文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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根據(jù)無(wú)錫市惠山區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）、《省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào)）的精神，無(wú)錫市惠山區(qū)教育局面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制緊缺型高技能教師8名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)名對(duì)象及條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，身心健康。具備教師職業(yè)所需的綜合素質(zhì)和報(bào)考學(xué)科相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技能，具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和一定的組織管理能力。
2.1988年6月1日以后出生；如具有研究生學(xué)歷的，可放寬至1983年6月1日以后出生；如具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，可放寬至1978年6月1日以后出生。
3.報(bào)考人員提供崗位要求的教師資格證書，如目前未取得的，須于2024年12月31日前提供相應(yīng)教師資格證，否則解除聘用關(guān)系。
4.入職后至2025年7月31日前，報(bào)考G205、G206崗位的技能指導(dǎo)教師須本人或指導(dǎo)學(xué)生參加本專業(yè)技能大賽并獲得省級(jí)一等獎(jiǎng)（國(guó)賽二等獎(jiǎng)）及以上獎(jiǎng)項(xiàng)，否則解除聘用關(guān)系。
5.具備報(bào)考崗位所要求的其他招聘條件（見(jiàn)附件1），附件1中如有其他條件與上述條件不完全一致的，以附件條件為準(zhǔn)。
6.有下列情況之一者不得報(bào)考：
⑴曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；
⑵尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
⑶刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
⑷現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2023屆普通高校畢業(yè)生；
⑸普通高校委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)畢業(yè)生；
⑹國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到教育系統(tǒng)的人員。
二、報(bào)名與資格初審
（一）采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式�？忌M(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（網(wǎng)址：http://zsbm.wxmbkj.cn），準(zhǔn)確填寫考生信息，確保電話暢通。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生自行下載并打印準(zhǔn)考證和報(bào)名信息表。
1.報(bào)名相關(guān)資料提交時(shí)間：
2023年6月12日9:00至6月14日16:00
2.網(wǎng)上資格初審及繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：
2023年6月12日13:00至6月15日16:00
（二）考生可在報(bào)名24小時(shí)內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)址查詢是否通過(guò)資格審核，通過(guò)資格審核即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)。完成繳費(fèi)后，報(bào)名方為有效，未按期繳費(fèi)者視為報(bào)名無(wú)效。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每位考生繳納報(bào)名考試費(fèi)100元。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀本公告，對(duì)照公告中報(bào)名條件和崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳相關(guān)材料，證書材料采用電子文件形式在網(wǎng)上提交，格式為JPG，大小1M以內(nèi)，要求清晰、位正。材料主要包括：
（1）本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，白底，大小不超過(guò)200KB）；
（2）本人身份證正反面；
（3）大學(xué)以來(lái)學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證證書〔國(guó)（境）外高校畢業(yè)生須提供〕；
（4）大學(xué)以來(lái)在校、工作期間獲得的各類任職證明、榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書（證書按照獲獎(jiǎng)級(jí)別排序），發(fā)表論文情況證明材料（限3篇）；
（5）教師資格證、教師資格證考試合格證明等相關(guān)資格證書；
（6）承諾書（見(jiàn)附件2）。
2.考生所提交的證明材料必須真實(shí)有效。無(wú)錫市惠山區(qū)教育局對(duì)考生提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取報(bào)名資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
3.考生只能選擇本公告中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名（以崗位代碼為準(zhǔn)），報(bào)名與考試使用的身份證必須一致（有效期內(nèi)的第二代身份證）。網(wǎng)上資格審核通過(guò)后，不得更改報(bào)名信息、不得改報(bào)其他崗位。資格未審核或資格審核未通過(guò)的，在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他崗位。
4.各崗位開(kāi)考比例為1:3。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的情況，將減少或取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消計(jì)劃對(duì)應(yīng)崗位的考生可重新改報(bào)其他崗位，報(bào)名的時(shí)間為：2023年6月16日13:00—15:00。
對(duì)少數(shù)特殊專業(yè)或?qū)哟我筝^高，確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市級(jí)公開(kāi)招聘綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。
5.打印準(zhǔn)考證：考生須按規(guī)定時(shí)間在報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年6月19日9：00至6月20日17:00。
三、考核
考核包括專業(yè)技能考試、適崗能力評(píng)價(jià)和面試三個(gè)環(huán)節(jié)；根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績(jī)。具體辦法如下：
（1）專業(yè)技能考試：
滿分為100分，合格線為60分，不合格直接淘汰（下同），成績(jī)占總成績(jī)50%；從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：10的比例（末位同分跟進(jìn)）確定參加適崗能力評(píng)價(jià)的人員，如不滿1:10的比例，按實(shí)際人數(shù)確定（下同）。
（2）適崗能力評(píng)價(jià)（材料評(píng)分+面談評(píng)分）：
報(bào)名材料將作為適崗綜合評(píng)價(jià)的重要依據(jù)，主要考察專業(yè)綜合素質(zhì)及崗位適應(yīng)能力，滿分為100分，不設(shè)合格線，成績(jī)占總成績(jī)25%；以技能考試成績(jī)（50%）+適崗能力評(píng)價(jià)成績(jī)（25%），從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：3的比例（成績(jī)保留兩位小數(shù)，末位同分跟進(jìn)）確定參加面試的人員。
（3）面試：
面試形式以課堂教學(xué)能力測(cè)試為主，主要考察考生的教育教學(xué)能力，滿分為100分，合格線為60分，成績(jī)占總成績(jī)25%。
總成績(jī)計(jì)算辦法：技能考試成績(jī)占50%，適崗能力評(píng)價(jià)成績(jī)占25%，面試成績(jī)占25%，合成總成績(jī)�？偝煽�(jī)保留兩位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：1的比例確定取得體檢資格的人員。如考試總成績(jī)相同時(shí)，取面試成績(jī)高者為體檢人選；如面試成績(jī)也相同時(shí)，則進(jìn)行加試，取加試成績(jī)高者為體檢人選。
所有考試事項(xiàng)、時(shí)間、地點(diǎn)均另行通告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。
四、體檢、考察、公示、聘用
體檢由惠山區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。經(jīng)體檢、考察合格后，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用報(bào)批手續(xù)。
因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，招聘單位可根據(jù)實(shí)際決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)（如需遞補(bǔ)，依總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)）。擬聘用公示結(jié)束后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
取得錄用資格的考生在2023年8月辦理報(bào)到手續(xù)時(shí)必須提供所報(bào)考崗位要求的各類證書，不能提供者取消錄用資格；因考生個(gè)人原因?qū)е挛窗匆?guī)定時(shí)間辦理相應(yīng)手續(xù)的，取消錄用資格。
錄用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制，試用期滿考核合格者，予以定崗；考核不合格者或未取得相應(yīng)教師資格證、技能大賽相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)的，解除聘用關(guān)系。
新聘用教師服務(wù)期須滿五年。
五、誠(chéng)信管理
按照《無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信管理試行辦法》規(guī)定，考生在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過(guò)程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄用資格，并將以一般失信行為記入無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫(kù)，并提供給公共信用信息機(jī)構(gòu)，記錄期限為三年。
六、招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
本次招聘相關(guān)的各類通知、公告、公示等信息通過(guò)以下網(wǎng)站公布：
惠山教育信息網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.hsjy.net
七、咨詢電話
江蘇省惠山中等專業(yè)學(xué)校：0510-83297396（工作日9:00-11:30、13:00-17:00）。
無(wú)錫市惠山區(qū)教育局：0510-83592406、0510-83592407（工作日9:00-11:30、13:00-17:00）。
八、招聘紀(jì)律與監(jiān)督
1.事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作，堅(jiān)持貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。從事公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人員及工作人員與應(yīng)聘者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)回避。
2.為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：
無(wú)錫市惠山區(qū)教育局組織人事科：0510-83592408
無(wú)錫市惠山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0510-83598176
九、本次招聘教師考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十、本公告由無(wú)錫市惠山區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1、2023年無(wú)錫市惠山區(qū)教育局公開(kāi)招聘緊缺型高技能教師（二）崗位簡(jiǎn)介表.xlsx
無(wú)錫市惠山區(qū)教育局
2023年6月5日
