河北秦皇島市2020年事業(yè)單位公開招聘教師【6人】
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為滿足事業(yè)單位用人需要，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號），結(jié)合我市2020年度事業(yè)單位招聘計劃和崗位空缺情況，市委組織部、市人力資源和社會保障局決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員240名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
2020年全市事業(yè)單位公開招聘計劃共計240名。其中：市直黨群系統(tǒng)事業(yè)單位10名、市直政府系統(tǒng)事業(yè)單位93名、盧龍縣事業(yè)單位3名、山海關區(qū)事業(yè)單位40名、北戴河區(qū)事業(yè)單位33名、撫寧區(qū)事業(yè)單位3名、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)事業(yè)單位58名。
三、招聘范圍與條件
（一）招聘范圍
面向全國招聘符合崗位條件的人員。
其中定向招聘“八類人員”的崗位要求具有秦皇島市常住戶籍或高考生源地為秦皇島市的人員（戶籍以2020年9月7日的戶口所在地為準）�！胺⻊栈鶎铀捻椖咳藛T”可視為具有其服務地戶籍。
（二）應聘人員應具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1984年9月7日至2002年9月7日出生）。崗位信息條件中對年齡有具體要求的，從其要求。
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)和技能；
5.適應崗位要求的身體條件。
（三）招聘崗位具體條件
1.招聘崗位所要求的具體條件按照《秦皇島市2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1）確定。
專業(yè)參照教育部《普通高等學校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄（2015年）》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2020年）》、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》執(zhí)行。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，其學歷條件需取得祖國大陸承認的學歷。留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需取得省級以上教育行政部門出具的學歷認證報告。
其中招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷計算方法為：從2020年9月（含）算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。應屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐（實習）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
2.招聘崗位中定向招聘“高校畢業(yè)生”包括以下人員：
（1）納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2020年高校畢業(yè)生。
（2）國家統(tǒng)一招生的2018年、2019年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生。
（3）2020年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員；以及2018年、2019年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
3.招聘崗位中定向招聘“八類人員”包括以下人員：
（1）“服務基層四項目人員”是指：2020年度服務期滿、秦皇島市戶籍（或生源地）的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（含2017年及以前選聘的任職3年以上、考核稱職以上的在崗大學生村官）”“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“三支一扶計劃”“大學生志愿服務西部計劃”人員。
（2）“大學生退役士兵”是指：2013年及其以后，秦皇島市戶籍（或生源地）普通高等教育全日制學校在校期間入伍、退役后完成學業(yè)或普通高等教育全日制學校畢業(yè)當年應征入伍、退役安置地為秦皇島市的退役士兵。
（3）“公益性崗位人員”是指：參加秦皇島市范圍內(nèi)“公益性崗位”累計滿2年（截止2020年9月）及以上人員。
（4）“殘疾人員”是指：持有殘聯(lián)部門頒發(fā)的《殘疾人證》的秦皇島市戶籍人員。
（5）“駐秦部隊隨軍家屬”是指：駐秦部隊現(xiàn)役軍人經(jīng)批準辦理隨軍手續(xù)的家屬。
“服務基層四項目人員”“大學生退役士兵”“公益性崗位人員”“殘疾人員”和“駐秦部隊隨軍家屬”的名單由相關主管部門提供。
（四）不在招聘范圍人員
1.現(xiàn)役軍人；
2.全日制普通類非應屆畢業(yè)的在讀學生；
3.試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
4.未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員。
（五）不得應聘人員
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被開除公職的人員；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（六）公開招聘工作實行回避制度
凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者組織、人事、財務、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
四、招聘政策
（一）通過本次事業(yè)單位公開招聘且符合條件人員可享受《秦皇島市人才安居工程實施辦法（試行）》（秦政發(fā)〔2017〕40號）相關政策。
（二）根據(jù)《秦皇島市政府辦公室關于深化產(chǎn)教融合的實施意見》（秦政辦字〔2019〕19號），全日制技工院校中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生可分別參照中專、大專、本科畢業(yè)學歷，在事業(yè)單位公開招聘方面享受同等待遇。
（三）報考非定向招聘“八類人員”崗位的“八類人員”，筆試后通過現(xiàn)場審核、并經(jīng)公示無異議的，可享受筆試總成績加5分政策（筆試總成績?yōu)?00分）。
（四）根據(jù)國家《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)﹝2020﹞24號），對中小學、幼兒園、中等職業(yè)學校教師資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學相關工作，再參加考試并取得教師資格。在試用期內(nèi)未取得相應資格的，依法解除聘用合同。
五、招聘程序
本次公開招聘按照發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等程序進行。
（一）發(fā)布招聘公告
9月7日通過秦皇島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（https://rsj.qhd.gov.cn）、秦皇島市人事考試網(wǎng)（http://ksbm.qhdrsj.gov.cn）面向社會公開發(fā)布招聘信息。
（二）報名和資格審查
1.報名、繳費方式。本次公開招聘采取網(wǎng)上報名、繳費的方式。每名應聘人員限報一個事業(yè)單位的一個崗位，并繳納報名考務費100元。
報名網(wǎng)址：秦皇島市人事考試網(wǎng)（http://ksbm.qhdrsj.gov.cn）。
報名時間為：9月14日9:00至9月18日17:00；資格審查截止時間為9月19日12:00；繳費截止時間為9月19日17:00。
2.打印《筆試準考證》。完成網(wǎng)上報名繳費的考生，于筆試前三天（筆試具體時間請及時關注上述網(wǎng)站）登錄秦皇島市人事考試網(wǎng)，自行打印《筆試準考證》。
3.考生報名注意事項。
應聘人員開始報名前，須完全了解本次的招聘政策和擬報考的崗位條件，認真閱讀《報名須知》并同意簽署《誠信承諾書》，然后參照《考生操作指南》按規(guī)定步驟進行具體操作：
（1）網(wǎng)上報名實行嚴格的自律機制。應聘人員必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責；在資格復審等各個環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與事實不符的，取消應聘資格。
（2）網(wǎng)上報名須用有效的二代《居民身份證》申請“報名號”，并預選報考崗位，獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統(tǒng)，進行填表和提交審核，報名號是登錄報名系統(tǒng)的唯一標識，密碼可修改，二者均務必牢記并保管好。
（3）按照《填表說明》規(guī)范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統(tǒng)自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行繳費操作，繳費成功即完成報名。
