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南昌大學撫州醫(yī)學院坐落以“才子之鄉(xiāng)”、“文化之邦”著稱的歷史文化名城——撫州市，位于撫河西畔。學院成立于1978年，前身是創(chuàng)辦于1958年贛東大學醫(yī)療系，2000年成建制并入原江西醫(yī)學院，2005年隨江西醫(yī)學院并入南昌大學。2016年12月，學院改革工作正式啟動。2019年10月，學院整體移交撫州市管理。2020年5月，寧波奧克斯醫(yī)學教育投資管理有限公司取得撫州醫(yī)學院（籌）舉辦權。為加快我院師資隊伍建設,籌建非營利性民辦本科醫(yī)學院校，分批面向社會公開招聘高素質人才�，F(xiàn)將2021年第二批公開招聘高素質人才具體情況公告如下：

一、招聘崗位

具體公開招聘崗位請查看《南昌大學撫州醫(yī)學院2021年第二批公開招聘高素質人才崗位表》（附件1），所招聘崗位均為事業(yè)編制崗位（其中省屬事業(yè)編制33個崗位，市屬事業(yè)編制27個崗位）。

二、資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應崗位要求的身體條件；

5.有以下情況之一者不具備應聘資格：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；因違反人口與計劃生育法律法規(guī)超計劃生育接受處罰未滿5年的；有法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

（二）崗位條件：報名人員應符合相應崗位的條件（附件4）要求。各崗位具體條件，請登錄撫州市人社局網(wǎng)站（http://rsj.jxfz.gov.cn）、撫州市人事考試網(wǎng)站（http://0794.jxpta.com)、南昌大學撫州醫(yī)學院網(wǎng)站（http://www.ncufz.cn)查詢。

1.學歷和學位：報名者須取得崗位要求的學歷學位，且該學歷學位所學專業(yè)必須與崗位要求相符（碩士專業(yè)含學碩和專碩；留學回國人員報名的，需提供教育部門的學歷認證材料和我國駐外使館的有關證明材料）。報名者取得學歷（或學位）的時間須在2021年7月31日之前。

2.專業(yè)分類按照教育部門的專業(yè)目錄執(zhí)行（見附件2）。報名人員所學專業(yè)需符合該專業(yè)分類要求才可報考。專業(yè)要求為大類的,報名人員所學專業(yè)只要符合其中任何一個分類目錄,即可報名;公開招聘崗位要求具體專業(yè)的,報名人員所學專業(yè)應與公開招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報名。相近專業(yè)或目錄中沒有的專業(yè)，由市人社局和南昌大學撫州醫(yī)學院商議確定。

3.年齡：年齡的計算時間截止至2021年1月1日。計算方法為:35周歲及以下是指1985年1月1日（含）以后出生，40周歲以下是指1980年1月1日（含）以后出生，以此類推。

4.職稱：人才崗位表中資格條件要求為副高職稱的,需取得高校教師系列副教授或衛(wèi)生系列副高專業(yè)技術資格（其中2017年及之后的衛(wèi)生系列職稱需取得省市類副高專業(yè)技術資格）。

5.工作經(jīng)歷：報名崗位要求有工作經(jīng)歷的，報名者必須具備相應的工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計算截止時間為2021年1月1日。符合報名條件的在職人員（即已被事業(yè)單位或國有企業(yè)正式錄、聘用的在編、在職工作人員，含試用期）進行資格審查時，須提供原工作單位同意報名的書面證明。

三、報名方式

1.報名網(wǎng)站：撫州人事考試網(wǎng)

（http://0794.jxpta.com/）

2.網(wǎng)上報名時間：自2021年3月19日9：00起至2021年3月24日17:00止。

3.報名流程：報名考生于規(guī)定的報名時間登陸撫州市人事考試網(wǎng)，進入“南昌大學撫州醫(yī)學院2021年第二批公開招聘高素質人才”網(wǎng)上報名專題，如實填寫個人報考注冊信息，上傳考生本人近期（6個月以內）電子照片進行網(wǎng)上注冊，如實登記報考資料、提交報考信息（提交后不可修改），直至報考頁面顯示“報考成功”，或點擊“返回主界面”，查看“報名情況”項，若顯示為“報考成功”，則報名完成。（本次考試不收費）

為在招聘過程中能及時聯(lián)系到考生，“資料登記”中填寫詳細的聯(lián)系電話務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。

四、測評

1.高素質人才測評由撫州市人社局和南昌大學撫州醫(yī)學院共同組織，將分期分批進行，具體時間、地點及要求將在撫州市人社局門戶網(wǎng)、撫州市人事考試網(wǎng)、南昌大學撫州醫(yī)學院網(wǎng)站進行公告。

2.高素質人才測評方式均采取試講面試的方式，測試時間為15分鐘。試講的教材及內容另行發(fā)布相關通知。本次所招聘的崗位均不設開考比例，對成績達到70分及以上或達到所在考官小組實際面試人員平均分的合格人員按照招聘計劃數(shù)，從高分到低分等額確定入闈體檢人員（按百分制計算）。

五、資格審查