2021年內蒙古鄂爾多斯市康巴什區(qū)內大校園招聘教師啟事【145人】
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一、招聘崗位
1.招聘漢授高中任課教師13人，其中語文2人、數(shù)學2人、英語2人、地理2人、物理2人、體育1人、信息技術1人（網絡維護）、心理1人。
2.招聘漢授初中任課教師41人，其中語文8人（男3人，專業(yè)放寬到文秘、新聞等）、數(shù)學7人、英語11人、地理3人、美術1人、體育3人（優(yōu)先考慮健美操專項）、物理4人、信息技術1人、心理3人。
3.招聘漢授小學49任課教師人，其中語文14人、數(shù)學7人、英語10人、體育5人（優(yōu)先考慮健美操專項）、美術3人（其中書法2人）、音樂1人、信息技術2人、科學2人、心理4人、特教1人。
4.招聘漢授幼兒園任課教師42人，其中女32人，男10人。
在具體招聘過程中，各學段學科人數(shù)根據實際情況，可由招聘領導小組酌情商議，適時調整。
二、招聘條件
所招聘的教師須擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有為教育事業(yè)奉獻的精神,身體健康，符合教師任職資格相關體檢規(guī)定要求，并政審合格。
1.招聘教育部6所直屬師范院校，全國“雙一流”建設高校中的42所一流大學全日制應往屆一類本科及以上學歷畢業(yè)生，所學專業(yè)與招聘科目對口或相關，其中往屆生必須持有相應教師資格證。
2.北京語言大學、天津外國語大學、北京第二外國語學院、西安外國語大學全日制一類本科及本碩連讀英語專業(yè)的應屆畢業(yè)生可參加本次英語科目崗位招聘；沈陽體育學院、武漢體育學院、天津體育學院、首都體育學院、吉林體育學院、河北體育學院、成都體育學院國家統(tǒng)招一類本科及本碩連讀體育教育專業(yè)的應屆畢業(yè)生可參加本次體育科目崗位招聘。上述院校畢業(yè)生須持有相應的教師資格證。
3.年齡在18周歲以上35周歲以下，戶籍不限。
三、招聘工作流程
（一）投遞簡歷、資格審查（面試）：應聘學生需現(xiàn)場攜帶以下資料：
1.個人學習、實習、工作簡歷及《鄂爾多斯市康巴什區(qū)2021年教師校園招聘報名登記表》
2.身份證原件及復印件；
3.應屆畢業(yè)生須提供加蓋院校公章的《2021年應屆畢業(yè)生證明》，往屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證原件及復印件，研究生還須提供本科畢業(yè)證、學位證原件及復印件。
4.教師資格證原件及復印件（或教師資格考證合格證、或打印的教師資格考試筆試合格成績單）；
（二）試講：招聘工作小組根據應聘學生資格審查及面試結果，擇優(yōu)進行試講。
（三）擇優(yōu)錄�。w育科目考生須參加技能測試后根據結果擇優(yōu)錄取），簽訂錄用協(xié)議或三方協(xié)議。由招聘領導小組根據面試及試講結果擇優(yōu)錄取，工作人員現(xiàn)場通知錄用結果，簽定協(xié)議。
四、招聘待遇
1.招聘的教師享受國家在職正式教師待遇，并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。招聘的教師實行一年試聘期，一年內學�？己肆己茫瑢W生、社會評價滿意，給予正式聘用，否則不再續(xù)聘。
2.招聘教育部6所直屬師范院校、國家“雙一流”建設高校中42所一流大學且專業(yè)對口的本科或本碩連讀的應往屆畢業(yè)生分別給予6萬、10萬元的安家補助（安家補助僅限定為專業(yè)對口的語文、數(shù)學、英語、物理四個科目），在工作滿2年后，根據在學校工作考核情況，結合實際采取靈活多樣的方式發(fā)放，服務期滿8年歸個人，否則全額退還應聘單位。
3.招聘的教師提供校內宿舍或過渡性公寓。
4.招聘的教師在合同約定服務期六年內不準脫產考研、不得離開教育一線、辭職或調離康巴什區(qū)教體系統(tǒng),否則不予辦理一切相關人事手續(xù)。
五、應聘須知
1.符合條件有意向應聘的應往屆畢業(yè)生可直接就近參加康巴什區(qū)教體局在教育部6所直屬師范大學進行的專場招聘會，具體時間及地點以各院校發(fā)布的專場招聘會信息為準。
2.應聘者如誤過6所院校專場招聘會時間，也可將《鄂爾多斯市康巴什區(qū)2021年教師校園招聘報名登記表》命名為“應聘學科+畢業(yè)院校+姓名”發(fā)送到電子郵箱：KBS04778599905@126.COM,投送截止時間為2020年11月30日，專場招聘會結束后，招聘領導小組將根據招聘短缺情況，對短缺科目的應聘者電子簡歷進行資格審查合格后，電話通知應聘者面試、試講、簽協(xié)議時間及地點。
3.若畢業(yè)生未能按期畢業(yè)、未能取得學位證，或政審不合格，或因違紀等受到學校處分或行政處罰，或上崗前體檢不符合《公務員錄用通用體檢標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）以及相關規(guī)定的就業(yè)協(xié)議自動終止，甲方（用人單位）不承擔違約責任。
4.對應聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假、冒名頂替的，一經查實后，一律取消聘用資格。
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