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2021年安徽合肥市廬陽(yáng)區(qū)公開引進(jìn)優(yōu)秀應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生【23人】

時(shí)間:2021-04-27 15:15:45 點(diǎn)擊:

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為全面推進(jìn)廬陽(yáng)區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,加強(qiáng)我區(qū)中小學(xué)師資力量,打造優(yōu)秀教育人才高地,2021年廬陽(yáng)區(qū)公開引進(jìn)優(yōu)秀應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生,特制定本實(shí)施方案。

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持“公平、公開、公正、擇優(yōu)”的原則。

二、引進(jìn)范圍

1.引進(jìn)主要面向教育部直屬6所師范類大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué))優(yōu)秀應(yīng)屆全日制本科師范類專業(yè)畢業(yè)生、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。

2.具備相應(yīng)教師資格證的985高校優(yōu)秀應(yīng)屆全日制本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(包括已具備教師資格認(rèn)定條件且可以參加2021年春季教師資格認(rèn)定,在2021年7月底前可取得教師資格證書或證書編號(hào)的人員)。

上述普通高校的定向生、委培生和專升本、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生等不在引進(jìn)范圍之內(nèi)。

三、引進(jìn)崗位及引進(jìn)條件

(一)引進(jìn)崗位

本次共引進(jìn)優(yōu)秀應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生23名,其中中學(xué)7名,小學(xué)16名。具體崗位及學(xué)科見《合肥市廬陽(yáng)區(qū)2021年引進(jìn)優(yōu)秀應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生崗位學(xué)科計(jì)劃表》(見附件1)。

(二)引進(jìn)條件

1.遵守憲法和法律,熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和敬業(yè)精神。

2.具有引進(jìn)崗位所需的專業(yè)或技能條件。

3.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.具有引進(jìn)范圍所要求的學(xué)歷;具有相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書(包括已具備教師資格認(rèn)定條件且可以參加2021年春季教師資格認(rèn)定,在2021年7月底前可取得教師資格證書或證書編號(hào)的人員)。

5.具備引進(jìn)崗位所需的其它資格條件。

6.有下列情形之一的,不得引進(jìn):

(1)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

(3)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查人員,曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

(4)法律規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

四、引進(jìn)程序

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:符合引進(jìn)條件的人員,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。2021年5月17日至19日,上午8:30-11:00、下午2:30-5:00,符合條件的優(yōu)秀應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生攜帶相關(guān)材料進(jìn)到所報(bào)學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(具體地址見附件3)。每人只能報(bào)廬陽(yáng)區(qū)一所學(xué)校的一個(gè)學(xué)科崗位,逾期不再受理。

報(bào)名時(shí),報(bào)名人員需提供《合肥市廬陽(yáng)區(qū)2021年公開引進(jìn)優(yōu)秀應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2)、本人簡(jiǎn)歷、符合引進(jìn)條件的相關(guān)證明材料,包括有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(畢業(yè)證還未發(fā)放的提供在讀證明、預(yù)計(jì)畢業(yè)證明、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)教師資格證書等原件和復(fù)印件、本人近期免冠同底1寸照片1張。

2.資格審查:由引進(jìn)學(xué)校將報(bào)名人員提供的符合引進(jìn)相關(guān)材料提交區(qū)委組織部、區(qū)教體局、區(qū)人社局、區(qū)委編辦進(jìn)行資格審查。引進(jìn)的崗位報(bào)名合格人數(shù)須大于引進(jìn)的崗位計(jì)劃數(shù),方能達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)條件;若引進(jìn)的崗位報(bào)名合格人數(shù)少于或等于引進(jìn)的崗位計(jì)劃數(shù),則按照“報(bào)名合格人數(shù)-1”的原則重新確定引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。

3.考試環(huán)節(jié):資格審查合格者,確定為進(jìn)入考試人員。考試分為筆試和面試。

筆試:教案設(shè)計(jì)。

面試:上課(無(wú)學(xué)生上課)和答辯。引進(jìn)崗位只有1人參加面試的,考生面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jī)平均分。

引進(jìn)人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定。筆試、面試成績(jī)按2:8合成。(合成成績(jī)=筆試成績(jī)*0.2+面試成績(jī)*0.8),計(jì)算結(jié)果四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和引進(jìn)人員考試最終成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員,若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,以面試成績(jī)高低決定取舍。


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