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根據事業(yè)單位公開招聘工作人員有關規(guī)定，結合我校教學科研工作需要，決定面向社會公開招聘具有博士研究生學歷學位的教師268名。
本次公開招聘報名時間為即日起至2022年12月31日，原則上每月上旬組織集中考核并辦理入職手續(xù)。請應聘者及時關注招聘崗位及人數更新信息。
現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、公開招聘崗位、人數及資格條件
具體招聘崗位、人數及資格條件詳見《泉州師范學院2022年公開招聘博士研究生學歷學位教師崗位需求情況表》(附件1)。
公開招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲;
2.遵守憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德;
3.熱愛教育事業(yè)，具有敬業(yè)奉獻精神;
4.身心健康，具有正常履職的身體條件;
5.符合應聘崗位所要求的各項資格條件。
有下列情形之一的不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;②在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有考試嚴重違紀違規(guī)等違反錄(聘)用紀律行為的;③在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員;④現(xiàn)役軍人;⑤普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;⑥試用期內的公務員(含參照公務員法管理人員，下同)，未達到與當地公務員主管部門或單位組織人事部門約定服務年限的公務員，或公務員被辭退未滿5年的;⑦法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報考的其他情形，不予報考。
報考者在報名時不是公務員，但在報名之后、聘用之前成為試用期內公務員的，取消其本次考試或聘用資格。
報考者不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
符合報考條件的機關、國有企事業(yè)單位工作人員，須征得具有審批權限的部門同意后方可報考。
二、其它條件
1.博士研究生以及博士后出站人員年齡要求18周歲以上、40周歲以下(1981年6月至2004年6月期間出生)。具有正高級專業(yè)技術任職資格的年齡可放寬至50周歲(1971年6月至2004年6月期間出生);具有副高級專業(yè)技術任職資格的年齡可放寬至45周歲(1976年6月至2004年6月期間出生)。個別崗位有作具體要求的按要求執(zhí)行。
通過副高級及以上專業(yè)技術任職資格條件報考的在報考人員招聘考核前，由本校對報考人員近五年以來的學術成果進行審核，并由本校學術委員會按照同類人員的任職條件進行資格認定。認定通過的，方可參加面試考核、辦理聘用手續(xù)。
2.招聘崗位要求的學歷學位證書取得的截止時間為2022年12月31日，特殊情況可申請適當延長，具體延長時間由學校確認，一般不得超過1年;崗位要求的相關資歷計算的截止時間為2022年6月17日。
3.報考人員取得的學歷須在中國高等教育學生信息網(簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認證。招聘崗位有學位要求的，報考人員取得的學位須在中國學位與研究生教育信息網(簡稱學位網，http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認證。
4.持香港、澳門、臺灣地區(qū)或國外學歷(位)報考的，需提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》、《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》、《國外學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明。學歷認證的有關要求和程序可登陸中國留學網(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證。
5.專業(yè)條件設置為“××類”的崗位，所學專業(yè)符合《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2022年)》(以下簡稱<專業(yè)指導目錄>,可登陸泉州人社網、泉州人事考試網查詢)中“××類”所列專業(yè)的人員準予報考。
6.每名報考人員僅限報考一個崗位。
7.其他具體要求見崗位需求情況表(附件1)。
三、報名辦法及資格初審
(—)報名方式
報考人員通過電子郵件報名。
應聘者將報名所需材料一并壓縮打包后在規(guī)定時間內發(fā)送至郵箱(zhaopin@qztc.edu.cn)，壓縮包文件命名及郵件主題注明“招聘部門+崗位代碼+姓名+手機號碼”。其中，報名登記表單獨一個附件，其它相關材料以掃描件或圖片形式保存在一個PDF文檔中。
聯(lián)系人：林老師電話：0595-2278569515906034668
郭老師電話：0595-2290623915159512630
(二)報名時間
即日起至2022年12月31日
(三)報名所需材料
1.《泉州師范學院公開招聘報名登記表》(附件2)1份;照片為近期免冠正面2寸彩色相片(電子照片直接打印，簽字)。
2.身份證、學歷學位證書(本碩博各階段)、本碩博各階段課程成績表(加蓋教務部門或檔案管理部門印章)、所取得業(yè)績成果證明材料，以及報考崗位要求的其他相關材料。
初次就業(yè)者須提供就業(yè)推薦表;已取得專業(yè)技術職稱任職資格的須提供相應資格證書;已參加工作的報考者，需提供現(xiàn)工作單位同意報考證明(或與單位的解除聘用(勞動)合同關系證明)，若暫時無法提交的，經我校同意后可延緩提交。
注：以上證明材料原件待考試考核前驗證。
資格初審
資格初審合格者準予參加考試考核，學校將通過短信或電話方式通知應聘者本人。應聘人員應完整如實填寫《泉州師范學院公開招聘報名登記表》(附件2)，并提供相關證明材料，如有弄虛作假的，一經核實，取消考試和聘用資格。應聘人員對資格初審有異議的，應在接到資格審核結果三天內通過專用郵箱(zhaopin@qztc.edu.cn)進行申訴，申訴機會僅一次，因未及時關注資格初審結果而錯過申訴機會的，后果由考生自負。資格初審要求補交材料的，應在一周內及時提交，未按時提交視為放棄報考資格。
考核
(一)考核方式、程序
考核設二級學院考核和學�？己藘蓚�環(huán)節(jié)，主要考核應聘對象的專業(yè)知識和基本能力。
二級學院考核：由二級學院黨政聯(lián)席會負責組織，主要形式包括個人述職、學術答詢、開展學術講座、參加學院教研活動等;
學校考核：由學校教師工作部(人事處、人才辦)負責組織，以審核性考核、試講(10-15分鐘)、回答評委提問等綜合考評為主要形式;
考核過程：一般為2天，第1天上午報到，下午參加二級學院考核;第2天參加學�？己恕Ｍㄟ^考核的報考人員第3天參加由學校統(tǒng)一組織的體檢。
注：來校參加考核的報考人員由學校負責安排在校內招待所或學校周邊賓館住宿，住宿費用憑正式發(fā)票由學校支付。來校面試往返交通費待正式入職后由學校按規(guī)定報銷。
(二)考核時間地點
具體時間地點另行通知，屆時學校將通過短信或電話通知資格初審合格者參加考核。
考核成績
考核總成績滿分為100分，合格線為70分。其中二級學院考核占比40%;學�？己苏急�60%�？己顺煽儗⒃谌輲煼秾W院網站公示7個工作日。
四、體檢、考察、公示及聘用
(一)體檢
1.體檢對象確定。通過考核的報考人員。
2.體檢標準。參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件的要求執(zhí)行。體檢費用由報考人員先自行承擔，待正式入職后予以報銷。
報考人員須攜帶本人身份證由學校組織到指定的省公務員主管部門和衛(wèi)生行政主管部門指定的醫(yī)院集中體檢。報考人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者(包括體檢當日未按要求時間到達指定地點集中的)，視同放棄資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，不予聘用或取消聘用資格。
不符合體檢合格標準的部分項目，一般安排當日復檢或當場復檢，要求當日復檢或當場復檢的項目在體檢時告知。
體檢結果由學校通知本人。應聘人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論的7個工作日內提出復檢，由招聘單位的主管部門另行指定醫(yī)院復檢一次，以復檢的結果為準。復檢時不得告知復檢項目。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。
女性報考人員因懷孕需申請延期體檢的，應提供懷孕的醫(yī)學證明并與學校約定延緩體檢的最長期限。
(二)考察
按1：1比例對考核、體檢均合格的報考人員組織考察。通過采取查閱檔案、學歷學位等資格條件驗證、違法違紀情況調查、信用情況調查、違法犯罪記錄信息前置查詢等方式對體檢合格者進行全面考察�？疾彀ê藢崍罂既藛T是否符合規(guī)定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，重點對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業(yè)務能力、工作實績以及是否需要回避等進行考察，并對報考人員個人檔案進行審核。
報考人員應在規(guī)定時間內及時提供相關政審考察材料。報考人員未配合招聘單位在規(guī)定時間內完成政審考察工作且無特殊原因的，視為自動放棄考察及聘用資格�？疾觳缓细裾卟挥杵赣谩�
五、公示及聘用
考察合格者確定為擬聘用人選，并在泉州師范學院網站公示7個工作日。公示結果不影響聘用的，簽訂聘用協(xié)議，并按有關規(guī)定辦理相關聘用或調動手續(xù)。
六、其它事項
(一)應聘者在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權等原因而造成崗位空缺的，在該崗位符合條件的其他報考人員中按綜合成績從高到低的順序依次等額遞補。
(二)公開招聘聘用人員經試用、考核合格聘為事業(yè)單位編制內人員，享受國家事業(yè)單位相關工資福利待遇,與學校簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，最低聘期8年(含試用期)。聘期內提出調動、辭職等離校要求的，根據雙方協(xié)議及學校有關規(guī)定辦理。
如符合學校引進人才條件的(詳見附件3)，與學校簽訂《引進人才工作協(xié)議書》，享受學校引進人才相關優(yōu)惠政策，包括安家補貼、科研啟動費以及過渡房或租房補貼等，服務期至少8年(含試用期)。對未滿服務期提出調動、辭職等離校要求的，根據雙方協(xié)議及學校有關規(guī)定辦理。另外，學校將協(xié)助引進人才申報各類省、市人才項目(入選福建省引進高層次人才可享受25-700萬元安家補助;入選泉州市“人才港灣計劃”可享受10-200萬元生活補助和工作經費)。
鏈接:福建省“海納百川”人才網(https://fjhnbc.hxrc.com/)及泉州市高層次人才網一站式了解引進人才相關政策(詳見http://www.qzrc.gov.cn/)
招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，嚴格遵守保密規(guī)定和回避制度。本次考試紀律按照人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定執(zhí)行。本次考試回避規(guī)定按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關于印發(fā)事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關規(guī)定執(zhí)行。
通過資格審查且確認參加考試考核人員，請關注泉州市關于疫情防控工作的最新規(guī)定。按照常態(tài)化疫情防控要求，考生請?zhí)崆伴喿x《泉州師范學院公開招聘考生健康申明卡及安全考試承諾書》(附件4)，在進入校園前應佩戴好口罩，配合工作人員測量體溫，出示身份證及“福建健康碼(綠碼)”、“通信大數據行程卡(不帶星標)”，且旅居史符合疫情防控要求，經現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)者方可進入考點，并于開考前簽署承諾書。
學校紀檢監(jiān)察部門對招聘工作進行監(jiān)督，監(jiān)督電話：0595-22781630。
本公告未盡事宜由泉州師范學院負責解釋。
附件：
附件1：2022年泉州師范學院公開招聘博士研究生學歷學位教師崗位需求情況表.xlsx
附件3：泉州師范學院博士研究生引聘規(guī)定(修訂).docx
附件4：泉州師范學院公開招聘考生健康申明卡及安全考試承諾書.docx
泉州師范學院
2022年6月17日
