文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認無誤后再繳費報名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

歡迎加入江西教師招聘群：172295580，考情、招聘信息早知道！

為加強我縣師資隊伍建設(shè)，促進我縣教育高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)我縣2022-2023學(xué)年高中和初中教學(xué)需要，經(jīng)信豐縣人民政府研究決定，現(xiàn)面向高校畢業(yè)生公開擇優(yōu)招聘重點高中和城區(qū)初中學(xué)校緊缺學(xué)科教師260名，為確保招聘工作有序進行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公平公正，德才兼?zhèn)�，擇�?yōu)錄取”的原則招聘教師。

二、招聘學(xué)科及名額

（一）重點高中（信豐中學(xué)、信豐一中、信豐二中）教師200名，具體學(xué)科名額分配如下：

語文20人、數(shù)學(xué)30人、英語20人、物理25人、化學(xué)15人、地理25人、生物25人、政治15人、歷史25人。

（二）城區(qū)初中（含工業(yè)園學(xué)校、思源實驗學(xué)校初中部）教師60名，具體學(xué)科名額分配如下：

語文10人、數(shù)學(xué)10人、英語10人、物理10人、化學(xué)10人、政治5人、歷史5人。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，近五年內(nèi)未受到治安管理處罰或其他刑事處罰或受過黨紀(jì)政紀(jì)處分。

2.身體健康，年齡在35周歲以下（1986年11月30日及以后出生）。

（二）專業(yè)、學(xué)歷等條件

1.報考的崗位應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相同或相近。

2.二本師范院校師范類本科及以上學(xué)歷可報考重點高中緊缺學(xué)科教師崗位；

3.二本院校本科及以上學(xué)歷可報考城區(qū)初中緊缺學(xué)科教師崗位；

4.優(yōu)先引進碩士研究生、教育部直屬師范大學(xué)畢業(yè)生、公費師范生和一本師范類優(yōu)秀畢業(yè)生。

5.正式錄用前須取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證，高中教師須取得高級中學(xué)教師資格證及以上，初中教師須取得初級中學(xué)教師資格證及以上。

（三）信豐縣在編公辦教師、特崗教師和“三支一扶”支教人員不得報考。

四、招聘方式

初定2021年12月中上旬，領(lǐng)導(dǎo)小組組織成員單位工作人員分批次前往南昌市（具體地點另行通知）、贛南師范大學(xué)黃金校區(qū)人文科技中心舉行現(xiàn)場招聘會，各高校符合報名條件有意應(yīng)聘的畢業(yè)生到相應(yīng)地點參加現(xiàn)場招聘，對符合招聘條件的考生進行結(jié)構(gòu)化面試，面試合格的簽訂就業(yè)協(xié)議，經(jīng)體檢、資格復(fù)審合格的正式聘用。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

由信豐縣教體局根據(jù)本方案擬定招聘公告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后由信豐縣教體局負責(zé)在“信豐教育體育”微信公眾號和相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報名與資格審查

1.實行網(wǎng)上報名并現(xiàn)場進行資格審查，不接受委托報名，報名人員掃描報名二維碼（見附件1），如實填寫報名信息，報考重點高中崗位的可兼報城區(qū)初中崗位。報名時間2021年12月7日至12月15日（初定）考生網(wǎng)上報名。

（1）第一批次（執(zhí)行全部招聘崗位計劃）：在南昌市現(xiàn)場審查報考人員資格，組織符合招聘條件的人員進行面試。

（2）第二批次（執(zhí)行第一批次未完成招聘崗位計劃，以現(xiàn)場公布的計劃為準(zhǔn)）：在贛南師范大學(xué)黃金校區(qū)現(xiàn)場審查報考人員資格，組織符合招聘條件的人員進行面試。

（3）第三批次：在信豐縣現(xiàn)場審查報考人員資格，組織符合招聘條件的人員進行面試。若前兩批次已完成招聘計劃，則不予實施第三批次。

2.報名應(yīng)交材料

（1）《信豐縣2022年公開招聘高中和城區(qū)初中緊缺學(xué)科教師報名登記表》（附件2）一份；

（2）身份證原件及復(fù)印件一份；

（3）畢業(yè)生就業(yè)推薦表或畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，歷屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證）；

（4）相應(yīng)學(xué)歷報到證原件及復(fù)印件一份（歷屆畢業(yè)生提供）；

（5）教師資格證原件及復(fù)印件一份（歷屆畢業(yè)生提供）；

（6）畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書原件（三聯(lián)，應(yīng)屆畢業(yè)生提供）；

暫未取得畢業(yè)證、報到證及教師資格證的2022屆高校畢業(yè)生，應(yīng)持由畢業(yè)高校開具的統(tǒng)一格式的學(xué)歷、專業(yè)和教師資格證明原件（見附件3），待2022年畢業(yè)后再提供相關(guān)證件原件交領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)核（須于2022年8月31日前取得并提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位等證書材料，否則取消聘用資格）。

3.資格審查

資格審查由領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位共同負責(zé)，在招聘現(xiàn)場進行資格審查，全面審查報考人員資格，向符合招聘條件的考生發(fā)放《面試通知單》。資格審查工作貫穿于公開考核招聘全過程（含聘用后的試用期內(nèi)），凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所報崗位要求條件不符的，經(jīng)核實，取消聘用資格。