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為進(jìn)一步深化寶雞高新區(qū)教育系統(tǒng)人事制度改革，引進(jìn)高學(xué)歷人才，提升高新區(qū)教師隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)高新區(qū)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)高新區(qū)黨工委、管委會(huì)研究，市編辦和市人社局同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘25名碩士及以上研究生教師，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
（一）應(yīng)聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求；
2.年齡為18周歲以上，30周歲以下（1990年5月20日至2003年5月19日期間出生）；
3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件。其中，學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的研究生及以上文化程度；專(zhuān)業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn)；畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類(lèi)證書(shū)須于2021年9月30日前取得；
4.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。
招聘崗位所需的具體條件以《寶雞高新區(qū)2021年公開(kāi)招聘碩士及以上研究生教師崗位表》的要求為準(zhǔn)。
（二）不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
2.曾在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的；
4.事業(yè)單位人事管理需要回避的；
5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的；
6.失信被執(zhí)行人；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
二、招聘程序
（一）招聘公告
本次招聘在寶雞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://bjgx.baoji.gov.cn/）、寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://bjgx.baoji.gov.cn/）發(fā)布公告。
（二）報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員在指定郵箱（gxjyrsg@163.com）進(jìn)行報(bào)名，每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名時(shí)間為2021年5月20日00:00至2021年5月31日24:00。
3.報(bào)名材料：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、教師資格證、普通話等級(jí)證、《寶雞高新區(qū)2021年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷學(xué)位教師報(bào)名登記表》。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供高校出具的學(xué)歷學(xué)位證明或《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)查詢打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。考生為公務(wù)員或事業(yè)單位正式工作人員的，提供由所在單位、主管部門(mén)及有干部人事管理權(quán)限的部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。尚未取得中小教師資格證但已參加了2021年上半年中小學(xué)教師資格證認(rèn)定考試的，提供有關(guān)考試組織單位網(wǎng)站上打印的中小學(xué)教師資格證筆試成績(jī)合格證明。以上材料均掃描成PDF電子版發(fā)送至報(bào)名指定郵箱（文件名稱(chēng)、郵件主題統(tǒng)一采用：報(bào)考崗位簡(jiǎn)稱(chēng)+姓名+聯(lián)系方式）。
4.資格審查：通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單及有關(guān)要求等事項(xiàng)，在寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站公告。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄考試資格。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、故意隱瞞、偽造有關(guān)證件材料的，取消招聘資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。
（三）考試
本次招聘不設(shè)置筆試，只進(jìn)行面試。面試采取微型課方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站公告。面試滿分為100分，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。本次招聘設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績(jī)并列的須進(jìn)行加試，加試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)和其它事項(xiàng)另行通知。面試結(jié)束后在寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布面試人員成績(jī)。
（四）體檢
根據(jù)面試成績(jī)按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分排序確定參加體檢人員，體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及參加體檢人員名單在寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站公告。體檢由高新區(qū)統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。不按要求參加體檢、自動(dòng)放棄或體檢不合格的，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于70分的人員中，按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。
（五）考察
重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審�？疾觳缓细竦模∠麘�(yīng)聘資格。因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于70分的人員中，按照面試成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。
（六）公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。在寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站公示擬聘人員名單，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后不再遞補(bǔ)。
（七）聘用
公示期滿后，由寶雞市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》。
新聘用人員憑招聘通知書(shū)辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。
新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
新招聘的縣及縣以下事業(yè)單位工作人員在基層最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi)，不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。
三、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位；對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門(mén)誤審進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無(wú)效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有報(bào)名時(shí)的資格初審、資格復(fù)審，也包括考察、公示，以及聘用等監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過(guò)程。
2.公開(kāi)招聘中的疫情防控工作要求，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注各環(huán)節(jié)具體公告。應(yīng)聘人員應(yīng)提前注冊(cè)好“陜西健康碼”或“全國(guó)一碼通”，以備考試前現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)。
3.應(yīng)聘人員進(jìn)入面試資格復(fù)審以后，應(yīng)關(guān)注寶雞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站網(wǎng)站有關(guān)公告信息，避免錯(cuò)過(guò)相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的招聘工作。
聯(lián)系人：王老師 聯(lián)系電話：0917-3959513
附件：
1.寶雞高新區(qū)2021年公開(kāi)招聘碩士及以上研究生教師報(bào)名登記表.xls
2.寶雞高新區(qū)2021年公開(kāi)招聘碩士及以上研究生教師崗位表.xlsx
中共寶雞高新區(qū)工委組織人社部
2021年5月18日
