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為貫徹落實(shí)《平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)加快教育事業(yè)發(fā)展補(bǔ)齊短板三年行動(dòng)計(jì)劃(2020-2022年)》(嵐綜委〔2020〕47號)精神,根據(jù)省教育廳、省編辦、省財(cái)政廳、人社廳《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)幼兒園教師補(bǔ)充工作的若干措施》(閩教規(guī)〔2022〕3號)、省教育廳、省人社廳《關(guān)于做好2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2022〕8號)文件精神,結(jié)合平潭實(shí)際,擬公開招聘新教師充實(shí)到我區(qū)職業(yè)中專學(xué)校、中小學(xué)幼兒園教師隊(duì)伍。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、招聘要求
(一)招聘對象及崗位
本次招聘崗位均為平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)事業(yè)單位崗位(教師專用編制)。
1.中學(xué)教師11名。
2.小學(xué)教師51名。
3.幼兒園教師50名(含5位平潭公費(fèi)師范男生)。
4.職業(yè)中專學(xué)校教師18名。
5.特殊教育教師2名。
具體招聘崗位、資格及人數(shù)見本通告附件《平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)2022年招聘教師崗位一覽表》,每位報(bào)名者只能報(bào)考其中的一個(gè)招聘崗位(符合條件的考生可同時(shí)參加我區(qū)其他場次新任教師的專項(xiàng)招聘)。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛教育事業(yè)、具備良好的職業(yè)道德。
2.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,身心健康,符合教師招考身體條件。
3.招聘崗位所需要的其他資格條件。
4.18周歲以上,35周歲以下(在1986年3月至2004年3月期間出生)。
5.具備符合崗位要求的應(yīng)聘人員畢業(yè)證書、學(xué)位證書、取得與招聘崗位相一致的教師資格證書。取得普通話二級乙等及以上等級證書,其中語文教師應(yīng)取得二級甲等及以上等級證書;以上證書必須在2022年7月31日前取得。
6.對應(yīng)聘人員的資格審核貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合通告規(guī)定、不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,將立即取消考試資格、聘用資格或解除聘用合同。
(三)有下列情形之一者,不得報(bào)考或取消聘用資格。
1.本區(qū)在編教師。
2.普通高等院校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.現(xiàn)役軍人。
4.尚在試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員,下同),或服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員,或被辭退未滿5年的公務(wù)員。
5.曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。
6.機(jī)關(guān)或事業(yè)在編人員未征得相應(yīng)人事主管單位同意并提交單位意見書的。
7.列為失信聯(lián)合懲戒對象,且尚未解除懲戒的。
8.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)不是公務(wù)員,但在報(bào)名之后,聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員的,取消其本次考試或聘用資格。
9.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位的其他情形人員。
二、招聘程序
此次招聘應(yīng)聘人員參加福建省教育考試院組織的中小學(xué)、幼兒園教師公開招聘考試,按照報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等階段進(jìn)行,各階段結(jié)果在中國·平潭網(wǎng)(http://www.pingtan.gov.cn/)公布,請應(yīng)聘人員留意。
我區(qū)當(dāng)年度畢業(yè)的公費(fèi)師范生報(bào)名后可免予筆試直接進(jìn)入資格復(fù)審、面試等后續(xù)階段。
(一)報(bào)名辦法
1.報(bào)名方式:由應(yīng)聘人員通過福建省教育考試院門戶網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。請應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上報(bào)名和打印準(zhǔn)考證(含考試通知單),認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng),按網(wǎng)上提示要求提供準(zhǔn)確的個(gè)人報(bào)考信息,如因應(yīng)聘人員提供信息不準(zhǔn)確或弄虛作假報(bào)名考試的,后果自負(fù)。
2.報(bào)名網(wǎng)站:福建省教育考試院門戶網(wǎng)站-數(shù)字服務(wù)大廳-教師招聘考試(http://www.eeafj.cn)。
3.報(bào)名時(shí)間:3月25日8:00至3月31日17:30,網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉時(shí)間以系統(tǒng)提示為準(zhǔn),逾期不予受理。
實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)到3︰1,若未達(dá)該比例,經(jīng)我局研究可適當(dāng)降低比例要求或減少招聘崗位。
(二)筆試辦法
1.筆試時(shí)間:4月30日(以福建省教育考試院網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)打印的準(zhǔn)考證上的說明為準(zhǔn)),筆試時(shí)需隨帶準(zhǔn)考證和二代身份證。
2.筆試科目:上午筆試科目為“專業(yè)知識”,共設(shè)31個(gè)科目類別,由應(yīng)聘人員根據(jù)本人所報(bào)考崗位類別選擇其中一個(gè)科目類別參加考試;下午筆試科目為“教育綜合知識”,該科目是每位應(yīng)聘人員必考科目。
(三)資格復(fù)審辦法
1.資格復(fù)審人員:按照筆試成績從高到低排序確定資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格者方可進(jìn)入面試。
2.資格復(fù)審材料:報(bào)名表、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、報(bào)到證、教師資格證書、普通話等級證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《學(xué)位證書查詢結(jié)果》(在有效期內(nèi)、含驗(yàn)證碼)等。應(yīng)聘人員復(fù)審需提供的材料,若另有變化的,具體以復(fù)審?fù)ǜ鏋闇?zhǔn)。
3.在職應(yīng)聘人員應(yīng)提交所在單位(機(jī)關(guān)或事業(yè)在編人員需提供相應(yīng)人事主管單位)同意其報(bào)考的證明,否則取消面試資格。
(四)面試辦法
按照參加面試人員數(shù)量與崗位計(jì)劃招聘數(shù)3:1(崗位計(jì)劃招聘數(shù)10個(gè)及以上按2:1),由資格復(fù)審合格者筆試成績從高到低確定人選,并在中國·平潭網(wǎng)站公示。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選;放棄面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ);確定面試人選時(shí),應(yīng)聘人員筆試成績末位同分的一并列入面試人選。
我區(qū)當(dāng)年度畢業(yè)的公費(fèi)師范生的面試考核成績達(dá)60分及以上為合格。
小學(xué)體育教師面試內(nèi)容包含足球能力測試。小學(xué)音樂教師面試內(nèi)容包含管樂或鍵盤能力測試。
(五)綜合成績計(jì)算
錄取成績按筆試(百分制)、面試成績(百分制)1:1比例合成的綜合成績計(jì)算(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。根據(jù)綜合成績從高分到低分確定擬聘人選,綜合成績相同時(shí),以筆試成績(含加分)高者優(yōu)先;如筆試成績(含加分)再相同,以筆試成績(不含加分)高者優(yōu)先;如筆試成績(不含加分)再相同,以專業(yè)知識考試成績高者優(yōu)先;如專業(yè)知識考試成績再相同,以學(xué)歷高者優(yōu)先(下同),若學(xué)歷也相同,則加試一場面試,按加試成績高者確定為擬聘人選。若出現(xiàn)面試人數(shù)與聘用人數(shù)的比例≤1:1的,則應(yīng)聘人員綜合成績必須在70分及以上。
(六)體檢辦法
參加體檢人選需在指定時(shí)間地點(diǎn)完成體檢,按《福建省教師資格認(rèn)定條例》規(guī)定體檢合格者方可聘用。
此環(huán)節(jié)之后不再遞補(bǔ)。
(七)考核辦法
體檢合格者需在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加考核,考核內(nèi)容包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、應(yīng)聘人員的檔案是否存在涂改、不齊全、材料和信息涉嫌造假的行為等方面的情況。
在職應(yīng)聘人員應(yīng)在考核前提交所在單位(機(jī)關(guān)或事業(yè)在編人員需提供相應(yīng)人事主管單位)同意辭職或已解除聘用(勞動(dòng))合同的證明,否則取消考核資格。
(八)擬聘人員公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、擬聘用公示、最終確定擬聘人選,考核或體檢不合格及公示前因擬聘人選自動(dòng)放棄而產(chǎn)生空缺的招聘名額不再遞補(bǔ),名額列入后續(xù)第二輪補(bǔ)充招聘(是否進(jìn)行補(bǔ)充招聘等具體事項(xiàng)另行通知)。
(九)聘用辦法
1.聘用資格:擬聘用人選經(jīng)公示無異議的,根據(jù)綜合成績從高到低,對所公示的崗位依次進(jìn)行選崗,我區(qū)當(dāng)年度畢業(yè)的公費(fèi)師范生面試、體檢、考核等合格后,優(yōu)先按面試成績從高到低選崗。未參與選崗的視為放棄聘用資格。
2.聘用手續(xù):選崗?fù)瓿珊蟀从嘘P(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用人員的服務(wù)年限最低為5年,試用期均為1年,試用期滿考核合格后予以轉(zhuǎn)正。
3.不予聘用情形:以虛報(bào)、隱瞞或偽造有關(guān)材料及其他手段取得考試資格的;報(bào)到時(shí)未能按崗位報(bào)名條件提供相關(guān)證件的;檔案審查不合格的;與原單位有簽訂聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。
4.履約要求:聘用人員被發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,用人單位可隨時(shí)解除其聘用合同。
三、加分相關(guān)政策
筆試成績公布前,按照有關(guān)規(guī)定,對符合招考條件的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生以及退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵等符合政策加分條件的考生予以辦理加分手續(xù),按規(guī)定在筆試成績折算為百分制后加分。
四、其他事項(xiàng)
1.考生所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保通信暢通、隨時(shí)聯(lián)系,因聯(lián)系不上而出現(xiàn)的貽誤問題,由考生自行負(fù)責(zé)。
2.本通告未明確事項(xiàng),按福建省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.本次招考工作政策咨詢電話:0591-23170529,0591-23109991(正常上班時(shí)間)。
4.本通告由平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。
附件:平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)2022年招聘教師崗位一覽表.xls
平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)社會事業(yè)局
2022年3月22日