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2023年廣東陽江陽西縣引進教育類高層次人才公告【29人】

時間:2023-03-22 09:07:51 點擊:

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根據(jù)《關于加強新時代人才隊伍建設的若干措施》(陽人才〔2022〕1號)、《陽西縣短缺專業(yè)人才引進工作若干規(guī)定(暫行)》(西人才〔2022〕1號)等有關規(guī)定,為進一步推進高層次人才隊伍建設,優(yōu)化我縣教師隊伍結構,加強我縣師資隊伍建設,經(jīng)縣委人才工作領導小組同意,我縣面向海內外公開引進高層次人才29名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、陽西簡介

陽西1988年設縣,地處廣東省西南沿海,下轄8鎮(zhèn),設陽西高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),全縣戶籍總人口55.6萬人,陸域面積1435.18平方公里,海域面積5668平方公里,海岸線長126.6公里。G228國道、G15沈海高速公路貫通全境,廣湛高鐵和深茂鐵路于此并站,1小時內可抵達粵西國際機場,與沿海高速公路、國家一類口岸陽江港連成海陸交通網(wǎng)絡。

陽西自然資源條件優(yōu)越。陽西“山、海、泉、林、湖”皆優(yōu),八鎮(zhèn)之中六鎮(zhèn)沿海,土地、礦產(chǎn)、旅游、海洋和農(nóng)副產(chǎn)品資源豐富,擁有497平方公里全國最大的國家級海洋牧場示范區(qū)、海上風電產(chǎn)業(yè)基地、30萬噸級泊位碼頭,中國“馬爾代夫”之稱的月亮灣、沙扒灣、藍袍灣以及陽西咸水礦溫泉、程村紅樹林、大垌山、東水山等特色旅游景區(qū),是宜居宜業(yè)宜游的濱海新城。

陽西產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭強勁。綠色食品、綠色能源、綠色建材等產(chǎn)業(yè)“從無到有、從有到強”,先后拿下了“中國調味品之都”“中國剪刀中心”“中國蠔鄉(xiāng)”等國字號品牌,榮獲全國鄉(xiāng)村振興百強縣、國家數(shù)字鄉(xiāng)村試點縣、中國楹聯(lián)文化縣、廣東省山歌之鄉(xiāng)、廣東省園林縣城、廣東省衛(wèi)生縣城、廣東省雙擁模范縣。全縣黨員干部群眾上下同心、逢山開路、遇水架橋,經(jīng)濟總量從建縣之初的3億元連年躍升到2022年的256億元,三十五年間增長85倍。

近年來,陽西縣委、縣政府始終堅持把教育作為最大的民生,擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,不斷加大教育投入,全縣教育事業(yè)不斷發(fā)展進步!笆奈濉逼陂g,全縣將累計投資近20億元,全力推進教育高質量發(fā)展。目前,陽西一中新校區(qū)建設工程、第一批公辦幼兒園、首批寄宿制鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校建設正如火如荼進行,今年秋季將全部投入使用;育才小學建設、程村鎮(zhèn)薄弱學校改善、奮興中學擴建項目已經(jīng)啟動,今年上半年亦將動工;第二批公辦幼兒園前期工作已經(jīng)開展……在增加優(yōu)質學位的同時,招才引智工作也同步進行,計劃到2025年高層次教師(特級教師、正高教師、省市級名師)數(shù)量大幅提高。

二、引進崗位及人數(shù)

本次引進教育類高層次人才共29名,具體引進單位、崗位及人數(shù)等詳見《陽西縣2023年引進教育類高層次人才崗位信息表》(附件1)。

三、引進對象和條件

(一)引進對象

具有全日制碩士研究生及以上學歷(學位),或獲得副高職稱以上專業(yè)技術人才(要求有全日制本科學歷學位),或國內優(yōu)秀院校的全日制本科學歷、學士學位的畢業(yè)生(詳見附件2、附件3)。

(二)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,熱愛教育事業(yè),具有良好品行和職業(yè)道德,無違法犯罪記錄。

2.具備正常履行職責的身體條件和崗位要求的工作能力。

3.本科和碩士研究生年齡要求為35周歲以下(即1987年3月21日后出生),博士研究生和副高級職稱年齡要求為45周歲以下(即1977年3月21日后出生),正高級職稱要求為50周歲以下(即1972年3月21日后出生)。

4.具有招聘崗位要求相應的條件及相應學科教師資格證書。

5.普通高等院校2023屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學位證書及教師資格證書。其他報考人員須于報名前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學位證書及教師資格證書。

6.具有國(境)外學歷、學位人員須取得相應的國(境)外學歷學位證書,并在面試資格審核時出具國家教育部所屬的相關機構的學歷、學位認證函及有關證明材料方可參加面試。

(三)有下列情況之一者,不得報考:

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.近兩年內,在機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的,或者刑事處罰期限未滿的人員。

4.已被我縣機關事業(yè)單位錄(聘)用的。

5.公費定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生。

6.現(xiàn)已在我市機關事業(yè)單位在編在崗的工作人員或辭職不滿兩年(即2021年3月21日起至今)的人員不得報名。

7.在五年內(從2018年3月21日起至今)曾通過我市招才引智取得事業(yè)單位編制并已辦理聘用手續(xù)的人員不得報名。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應聘的情形。

四、引進時間及地點

地點:華南師范大學校本部(廣州石牌校區(qū))。

現(xiàn)場報名時間:2023年3月25日上午8:30-12:30。

面試時間:2023年3月25日下午2:30。

五、報名辦法及要求

(一)報名辦法:

本次引進采取現(xiàn)場報名方式,應聘者須到引進點現(xiàn)場報名。

(二)應聘者報名時須按要求準備相關以下材料:

1.報名表(附件4)。

2.身份證(正反面復印在同一頁)。

3.學歷、學位證書。尚未取得學歷及學位證書的2023年應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生推薦表(函)(加蓋學校就業(yè)指導中心或院系公章)。如應聘者暫無法提供畢業(yè)生推薦表(函),須提供加蓋學校就業(yè)指導中心或院系公章的院系推薦意見。

4.成績單和績點情況(截至當前學期的所有成績單,加蓋學校教務處公章)。

5.崗位條件要求的其他詳細證明材料(如教師資格證、中小學教師資格考試合格證明、普通話等級證書、英語等級證書等)。

6.機關事業(yè)單位在編在崗人員報考者須提供現(xiàn)工作單位主管部門同意報考的書面證明。

7.在校期間所獲得的榮譽證書等材料。

以上有關材料按順序裝訂,報名時到設點現(xiàn)場提交,由引進工作小組工作人員審核后留復印件,將原件退回應聘者。

(三)報名注意事項

1.報考人員只能選擇一個崗位報名,報考多個崗位的,取消報名資格。報考人員須誠信報考(附件5),報考材料必須真實、完整、有效,資格審查工作將貫穿于公開招聘的全過程。如有造假行為或不符合招聘條件的,一經(jīng)查實,立即取消報考、考試或聘用資格,并記錄在案。

2.報考人員在報名表上填寫的聯(lián)系電話必須保持暢通。如因報考人員聯(lián)系電話不暢通,造成無法聯(lián)系的,責任由報考人員負責。

3.招聘單位根據(jù)用人要求,參照《廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件6)設置了崗位專業(yè)條件。報考人員畢業(yè)證書所列專業(yè)應與崗位要求一致。報考人員所學專業(yè)按所取得畢業(yè)證書上的專業(yè)為準,畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向以及學位證書上的學位種類不作為專業(yè)依據(jù)。如所學專業(yè)為專業(yè)參考目錄中的舊專業(yè)名稱的,按照對應的專業(yè)名稱及代碼報考。

4.報考人員所學專業(yè)未列入專業(yè)參考目錄的,可選擇與專業(yè)參考目錄中的相近專業(yè)報考,所學專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,報名時須提供相關依據(jù)材料。

六、招聘程序

(一)資料審核

1.應聘者提交的資料,經(jīng)審核無誤后,正式受理報名。

2.引進工作小組通過短信、電話等方式通知入圍考試人員,入圍考生憑本人身份證參加招聘(引進)考試。

(二)洽談面試

本次引進考試采取現(xiàn)場洽談面試的方式進行?忌鷳{本人身份證原件參加引進考試?忌矸葑C遺失的,須持臨時身份證暫時代替。

洽談面試根據(jù)應聘者在校(原單位)的表現(xiàn)情況、任職情況和獎懲情況,考察應聘者掌握的專業(yè)知識和專業(yè)技能,應聘者的專業(yè)素養(yǎng)、綜合素質與應聘職位的要求是否匹配,并根據(jù)各項考察要素進行打分,按分數(shù)高低初步確定擬引進人選?荚嚳偝煽儩M分100分,合格分數(shù)線為70分。

(三)考察

根據(jù)洽談的分數(shù)從高到低,由引進單位按引進崗位人數(shù)等額擬定引進考察人選,對其政治素質、道德品質、能力和學習工作表現(xiàn),以及遵紀守法、廉潔自律等情況進行考察,并核實其是否符合引進資格條件。

(四)公示

擬引進人選考察合格后,擬引進人選名單在陽西縣人民政府網(wǎng)通知公告欄公示7天。

(五)體檢

擬引進人選經(jīng)公示無異議,由縣人力資源社會保障局組織到指定醫(yī)院體檢,體檢不合格者不予辦理聘用手續(xù)。

(六)辦理手續(xù)

經(jīng)公示無異議和體檢合格的,按規(guī)定程序辦理相關手續(xù)。

七、政策待遇

(一)用人單位執(zhí)行陽西縣事業(yè)單位工資福利政策,高層次人才按照類別享受引進獎勵。

(二)享受人才政策配套服務,具體可通過電話進行政策咨詢。

本公告由中共陽西縣委人才工作領導小組辦公室、陽西縣人力資源社會保障局和陽西縣教育局負責解釋。

陽西縣引進高層次人才相關問題可致電:0662-5528812,0662-5522553,0662-5553602。

附件1:陽西縣2023年引進教育類高層次人才崗位信息表.xlsx

附件2:國內優(yōu)秀院校名單.xlsx

附件3:國內、國外及港澳院校名單.xlsx

附件4:2023年陽西縣引進教育類高層次人才報名登記表.doc

附件5:2023年陽西縣引進教育類高層次人才誠信承諾書.doc

附件6:廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls

中共陽西縣委人才工作領導小組辦公室

陽西縣人力資源和社會保障局

陽西縣教育局

2023年3月21日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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