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為滿足教育教學需求，推進教育均衡優(yōu)質發(fā)展，沈河區(qū)擬面向社會公開招聘一批派遣合同制教師�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘職位具體資格條件人員均可報名應聘。
二、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件；
（五）應聘人員年齡原則上不超過40周歲（1982年9月9日含及以后出生）；
（六）普通高等院校本科及以上學歷、學士及以上學位。在讀的高等學校非應屆畢業(yè)生不得以已取得的學歷學位報考。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證；
（七）考生所持教師資格證學科必須與招聘職位專業(yè)對口，具備與招聘職位相對應的教師資格證書；
（八）曾因犯罪受過各類刑事處罰的、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的、國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考；
（九）已是沈河區(qū)派遣合同制教師的不可報考。
三、招聘形式
（一）崗位性質：派遣合同制教師。
（二）崗位設置及要求：本次招聘共設置50個專業(yè)技術崗位，共招聘127名教師。詳見《2022年沈河區(qū)招聘派遣合同制教師職位信息表》，見公告附件。
（三）待遇：（1）聘用人員試用期月應發(fā)工資2000元。試用期滿后本科月應發(fā)工資3300元、研究生月應發(fā)工資3500元。（2）按《勞動合同法》規(guī)定為受聘人員繳納“五險一金”（養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和生育保險、工傷保險、失業(yè)保險及住房公積金）。個人應承擔的部分，由個人繳納。
（四）管理模式：實行委托派遣制。用人單位與派遣公司簽訂《委托派遣協(xié)議》，派遣公司向用人單位提供勞務支持和保障，負責派遣合同制教師的合同管理、檔案管理、工資發(fā)放、代繳“五險一金”，以及處理勞務糾紛等。
（五）合同簽訂：聘用人員與派遣公司簽訂勞動合同。試用期二個月，在試用期期間，學校全面考察聘用教師政治思想、道德品質、能力素質等情況。
四、招聘工作步驟
（一）發(fā)布招聘信息
招聘崗位信息通過沈河區(qū)人民政府官方網(wǎng)（http://www.shenhe.gov.cn）統(tǒng)一發(fā)布。
（二）報名及資格審核
本次招聘采取現(xiàn)場報名、資格審核的方式，按以下程序進行：
1.報名及現(xiàn)場資格審核時間、地點：詳見《2022年沈河區(qū)招聘派遣合同制教師職位信息表》。
2.只允許考生本人使用有效身份證件報考一個崗位，現(xiàn)場報名審查通過后發(fā)放準考證。
3.報名材料：
（1）《2022年沈河區(qū)招聘派遣合同制教師報名信息表》1份（A4紙下載正反面打印在一張紙上，本人簽字要求手寫）；
（2）身份證原件及復印件（一份）；
（3）教師資格證書原件及復印件1份，中國教師資格網(wǎng)打印教師資格證全網(wǎng)頁截圖1份；
（4）畢業(yè)證原件、復印件（一份）及學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
（5）學位證原件、復印件（一份）及中國學位與研究生教育信息網(wǎng)學位《認證報告》；
（6）提供派出所開具的無犯罪證明；
（7）《2022年沈河區(qū)公開招聘派遣合同制教師應聘人員疫情防控承諾書》紙質版并簽字；
（8）近期一寸免冠彩照2張（1張用于報名表）；
報名全部復印件應使用A4紙，并按照以上順序裝訂；未被聘用的考生，報名材料不予退還。
4.報名實行誠信承諾制度，應聘人員填報的信息和提交的材料應真實、有效和完整，一經(jīng)提交不得補充和更改。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消其考試和應聘資格。
5.應聘人員須本人參加現(xiàn)場資格審查，不得由他人代替，未在規(guī)定時間內參加現(xiàn)場資格審查者，視為自動放棄面試資格。
（三）面試考核
面試采取試講方式。主要考察應聘人員的教育教學基本素養(yǎng)、專業(yè)知識、教學能力、儀表儀態(tài)及口頭表達能力。面試滿分為100分，60分為及格線，面試成績四舍五入保留三位小數(shù)計算，低于60分的不予錄取。面試具體時間、相關事宜及參加面試人員名單、面試成績將通過沈河區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公布。
（四）體檢
根據(jù)應聘人員的面試成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。若成績相同，則按所有評委打分的平均成績計算后由高至低確定參加體檢人員。若所有評委打分的平均成績仍相同，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單將在沈河區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公布。
體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)［2016］140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)［2010］22號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)［2012］65號）和普通高等學校招生時對師范院�？忌眢w方面的特殊要求等有關規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)［2010］82號）執(zhí)行。
體檢由沈河區(qū)人力資源和社會保障局、沈河區(qū)教育局組織進行，具體時間地點通過沈河區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公布。因體檢不合格、自愿棄權、弄虛作假等被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，按本崗位總成績由高至低排序依次進行遞補。若某崗位不能錄滿，可以在“教師資格證”條件相同情況下，在其他崗位中依照總成績由高到低的順序依次錄取。
應聘人員對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的3日內，以書面形式向體檢組織部門提出。另有規(guī)定者，從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
（五）考察
由招聘單位組織對擬聘用人員進行考察，并對被考察人員資格條件進行復查�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。
（六）公示與聘用
擬聘人員信息通過沈河區(qū)人民政府官方網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員，由招聘單位主管部門進行調查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考人員有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應聘資格，并將有關情況通報有關單位。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
六、其他事項
（一）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。
（二）應聘人員從報名至擬聘用人員公示（資格審查、面試、體檢、考察）期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，并及時關注相關網(wǎng)站的公告信息，因考生個人原因未能參加資格審查、面試、體檢、辦理有關手續(xù)等招聘環(huán)節(jié)的，視為放棄應聘資格。
（三）本公告由沈河區(qū)教育局、沈河區(qū)人社局負責解釋，其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行。
（四）考生疫情防控事項要求詳見附件4。報名、面試、體檢、考察等相關信息可能隨疫情發(fā)展情況而變化，請所有考生隨時關注沈河區(qū)人民政府網(wǎng)站。
七、咨詢電話
（一）招聘政策咨詢電話：
1.9月13日咨詢電話：24123719
咨詢時間：上午9:00-11:30；下午13:30-16:30
2.9月14日-15日咨詢電話：22855188
咨詢時間：上午9:00-11:30；下午13:30-16:30
（二）紀律監(jiān)督電話：沈河區(qū)教育局紀檢辦24147749
附件1：2022年沈河區(qū)招聘派遣合同制教師職位信息表.xlsx
附件2：2022年沈河區(qū)招聘派遣合同制教師報名信息表.xls
附件3：2022年沈河區(qū)公開招聘派遣合同制教師應聘人員疫情防控承諾書.docx
附件4：2022年沈河區(qū)公開招聘派遣合同教師考試應聘人員新冠肺炎疫情防控告知書.docx
沈河區(qū)人力資源和社會保障局
沈河區(qū)教育局
2022年9月9日
