有企業(yè))負責管理并簽訂勞動合同,按國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。聘用人員三年內不得調離開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)!跋壬蠉、再考證”人員須在一年內取得相應職業(yè)資格,未按期取得的依法解除合同。開發(fā)區(qū)控制數(shù)人員名額增加或出現(xiàn)崗位空缺后,可按程序擇優(yōu)選拔為控制數(shù)人員。

六、報名要求

本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行,報考人員只允許報考一個招聘崗位,不得重復報名。

(1)報名時間:2020年9月7日9:00—9月13日17:00。報名入口:http://bm.lfkfqgwh.gov.cn:8001/#/login(推薦使用谷歌或360瀏覽器極速模式打開)聯(lián)系電話:0316-2807032

(2)報名材料:身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、彩色免冠照片、《教育部學歷證書電子注冊備案表》等材料。以上證件材料均需提供電子版或掃描件,具體格式以報名系統(tǒng)實際要求為準。進入面試人員須進行現(xiàn)場資格復審。資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的,取消聘用資格,列入招聘考試失信人員名單。

凡應聘人員無正當理由未在規(guī)定時間內按要求參加筆試、面試、體檢以及不能按期(自接到通知后10個工作日內)到崗試用的,均視為自動放棄應聘資格。

準考證打印、考試時間及考試成績將通過報名系統(tǒng)網(wǎng)站公布,請應聘人員及時了解相關信息。

附件:廊坊開發(fā)區(qū)人力資源服務有限公司簡介

廊坊開發(fā)區(qū)黨政辦公室

廊坊開發(fā)區(qū)文教衛(wèi)生局

2020年9月7日

附件:廊坊開發(fā)區(qū)人力資源服務有限公司簡介

廊坊開發(fā)區(qū)建設發(fā)展有限公司是開發(fā)區(qū)管委會獨資設立的國有企業(yè),成立于2003年,注冊資金11.6億元,經(jīng)營范圍包括土地一級開發(fā)、城中村改造、基礎設施建設、政府受托資產管理、投融資基礎設施和公用設施建設、國有資產管理服務、代建項目及相關代理服務、國有資產投融資管理、土地開發(fā)、物業(yè)服務、不動產租賃管理、設備租賃、智慧城市規(guī)劃設計咨詢、工程建設、信息系統(tǒng)集成和物聯(lián)網(wǎng)技術服務、運行維護服務管理。廊坊開發(fā)區(qū)人力資源服務有限公司作為廊坊開發(fā)區(qū)建設發(fā)展有限公司全資子公司于2019年1月正式成立,注冊資金1000萬元,主要經(jīng)營范圍包括人力資源、勞務派遣、企業(yè)管理咨詢、會議、信息技術咨詢等各類服務。公司以“務實、高效、規(guī)范、創(chuàng)新”為宗旨,以“團隊、敬業(yè)、競爭”為企業(yè)精神,以廊坊地區(qū)為重點發(fā)展區(qū)域,以發(fā)展成為核心競爭力強、品牌影響力大、社會貢獻度高的現(xiàn)代化一流國有企業(yè)為發(fā)展目標。


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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