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2023年春季南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告【142名】

時(shí)間:2023-03-23 13:31:34 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等文件精神,南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位2023年春季擬公開招聘工作人員142名(含部分市屬事業(yè)單位委托招聘5名),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

招聘崗位及各崗位招聘條件詳見《2023年南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1,以下簡稱《崗位簡介表》)!秿徫缓喗楸怼房稍谀贤ㄊ薪逃志W(wǎng)(http://jyj.nantong.gov.cn)和南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.nantong.gov.cn)查詢。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具備崗位要求的身體條件和良好品行。

3.熱愛教育事業(yè),具備應(yīng)聘崗位所需的綜合素質(zhì)和報(bào)考學(xué)科相應(yīng)的專業(yè)技能。報(bào)考教師崗位須具有符合報(bào)考崗位要求的教師資格證(暫未取得的,資格復(fù)審時(shí)須提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》,并于2023年8月底前提供通過認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書,否則作自動(dòng)放棄處理;職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師須在3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書,否則招聘單位將依法與其解除聘用合同)。

4.1987年3月至2005年2月期間出生,依法退出現(xiàn)役的退役軍人、應(yīng)聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位人員可放寬到1982年3月以后出生。

5.具備《崗位簡介表》中崗位所要求的其他條件。

(1)資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》和教育部公布的專業(yè)目錄。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè),由招聘單位或其主管部門根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。

(2)資格條件中的“2023年畢業(yè)生”,指在2023年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2023年8月31日。

2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

上述以“2023年畢業(yè)生”身份報(bào)考的非2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)須在報(bào)名系統(tǒng)“備注”欄目中主動(dòng)說明相關(guān)信息,否則審核不通過。

6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7.有以下情形之一的,不得報(bào)名應(yīng)聘:

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;

(2)南通市教育局直屬學(xué)校(單位)在職在編人員;

(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(4)按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(5)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2023年10月1日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

(6)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的;

(7)2023年10月1日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名安排

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

報(bào)名地址:詳見南通市教育局網(wǎng)。

1.報(bào)名、照片上傳:3月28日09:00~3月31日16:00。照片要求:近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20KB以下。

2.資格初審:3月28日09:00~4月1日16:00。

3.陳述申辯:3月28日~4月2日期間09:00~16:00。

4.對(duì)初審異議的處理:3月28日09:00~4月2日17:30。

5.繳費(fèi)確認(rèn):3月28日09:00~4月3日12:00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.由招聘主管部門按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定,組建專門工作組對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢初審意見。

如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門陳述申辯,聯(lián)系方式詳見附件。

2.通過初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過資格復(fù)審的,另需繳納考試費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,先繳費(fèi)確認(rèn),若沒有違反考試紀(jì)律,可憑相關(guān)單位出具的證明于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)與招聘主管部門聯(lián)系,辦理費(fèi)用減免事宜。

3.通過初審且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后,除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外,不退還報(bào)名費(fèi)。

4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議”,誠信報(bào)考。按崗位要求和系統(tǒng)提示,真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。

2.每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi)可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后或資格初審?fù)ㄟ^后,均不得更改報(bào)名信息,不能改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3.審核通過報(bào)名人數(shù)如未達(dá)到相應(yīng)開考比例,則相應(yīng)核減或取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市教育局網(wǎng)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員,可在2023年4月4日9:00~16:00登陸報(bào)名網(wǎng)站,改報(bào)本公告中其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的,統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

4.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘,對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)。報(bào)考崗位所填專業(yè)需與畢業(yè)證書(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上的專業(yè)完全一致,否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實(shí),將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、取消聘用等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

四、招聘辦法

本次招聘由南通市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施?荚嚥恢付ù缶V和教材,也不組織或委托、授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開展任何形式的培訓(xùn)輔導(dǎo)。

對(duì)崗位代碼為01~15的網(wǎng)上報(bào)名成功應(yīng)聘人員,考核由資格復(fù)審、綜合素質(zhì)考核和面試組成。

對(duì)崗位代碼為16~17的網(wǎng)上報(bào)名成功應(yīng)聘人員,考核由資格復(fù)審、專業(yè)技能測(cè)試和面試組成。

對(duì)其他崗位的網(wǎng)上報(bào)名成功應(yīng)聘人員,考核由筆試、資格復(fù)審、面試組成。

(一)筆試

筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

1.筆試內(nèi)容。有筆試的教師崗位,筆試考核內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)理論及相關(guān)學(xué)科知識(shí),考試不指定輔導(dǎo)用書?荚嚂r(shí)間為120分鐘,總分為100分,筆試成績合格線為50分。

校醫(yī)崗位(崗位代碼為52~53)筆試考核內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)與醫(yī)學(xué)類專業(yè)知識(shí),考試不指定輔導(dǎo)用書?荚嚂r(shí)間為120分鐘,總分為100分,筆試成績合格線為50分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試日期:2023年4月9日(星期日),具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)名成功者在2023年4月7日9:00~4月8日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證,逾期責(zé)任自負(fù)。

3.考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

4.筆試成績公布。

筆試成績以百分制計(jì)算,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分(末位同分的,一并進(jìn)入資格復(fù)審。下同),按招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。不足1:3比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。

筆試成績及進(jìn)入資格復(fù)審人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào),于考試結(jié)束5個(gè)工作日后在報(bào)名平臺(tái)查詢。

(二)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審由招聘主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。經(jīng)查詢進(jìn)入資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報(bào)名表(登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印并親筆簽名)及下列材料的原件和復(fù)印件(各一份),在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。如應(yīng)聘者本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的,可書面委托家人或親友代為進(jìn)行,被委托人另須出示其身份證原件和復(fù)印件。

①本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證。

②2023年普通高校畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》,其他應(yīng)聘者提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書和《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn),留學(xué)回國人員還須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

③符合報(bào)考崗位要求的教師資格證書(暫未取得的,須提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》,并承諾于2023年8月底前提供通過認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書,否則作自動(dòng)放棄處理;職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師須在3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書,否則招聘單位將依法與其解除聘用合同)。

④在職人員須提供所在單位主要負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章的同意報(bào)考證明。

⑤崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

上述材料在核查后收取復(fù)印件,原件退回。逾期不參加資格復(fù)審的考生,視為自動(dòng)放棄,取消面試資格。

2.經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。

因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審的人選,以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽児己,保持?lián)系方式暢通,以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

3.通過資格復(fù)審進(jìn)入綜合素質(zhì)考核、專業(yè)技能測(cè)試及面試人員名單在南通市教育局網(wǎng)公布。

(三)綜合素質(zhì)考核

對(duì)崗位代碼為01~15的網(wǎng)上報(bào)名成功并通過資格復(fù)審人員,按序準(zhǔn)備相應(yīng)佐證材料原件及復(fù)印件一套(如:畢業(yè)證、學(xué)位證,高校教務(wù)部門加蓋公章的本科及研究生段學(xué)生成績單,研究生和本科段獲獎(jiǎng)情況;相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書、相關(guān)經(jīng)歷證明、業(yè)績成果證書等材料)參加綜合素質(zhì)考核。佐證材料在核查后收取復(fù)印件,原件退回。

綜合素質(zhì)考核由招聘主管部門組織實(shí)施。考核方式包括適崗評(píng)價(jià)和面談,滿分100分(適崗評(píng)價(jià)60分、面談40分),60分為合格分(適崗評(píng)價(jià)或面談低于60%為不合格)。根據(jù)各崗位綜合素質(zhì)考核得分,按招聘人數(shù)1:3的比例,從合格者中由高分到低分確定入圍面試人員(末位同分的一并進(jìn)入;不足1:3比例的,按實(shí)確定)。具體名單在南通市教育局網(wǎng)公告。

(四)專業(yè)技能測(cè)試

對(duì)崗位代碼為16~17的網(wǎng)上報(bào)名成功并通過資格復(fù)審人員,由招聘單位負(fù)責(zé)組織專業(yè)技能測(cè)試。專業(yè)技能測(cè)試滿分100分,60分為合格分。按招聘人數(shù)1:3的比例,從合格者中由高分到低分確定入圍面試人員(末位同分的一并進(jìn)入;不足1:3比例的,按實(shí)確定)。具體名單在南通市教育局網(wǎng)公告。

(五)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見《面試通知》。

2.面試形式。面試主要考察應(yīng)聘人員思想品德、知識(shí)結(jié)構(gòu)、教育管理能力、課堂教學(xué)能力、專業(yè)基本技能及綜合素質(zhì)等。校醫(yī)崗位主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,其他崗位采取模擬上課和現(xiàn)場(chǎng)答辯的形式進(jìn)行。滿分100分,合格線為60分,面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。

(六)總成績計(jì)算

考試總成績以百分制計(jì)算。崗位代碼為01~15的崗位,按綜合素質(zhì)考核占40%、面試占60%合計(jì)總成績(小數(shù)點(diǎn)后保留二位);崗位代碼為16~17的崗位,按專業(yè)技能測(cè)試占50%、面試占50%合計(jì)總成績(小數(shù)點(diǎn)后保留二位);有筆試的崗位,按照筆試占40%、面試成績占60%合計(jì)總成績(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。

如考試總成績相同,以面試成績高者在前;如考試總成績和面試成績均相同,則通過加試確定,加試成績高者在前。對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人、曾在新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等,在同等條件下按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)選崗及確定體檢名單

同一崗位只有一個(gè)招聘單位的,在面試合格者中,按照考試總成績從高分到低分,根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員。

同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位的,在面試合格者中,按照考試總成績從高分到低分,根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入選崗人員。由招聘主管部門統(tǒng)一組織考生現(xiàn)場(chǎng)選擇招聘單位?忌凑衅笉徫患翱荚嚳偝煽儚母叻值降头忠来巫灾鬟x擇招聘單位。未按時(shí)到場(chǎng)或現(xiàn)場(chǎng)未選擇招聘單位者視作自動(dòng)放棄。因故放棄選崗的,在本崗位面試合格者中,按照考試總成績從高分到低分有效遞補(bǔ)一次。完成選崗的確定為進(jìn)入體檢人員。

考試總成績、體檢人員名單于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南通市教育局網(wǎng)公布。

五、體檢、考察、公示、聘用

(一)體檢

體檢由招聘主管部門組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

(二)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實(shí)施?疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行?疾旖M織單位制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等。

(三)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,由招聘主管部門研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)南通市人力資源和社會(huì)保障局審核后在南通市人社局網(wǎng)、南通市教育局網(wǎng)公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,在公示結(jié)束后由招聘單位在7個(gè)工作日內(nèi)與其簽訂就業(yè)協(xié)議。簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)收取擬簽約對(duì)象就業(yè)推薦表(2023屆畢業(yè)生)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和崗位要求的資格證書等(按規(guī)定暫未取得者除外)。

(四)聘用

擬聘用人員憑本人符合報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證等至招聘單位主管部門報(bào)到,由招聘單位報(bào)送南通市人力資源和社會(huì)保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,在2023年8月底前與擬聘用人員簽訂聘用合同,辦理事業(yè)編制入編等手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。

擬聘用人員須與招聘單位簽訂聘用合同,期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的,取消其聘用資格。初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。

本次招聘除資格復(fù)審、面試、選崗等環(huán)節(jié)可分別安排一次有效遞補(bǔ)外,其他各環(huán)節(jié)均不再遞補(bǔ)。

六、紀(jì)律監(jiān)督與政策咨詢

事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則,全過程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

招聘工作以本《公告》為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

本《公告》由招聘主管部門負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:南通市教育局:0513-85098830、0513-85098840;南通市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局:0513-85216660;南通創(chuàng)新區(qū)管理辦公室:0513-59001696。各招聘單位咨詢電話詳見附件2。

附件:

1.2023年春季南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘工作人員崗位簡介表.pdf

2.各招聘單位咨詢電話.pdf


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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