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根據《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，為進一步加強學校師資隊伍建設，優(yōu)化教育資源均衡配置，我�，F面向社會招聘編外教師，現將有關事項公告如下。
一、指導思想
以辦好人民滿意的教育為宗旨，以促進職業(yè)教育高質量發(fā)展目標，按照公開、公平、公正、德才兼?zhèn)洹駜?yōu)錄用的原則，以教育教學能力為考察重點，通過資格審查、筆試、聽課面試和考核等環(huán)節(jié)，把政治素養(yǎng)高、業(yè)務能力強、熱愛教育事業(yè)的優(yōu)秀人才充實到教師隊伍中，努力提高教育教學質量，促進學校教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
1．全日制普通高校應往屆本科及以上學歷畢業(yè)生；
2．公共文化課教師年齡在45周歲以下，具有國民教育系列本科及以上學歷且專業(yè)對口，必須具有初高級中學教師資格證（有較高教學能力、長期高中教學經驗的退休教師可以適當放寬年齡）。
（二）招聘條件
1．遵守憲法和法律；
2．具有良好的品行，熱愛教育事業(yè)，自愿長期在職業(yè)學校從事教育工作；
3．具備招聘學科崗位所對應的專業(yè)、學歷、教育教學能力及相關教師資格證書等任職資格；
4．符合職位要求的身體條件和良好的心理素質。
（三）下列人員不具備報考條件
1．受到黨政紀處分期限未滿的、正在接受審查的、處于刑事處罰期間或正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
2．有違法犯罪記錄的；
3．曾被開除公職的。
三、招聘方法
學校招聘領導小組統(tǒng)一組織，公開發(fā)布招聘信息，根據招聘學科崗位的任職條件及要求，采取筆試、聽課與考核相結合的方法進行。如果本次招聘情況達不到所需招聘名額，本著寧缺毋濫的原則，經領導小組研究同意后，擇機再招。
四、招聘程序
招聘按照報名、資格審查、筆試備課、講課、考核、資格復審與公示、聘用等程序進行。
（一）報名
1．報名時間：1月20日——2月18日
（上午9:00-12:00，下午14:00-16:00周六、周日節(jié)假日正常休息）
筆試、面試時間：2月21日
資格復審和公示時間：2月23日
2．報名方法：現場報名
3．現場報名地點及聯系電話：
西寧市世紀職業(yè)技術學校教務處座機：0971-4710519
手機：13389715565聯系人：黃建忠
4．報名資料信息包括：報考者將個人近期免冠小二寸藍底彩照、身份證正反面、戶口本(戶籍證明或印有本人戶籍信息的戶口本頁面)、畢業(yè)證書、學位證、學信網下載《教育部學籍在線驗證報告》、《電子學歷備案表》、學生成績單或學校準予畢業(yè)證明（2021年應屆畢業(yè)生必須提供）及普通話證、教師資格證等材料。
（二）資格審查
參加面試筆試前需攜帶身份證、自薦書（個人簡歷）、畢業(yè)證、學位證、普通話證、教師資格證等證明自己身份及學歷的有效證件原件。
（三）筆試（備課）
公共文化課教師：筆試采用封閉備課方式，現場指定備課章節(jié)（內容為國家人教版或高教版高中對應學科相關教學內容）
（四）面試（講課）
根據各招聘學科名額，按照考生筆試成績從高分到低分的順序，選定相應的比例，依次確定進入聽課程序的參考人員名單。聽課主要對考生的語言表達能力、教態(tài)、舉止儀表、對教材的理解及把握等方面進行測試。聽課評委由考試考核組成員、相關專業(yè)人員和紀檢組等人員構成。每個應聘者試講限時15——30分鐘。按照聽課成績從高到低排列，擇優(yōu)選出能勝任我校相關公共文化課教育教學工作的進入下一程序。
（五）考核
考核由考試考核小組統(tǒng)一組織進行�？己藘热荩褐饕疾鞈刚叩恼嗡枷搿⒌赖缕焚|、業(yè)務水平、管理能力、工作實績及遵紀守法等情況。
（六）資格復審與公示
考核程序完成以后，考試考務組將擬聘名單交組織組資格復審并公示，公示時間一周。
（七）聘用
考核完成以后，經招聘小組同意，由教務處同擬聘人員簽定教學承諾書，并報請辦公室辦理相關手續(xù)。公開招聘的人員，按規(guī)定實行試用期制度，試用期2個月，試用期間工資按學校相關規(guī)定執(zhí)行，試用期滿經教務處考核合格的，予以正式聘用并簽訂學校聘用合同，不合格的，取消聘用。
五、待遇
被招聘的人員為學校編外兼課教師，正式聘用后，享受學校兼課教師同等待遇。
附件：西寧市世紀職業(yè)技術學校招聘編外教師需求一覽表
