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根據(jù)工作需要，為加強(qiáng)我市教師隊(duì)伍建設(shè)，保證全市2021年公開招聘教師工作順利進(jìn)行，制定本簡章。
一、招聘計(jì)劃
本次公開招聘計(jì)劃聘用538人。其中，部分崗位定向招聘服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡稱“項(xiàng)目人員”）；部分崗位定向招聘“蒙漢兼通人員”；部分崗位定向招聘應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（以下簡稱“應(yīng)屆和擇業(yè)期高校畢業(yè)生”）。
（一）招聘崗位及人數(shù)詳見附件《烏蘭察布市2021年公開招聘教師崗位需求表》（以下簡稱《崗位需求表》）。
（二）本次公開招聘崗位所要求的專業(yè)名稱依據(jù)教育部頒布的高校研究生、本科、�？颇夸浽O(shè)置。招聘專業(yè)審核以應(yīng)聘人員普通高等學(xué)校畢業(yè)證上標(biāo)注的專業(yè)進(jìn)行審核，不允許應(yīng)聘人員以第二學(xué)位報(bào)考。
（三）“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計(jì)劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。
“蒙漢兼通人員”是指：會說會寫并熟練運(yùn)用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。
“應(yīng)屆和擇業(yè)期高校畢業(yè)生”是指：2021年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)（2019、2020年畢業(yè)）未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生�！皳駱I(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生”是指：國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
（四）旗縣市區(qū)同一學(xué)科、同一層次招聘崗位合并歸類設(shè)置。具體招聘學(xué)校名稱及人數(shù)詳見《崗位需求表》中備注欄。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合職位要求的工作能力；
6.應(yīng)聘人員年齡在18周歲以上、35周歲以下（1986年6月30日至2003年6月30日期間出生）；另有規(guī)定的，以《崗位需求表》為準(zhǔn)；
7.按照《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號），自2017年起入學(xué)，由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，且取得學(xué)位、學(xué)歷證書的非全日制研究生具有同樣報(bào)考資格；
8.應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2021年7月31日；教師資格證書取得時(shí)間截止到2021年7月31日；
9.“普通崗位”戶籍要求：�？茖W(xué)歷限烏蘭察布市戶籍，本科及以上學(xué)歷不限戶籍；“蒙漢兼通人員”崗位戶籍要求：限烏蘭察布市戶籍；“項(xiàng)目人員”崗位戶籍要求：具有烏蘭察布市戶籍且服務(wù)期滿人員或非烏蘭察布市戶籍在烏蘭察布市服務(wù)期滿人員。應(yīng)聘人員取得烏蘭察布市戶籍時(shí)間截止到2020年12月31日。
（二）對于定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位，要求應(yīng)聘人員須為2020年12月31日前取得服務(wù)期滿證書的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
凡是到報(bào)名開始日，“項(xiàng)目人員”服務(wù)期滿超過3年或被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員，下同）、被聘用為事業(yè)單位工作人員（列編招聘）的，不能再應(yīng)聘定向招聘“項(xiàng)目人員”崗位，只能應(yīng)聘其他崗位。
（三）下列人員不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人；
2.在烏蘭察布市服務(wù)未滿五年（2016年6月30日以后聘用）的事業(yè)單位工作人員（列編招聘人員）；試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；
3.被辭退未滿5年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員；
5.在讀普通高校全日制�？粕�、本科生、研究生（不含2021年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
6.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、報(bào)名和資格初審
（一）報(bào)名
1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，考生直接登錄烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.wmpta.org.cn/）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：
（1）“項(xiàng)目人員”崗位、“蒙漢兼通人員”崗位報(bào)名時(shí)間：2021年6月21日9:00至6月23日18:00。
（2）“應(yīng)屆和擇業(yè)期高校畢業(yè)生”崗位、“普通崗位”報(bào)名時(shí)間：2021年6月28日9:00至7月1日18:00。
應(yīng)聘人員須用本人身份證號報(bào)名，且報(bào)名與參加筆試、面試時(shí)所使用的證件必須一致。
3.每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上簽署考試誠信承諾書并填寫《報(bào)名登記表》相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼彩照（報(bào)考人員須按照烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)發(fā)布的《烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上報(bào)名操作流程圖文說明》進(jìn)行操作，下載并使用“報(bào)名照片處理工具”對本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照進(jìn)行檢驗(yàn)和處理，檢驗(yàn)合格后上傳）。應(yīng)聘人員須完整填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷（填寫上學(xué)起止年月，所讀院校、院系、專業(yè)；工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作），否則，將不予審查通過。
4.應(yīng)聘人員在核對所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊“提交審核”（不提交審核不進(jìn)入審核流程），提交后無法修改信息。應(yīng)聘人員手機(jī)應(yīng)保持暢通，確因本人預(yù)留信息錯(cuò)誤造成未聘后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
5.應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試或聘用資格，并記入本人誠信檔案。
6.應(yīng)聘人員報(bào)考旗縣市區(qū)所屬學(xué)校，按照《崗位需求表》中招聘崗位名稱報(bào)考即可。
7.報(bào)名期間，應(yīng)聘人員可實(shí)時(shí)查詢各崗位報(bào)名人數(shù)情況，根據(jù)各崗位報(bào)名人數(shù)情況選擇并填報(bào)崗位。
（二）資格初審及交費(fèi)
1.“項(xiàng)目人員”崗位、“蒙漢兼通人員”崗位資格初審時(shí)間：2021年6月21日9:00至6月23日19:00；交費(fèi)及打印《報(bào)名登記表》時(shí)間：2021年6月24日9:00至6月25日18:00。
交費(fèi)時(shí)間截止后，“項(xiàng)目人員”崗位交費(fèi)人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的，轉(zhuǎn)為普通崗位或“應(yīng)屆和擇業(yè)期高校畢業(yè)生”崗位再次進(jìn)行報(bào)名，崗位其他條件不變；“蒙漢兼通人員”崗位交費(fèi)人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的，核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。已報(bào)考該崗位應(yīng)聘人員所交報(bào)考費(fèi)，由市人事考試中心負(fù)責(zé)辦理退費(fèi)，重新選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名、交費(fèi)。
2.“應(yīng)屆和擇業(yè)期高校畢業(yè)生”崗位、普通崗位資格初審時(shí)間：2021年6月28日9:00至7月1日19:00；交費(fèi)及打印《報(bào)名登記表》時(shí)間：2021年7月2日9:00至7月3日18:00。
3.應(yīng)聘人員須登陸烏蘭察布市人事考試中心報(bào)名系統(tǒng)，查閱個(gè)人報(bào)名信息是否正確，交費(fèi)狀態(tài)是否變化為“已交費(fèi)”，如交費(fèi)后狀態(tài)未改變，請?jiān)趫?bào)名交費(fèi)時(shí)間內(nèi)與市人事考試中心工作人員聯(lián)系（咨詢電話詳見本簡章），否則視為放棄本次考試。交費(fèi)成功后所有應(yīng)聘人員都要及時(shí)打印《報(bào)名登記表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。
4.應(yīng)聘人員對《崗位需求表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件等信息需要咨詢時(shí)，請直接向市教育局咨詢。資格初審咨詢電話詳見《崗位需求表》。
5.本次招聘報(bào)考費(fèi)70元/人（報(bào)名費(fèi)20元/人，考務(wù)費(fèi)50元/人），關(guān)于減免報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)等事宜在報(bào)名網(wǎng)站上另行通知。
6.本次招聘筆試開考比例為1:3（招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際交費(fèi)人數(shù)之比）。對于達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)或取消開考。調(diào)整后的崗位，在報(bào)名網(wǎng)站上公布。
7.博士學(xué)位研究生免筆試，經(jīng)考核、體檢合格后按所報(bào)考崗位聘用。
8.報(bào)名成功的人員須于2021年7月8日9:00起登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
9.應(yīng)聘人員參加筆試時(shí)，必須攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證。
四、筆試
（一）筆試內(nèi)容：詳見《崗位需求表》“考試科目”欄。筆試實(shí)行百分制，采用閉卷方式進(jìn)行。
“蒙漢兼通人員”崗位人員的筆試試卷分為蒙漢文兩部分，分值各占50%。答題時(shí)要求報(bào)考者“漢文部分”須使用漢文作答，“蒙古文部分”須使用蒙古文作答。
其他崗位統(tǒng)一漢文制卷，應(yīng)聘人員統(tǒng)一用漢文答卷。
（二）筆試時(shí)間：2021年7月11日（詳見準(zhǔn)考證）。
（三）筆試成績政策加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，在筆試成績上加2.5分。
（四）筆試總成績計(jì)算方法：筆試總成績＝筆試成績+政策加分。
（五）筆試總成績在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。
（六）筆試結(jié)束后，按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試總成績由高到低的順序和1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。同一崗位進(jìn)入資格復(fù)審范圍最后一名人員筆試總成績出現(xiàn)并列的，全部進(jìn)入資格復(fù)審。
五、資格復(fù)審
（一）資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上另行通知。
（二）資格復(fù)審將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確；凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分，一律取消應(yīng)聘資格。
（三）進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前未參加資格復(fù)審的，取消應(yīng)聘資格�？忌鷧⒓淤Y格復(fù)審時(shí)，須攜帶如下材料：
1.《報(bào)名登記表》（一式二份）；
2.身份證原件和復(fù)印件（一式二份）；
3.報(bào)考崗位有戶籍限制的須攜帶戶口簿原件和復(fù)印件（一式二份）；
4.畢業(yè)證和學(xué)位證書原件和復(fù)印件（一式二份）、有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打�。粦�(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，須提交加蓋院<系>和校教務(wù)處<研究生院、處>公章的學(xué)歷、學(xué)位證明；
5.報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件和證明的原件及復(fù)印件；
6.報(bào)考“項(xiàng)目人員”崗位的應(yīng)聘人員，須提供項(xiàng)目服務(wù)期滿證書原件和復(fù)印件。
（四）資格復(fù)審環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員筆試總成績遞補(bǔ)一次（以撥打擬遞補(bǔ)人員本人預(yù)留電話的方式進(jìn)行通知，一天內(nèi)分時(shí)段聯(lián)系考生三次，三次后仍無法接通或無人接聽，按自動放棄處理）。經(jīng)資格復(fù)審及遞補(bǔ)后的人員仍達(dá)不到1：3比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。
六、面試及總成績計(jì)算
（一）市教育局制定全市公開招聘教師面試方案并具體組織實(shí)施市直教師公開招聘面試工作；旗縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施本地區(qū)教師公開招聘面試工作。公開招聘面試方案上報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室核準(zhǔn)并在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上發(fā)布；面試有關(guān)要求詳見面試方案。
（二）報(bào)考“蒙漢兼通人員”崗位的應(yīng)聘人員面試由蒙古語和國家通用語言兩種語言文字組成。
（三）面試實(shí)行百分制。面試成績當(dāng)場公布。
（四）考試總成績計(jì)算公式為：
考試總成績＝筆試總成績×60%＋面試成績×40%
考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？忌嬖嚦煽兒涂荚嚳偝煽儯趫�(bào)名網(wǎng)站上公布。
（五）對于實(shí)際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到招聘單位事先設(shè)定的面試合格分?jǐn)?shù)線或達(dá)到其所在考場（同試題、同評委組）實(shí)際參加面試人員平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入考核和體檢范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢范圍的人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的，并超出本崗位招聘計(jì)劃的采取筆試方式加試。
（七）進(jìn)入考核、體檢人員名單在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。
七、考核與體檢
（一）考核。市教育局負(fù)責(zé)市直、各旗縣市區(qū)教育局負(fù)責(zé)所屬學(xué)校教師報(bào)考人員的考核工作。對報(bào)考人員考核根據(jù)擬聘用崗位要求，通過審閱擬聘人員檔案材料和了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方式，全面、準(zhǔn)確、客觀地評價(jià)被考核對象的綜合素質(zhì)，同時(shí)對資格條件進(jìn)行復(fù)查。應(yīng)聘人員考核不合格的，取消聘用資格。因應(yīng)聘人員自動放棄或考核不合格造成崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員考試總成績依次遞補(bǔ)。
（二）體檢。體檢由市教育局組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)在市人事考試中心網(wǎng)上公布。應(yīng)聘人員因體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假取消其聘用資格，由此造成崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員考試總成績依次遞補(bǔ)。
八、公示與聘用
（一）根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿后，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同。
（二）公示期間發(fā)現(xiàn)擬聘用人員不符合聘用條件，取消聘用資格。因取消聘用資格或擬聘用人員自動放棄原因造成崗位缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（三）市直事業(yè)單位公開招聘人員的聘用工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施；各旗縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組須按照《崗位需求表》相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施公開招聘人員的聘用工作，聘用工作結(jié)束后，各地區(qū)須將聘用人員名單上報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
（四）旗縣市區(qū)招聘報(bào)考同一學(xué)科、同一層次招聘崗位人員調(diào)劑聘用工作。
1.各旗縣市區(qū)聘用人員時(shí)，對報(bào)考同一學(xué)科、同一層次招聘崗位的擬聘用人員，按照應(yīng)聘人員的考試總成績排名，由擬聘用人員自主選擇聘用單位。
2.對需要調(diào)劑的擬聘用人員，按考試總成績從高分到低分重新排序，由擬聘用人員重新自主選擇有空缺的學(xué)校。調(diào)劑過程中，對于同一崗位成績并列的，須采取筆試方式進(jìn)行加試以確定調(diào)劑選擇順序。
3.調(diào)劑人員必須在各旗縣市區(qū)規(guī)定的時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一參加調(diào)劑。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加調(diào)劑的考生，視為自動放棄調(diào)劑。
4.公開招聘教師的聘用和調(diào)劑工作由各旗縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。
（五）擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證的取消聘用資格。
（六）聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期和考核期制度，試用期和考核期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期和考核期為12個(gè)月。試用期和考核期期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員一經(jīng)辦理聘用手續(xù)后，5年內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)動工作或參加其它機(jī)關(guān)事業(yè)單位的考錄聘用。
九、其他事項(xiàng)
（一）對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在公開招聘任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報(bào)考條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入考生誠信檔案。五年內(nèi)不允許參加烏蘭察布市事業(yè)單位公開招聘考試。
（二）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘考試無關(guān)，敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。
（三）受新冠肺炎疫情影響，2021年烏蘭察布市公開招聘教師有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請考生隨時(shí)關(guān)注。
（四）本次公開招聘簡章中未盡事宜及有關(guān)信息，將在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上發(fā)布，請予關(guān)注。應(yīng)聘人員在公開招聘期間要保持所留電話通訊暢通，對需要通知的個(gè)人事項(xiàng)，將根據(jù)考生所留電話號碼通知考生，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（五）本簡章由市教育局負(fù)責(zé)解釋。
市教育局咨詢電話：18647492767；18647452767；18647462767。
監(jiān)督電話：0474-8322356（烏蘭察布市紀(jì)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組）
報(bào)名系統(tǒng)電腦技術(shù)服務(wù)電話：0474-8246513（烏蘭察布市人事考試中心）
咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間：
工作日上午9:00—12:00，下午14:30—18:00。
烏蘭察布市教育局
2021年6月16日
