2020年南京教師招聘 南京旅游職業(yè)學(xué)院招聘教師公告【8人】
文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入南京教師招聘群;707513309,考情、招聘信息早知道!
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)學(xué)院人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),江蘇省文化和旅游廳所屬事業(yè)單位南京旅游職業(yè)學(xué)院(全額撥款事業(yè)單位,網(wǎng)址http://www.nith.edu.cn/)現(xiàn)決定面向社會(huì)(即應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員)公開(kāi)招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、工作原則
(一)堅(jiān)持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,在核準(zhǔn)的崗位總量?jī)?nèi),按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理,加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。
(二)堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用,做到公開(kāi)招聘信息,公開(kāi)招聘過(guò)程,公開(kāi)招聘結(jié)果。
(三)堅(jiān)持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,學(xué)?茖W(xué)設(shè)置招聘條件,認(rèn)真研究招聘方式,力?荚嚳己斯ぷ鞯目茖W(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。
二、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法
和法律。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事教學(xué)、科研一線工作。
(四)崗位年齡要求:碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1985年1月1日后出生),博士研究生的年齡不超過(guò)40周歲(1980年1月1日后出生),具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)45周歲(1975年1月1日后出生),具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)50周歲(1970年1月1日后出生)。
(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位,國(guó)(境)外留學(xué)人員須于資格審核前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;其中國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
(六)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)計(jì)算工作經(jīng)歷的截止日期為:2020年8月31日
三、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
1.此次招聘中A類崗位為長(zhǎng)期招聘崗位,不設(shè)開(kāi)考比例限制,學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況,于公告發(fā)布10個(gè)工作日后根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)啟動(dòng)考核程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期截止2020年12月31日。學(xué)校將及時(shí)公布每期招聘結(jié)果,并于每季度末在江蘇省人力資源與社會(huì)保障網(wǎng)和本單位門戶網(wǎng)站通報(bào)崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。
2.此次招聘中B類崗位為短期招聘崗位,開(kāi)考比例為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,核減或取消招聘崗位。
3.報(bào)名均采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:詳細(xì)請(qǐng)見(jiàn)報(bào)名信息(江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái))。
4.時(shí)間安排:
A類崗位:
報(bào)名和照片上傳時(shí)間:2020年9月10日9:00至2020年12月31日16:00。
資格初審時(shí)間:2020年9月11日9:00至2020年12月31日16:00。
陳述申辯時(shí)間:2020年9月11日9:00至2020年12月31日16:00。
對(duì)初審異議的處理時(shí)間:2020年9月11日9:00至2020年12月31日17:00。
B類崗位:
報(bào)名和照片上傳時(shí)間:2020年9月10日9:00至2020年9月25日16:00。
資格初審時(shí)間:2020年9月11日9:00至2020年9月26日16:00。
陳述申辯時(shí)間:2020年9月11日9:00至2020年9月26日16:00。
對(duì)初審異議的處理時(shí)間:2020年9月11日9:00至2020年9月26日17:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(周末、節(jié)假日順延),可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。
2.本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過(guò)初審即報(bào)名成功。
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。我單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
2.本次招聘A類崗位不設(shè)開(kāi)考比例限制,B類崗位開(kāi)考比例為1:3,如符合開(kāi)考要求,即可根據(jù)需要組織考核,南京旅游職業(yè)學(xué)院將以電話或手機(jī)短信或郵件形式通知應(yīng)聘人員,不按時(shí)參加考核者視為自動(dòng)放棄。
3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。