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為積極響應(yīng)“智匯灣區(qū)才源廣進(jìn)”2024年廣州城市招聘行動(dòng)，滿足越秀區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我局決定于2023年11—12月在武漢公開招聘事業(yè)編制教師51名，吸引優(yōu)秀高校畢業(yè)生到越秀教育系統(tǒng)工作。具體事宜公告如下：
一、招聘崗位
詳見《廣州市越秀區(qū)教育局2024年“越攬英才”校園招聘崗位需求表》（附件1），具體招聘單位簡介請(qǐng)查閱廣州市越秀區(qū)教育專欄（http://www.yuexiu.gov.cn/gzjg/qzf/qjyj/jyzl/jg/xxjs/zx/）。
二、招聘對(duì)象
本次招聘對(duì)象為2024年畢業(yè)生，即于2024年1月1日至2024年12月31日期間取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的畢業(yè)生（含持國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書人員）。
2024年港澳居民畢業(yè)生符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法的通知》和本公告規(guī)定的相關(guān)條件，可報(bào)考相關(guān)崗位。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2.熱愛教育事業(yè)，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件（具體參閱：http://www.gz.gov.cn/zwgk/fggw/sfbgtwj/content/post_6454314.html），并按要求辦理入戶手續(xù)，在聘用后將戶籍遷至廣州市；
5.具備招聘崗位所需要的其他條件；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）具體條件
1.具有本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位的，年齡在35周歲或以下；碩士研究生或具有與應(yīng)聘學(xué)科對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱的，年齡在40周歲或以下；博士研究生或具有與應(yīng)聘學(xué)科對(duì)應(yīng)高級(jí)職稱的，年齡在45周歲或以下。應(yīng)聘人員所涉及年齡的時(shí)間點(diǎn)計(jì)算截至報(bào)名首日。
2.具有本科（含）以上學(xué)歷及學(xué)士（含）以上學(xué)位。其中，如以研究生學(xué)歷及碩士（含）以上學(xué)位進(jìn)行報(bào)考的，必須同時(shí)具備本科學(xué)歷學(xué)士學(xué)位。國（境）外留學(xué)歸來人員須具有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。2024年畢業(yè)生未如期取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證件的，取消聘用資格。
3.應(yīng)聘人員所修學(xué)的專業(yè)必須符合崗位表的要求，專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2），但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位所要求專業(yè)的主要課程基本一致的，在網(wǎng)上報(bào)名和資格審查環(huán)節(jié)，境內(nèi)學(xué)歷應(yīng)聘人員須提供加蓋院校公章的課程成績單、課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料；國（境）外學(xué)歷應(yīng)聘人員須提供原版課程成績單、學(xué)校官方專業(yè)情況介紹等，并同時(shí)提供中文翻譯件，應(yīng)聘人員本人須對(duì)翻譯內(nèi)容的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。網(wǎng)上報(bào)名提供原件掃描件，后續(xù)環(huán)節(jié)提供原件查驗(yàn)。
對(duì)于以相近專業(yè)報(bào)考的應(yīng)聘人員，在招聘全流程任意一個(gè)環(huán)節(jié)，行政主管部門認(rèn)定為不符合專業(yè)報(bào)考要求的，將被取消資格。
以研究生學(xué)歷報(bào)考者，研究生專業(yè)須符合專業(yè)代碼要求，不要求本科專業(yè)同時(shí)符合（崗位表中有要求的除外）。
應(yīng)聘人員可用非最高學(xué)歷專業(yè)報(bào)考，但報(bào)名所使用的學(xué)歷和學(xué)位證書應(yīng)互相對(duì)應(yīng)，即本科畢業(yè)證書對(duì)應(yīng)學(xué)士學(xué)位證書，研究生畢業(yè)證書對(duì)應(yīng)碩士或博士學(xué)位證書。
4.報(bào)考崗位有專業(yè)方向要求的，若應(yīng)聘人員的畢業(yè)證書或課程成績單（加蓋院校公章）等材料無法明確顯示專業(yè)方向的，須在資格審查時(shí)提供由院校出具的專業(yè)方向證明等相關(guān)材料，供審查是否符合要求（持國（境）外學(xué)歷應(yīng)聘人員無法提供專業(yè)方向證明材料的，是否符合招聘要求由區(qū)教育局會(huì)同招聘單位認(rèn)定）。
5.應(yīng)聘人員應(yīng)具有滿足招聘崗位學(xué)段和學(xué)科相應(yīng)要求的教師資格證。其中，報(bào)考中學(xué)崗位的應(yīng)聘人員須具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證；報(bào)考小學(xué)教師崗位的應(yīng)聘人員，對(duì)所持有教師資格證的學(xué)科不做要求。高學(xué)段教師資格證書可以報(bào)考低學(xué)段的教師崗位。
暫未取得教師資格證的2024年畢業(yè)生須承諾于試用期內(nèi)取得相應(yīng)資格證書，否則不予轉(zhuǎn)正并取消聘用資格。
6.報(bào)考語文教師崗位的應(yīng)聘人員須取得二級(jí)甲等或以上普通話測試合格證書，其他崗位應(yīng)聘人員須取得二級(jí)乙等或以上普通話測試合格證書。暫未取得符合崗位要求的普通話測試合格證書的2024年畢業(yè)生須承諾在辦理入職手續(xù)前取得，否則取消聘用資格。
7.報(bào)考英語教師崗位的應(yīng)聘人員須提供國家專業(yè)英語八級(jí)合格證書，或雅思7分、托福95分（含）以上成績單。暫未取得國家專業(yè)英語八級(jí)合格證書或符合崗位要求的雅思、托福成績單的2024年畢業(yè)生須承諾在辦理入職手續(xù)前取得，否則取消聘用資格。
（三）有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制非2024年畢業(yè)生；
2.因犯罪受過刑事處罰的；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
4.被開除公職的；
5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
6.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
8.越秀區(qū)教育局局屬單位的在職在編人員；
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本條所規(guī)定期限計(jì)算至報(bào)名截止日。
四、報(bào)名方式及流程
采取本人報(bào)名并現(xiàn)場資格審查的方式。
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間和方式
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2023年11月23日上午9:00至11月29日下午17:00。
應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（https://www.qgsydw.com/）或通過微信公眾號(hào)“事招雷達(dá)”，按照網(wǎng)上提示方法填寫個(gè)人資料進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。具體流程為：訪問報(bào)考系統(tǒng)——注冊(cè)賬號(hào)——填報(bào)崗位相關(guān)信息——填寫報(bào)名資料——上傳照片——報(bào)名確認(rèn)——自行打印報(bào)名表。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)不進(jìn)行人工資格審查，采取系統(tǒng)自動(dòng)審核方式，系統(tǒng)審核后即可參加現(xiàn)場資格審查。
2.報(bào)名有關(guān)要求
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘規(guī)定的報(bào)考條件，報(bào)名即視為已完整閱讀并全面理解公告，確定自身滿足報(bào)考條件。存在不符合此次報(bào)考條件事實(shí)的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。報(bào)名時(shí)應(yīng)按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)要求認(rèn)真填寫相關(guān)資料。因應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)未按規(guī)定填寫資料導(dǎo)致不通過報(bào)名初審，或因填寫信息錯(cuò)誤導(dǎo)致后續(xù)環(huán)節(jié)被取消資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
（2）報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須完全一致。一旦在網(wǎng)上完成報(bào)名流程，不得改報(bào)。報(bào)名時(shí)應(yīng)上傳本人近期免冠正面證件電子照片。未按規(guī)定上傳照片的，視同未報(bào)名處理。
（3）每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位，違反要求多報(bào)者取消報(bào)考資格。
（4）后續(xù)環(huán)節(jié)相關(guān)公告將在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)/事業(yè)單位招聘/相關(guān)通知欄目上予以發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
（5）為方便聯(lián)絡(luò)，請(qǐng)所有應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間保持手機(jī)通訊順暢。
（二）現(xiàn)場資格審查
現(xiàn)場資格審查前舉行宣講會(huì)，宣講會(huì)結(jié)束后隨即進(jìn)行應(yīng)聘人員的現(xiàn)場資格審查。
1.現(xiàn)場宣講會(huì)和資格審查的時(shí)間及地點(diǎn)
2023年11月28日（星期二）下午15:00—16:00為宣講會(huì)，11月28日（星期二）16:00—17:00及29日（星期三）9:00—17:00為現(xiàn)場資格審查，華中師范大學(xué)佑銘體育館。
2.現(xiàn)場資格審查材料
應(yīng)聘人員需攜帶自行打印的《廣州市越秀區(qū)教育局2024年“越攬英才”校園招聘資格審查目錄表》（附件3）及所列清單材料。除報(bào)名表外，其余材料均需攜帶原件及復(fù)印件。
在國（境）外學(xué)習(xí)并將于2024年取得學(xué)歷學(xué)位證書的人員，須在現(xiàn)場資格審查時(shí)同時(shí)出具有關(guān)證明材料（成績單、在讀證明等翻譯材料）。
3.現(xiàn)場資格審查有關(guān)要求
（1）現(xiàn)場資格審查只允許應(yīng)聘人員本人參加，不得由他人代替。
（2）報(bào)名成功的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場資格審查。現(xiàn)場資格審查通過后，方可參加考試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場資格審查的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
（3）應(yīng)聘人員須對(duì)提供的報(bào)考材料，包括但不限于成績單、學(xué)歷學(xué)位等證明，進(jìn)行真實(shí)性、合規(guī)性承諾，提交《報(bào)名表》（須本人手寫簽名）。
（三）準(zhǔn)考證打印
1.預(yù)計(jì)2023年11月30日（星期四）10:00后（如有變化，另行通知）。
2.經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行登錄“全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)”打印準(zhǔn)考證。
五、考試方式和內(nèi)容
考試包括基本能力測試、心理品質(zhì)測試、面試和筆試。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、本人有效身份證原件等參加考試。遺失本人有效居民身份證的應(yīng)聘人員，需及時(shí)到公安部門補(bǔ)辦臨時(shí)身份證，其他證件不能代替居民身份證。應(yīng)聘人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行考試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
（一）基本能力測試
1.進(jìn)入基本能力測試人員名單將于現(xiàn)場資格審查結(jié)束后在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)/事業(yè)單位招聘/相關(guān)通知欄目上公布，應(yīng)聘人員可通過上述渠道查詢。
2.基本能力測試時(shí)間
預(yù)計(jì)在2023年11月30日（星期四）下午，具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.基本能力測試地點(diǎn)：具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4.基本能力測試主要采取小組討論形式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。
5.基本能力測試成績滿分為100分，僅作為篩選應(yīng)聘人員的手段，結(jié)果不計(jì)入應(yīng)聘人員綜合成績。根據(jù)應(yīng)聘人員基本能力測試成績高低排序，各崗位原則上按1:7的比例確定進(jìn)入面試的人員。末位出現(xiàn)同分的一并進(jìn)入面試。進(jìn)入基本能力測試人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比≤7:1的且開考的崗位，該崗位所有應(yīng)聘人員基本能力測試環(huán)節(jié)免考，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
6.為確保招聘工作的競爭性和公正性，基本能力測試開考比例原則上不低于1:3。未達(dá)到開考比例的崗位，視情況研究決定調(diào)整崗位開考比例（專業(yè)技術(shù)崗）或相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
（二）心理品質(zhì)測試
預(yù)計(jì)在2023年11月30日（星期四）下午，通過基本能力測試和基本能力測試環(huán)節(jié)免考的應(yīng)聘人員均須參與。采用線上方式，應(yīng)聘人員根據(jù)現(xiàn)場指引，使用手機(jī)掃碼完成。心理品質(zhì)測試不進(jìn)行人員篩選，結(jié)果不公布，僅在后續(xù)環(huán)節(jié)中作為參考。
（三）面試
進(jìn)入面試人員名單將于基本能力測試結(jié)束后在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)/事業(yè)單位招聘/相關(guān)通知欄目上公布，應(yīng)聘人員可通過上述渠道查詢。
1.面試時(shí)間和地點(diǎn)
預(yù)計(jì)在2023年12月1日（星期五），具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。
2.采用試講的形式面試，主要考察報(bào)考崗位所需要的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。面試成績滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績?yōu)?0分，按60%折算計(jì)入綜合成績。
3.根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入筆試人員。未達(dá)到上述比例的，按滿足條件的實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入筆試人員。
4.2024年畢業(yè)的博士研究生和具有與所報(bào)崗位對(duì)應(yīng)的高級(jí)職稱的應(yīng)聘人員免筆試（但計(jì)入進(jìn)入筆試人員范圍）。免筆試人員須參加面試，以面試成績作為綜合成績。
（四）筆試
進(jìn)入筆試人員名單將于面試結(jié)束后在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)/事業(yè)單位招聘/相關(guān)通知欄目上公布，應(yīng)聘人員可通過上述渠道查詢。
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
預(yù)計(jì)在2023年12月2日（星期六），具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。
2.筆試考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)等教育及相關(guān)知識(shí)。
3.筆試成績滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績?yōu)?0分，按40%折算計(jì)入綜合成績。
4.筆試成績將于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)/事業(yè)單位招聘/成績查詢欄目上公布，應(yīng)聘人員可通過上述渠道查詢。
（五）綜合成績
按照面試成績占60%、筆試成績占40%的比例確定應(yīng)聘人員綜合成績（免筆試人員為面試成績），按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績?yōu)?0分。綜合成績達(dá)60分或以上者方可進(jìn)入體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。如出現(xiàn)綜合成績相同，首先按同一崗位面試成績合格者由高到低排序確定；如出現(xiàn)綜合成績、面試成績都相同，則按面試主評(píng)委評(píng)分由高到低排序確定；如出現(xiàn)綜合成績、面試成績及主評(píng)委評(píng)分均相同的，則組織綜合成績相同人員重新進(jìn)行面試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
六、簽約
考試結(jié)束后，簽約人員名單在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)/事業(yè)單位招聘/相關(guān)通知欄目上公布，應(yīng)聘人員可通過上述渠道查詢。
招聘單位將與進(jìn)入體檢的應(yīng)聘人員簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議（具體另行通知），并約定體檢事項(xiàng)。
七、體檢
體檢時(shí)間、體檢地點(diǎn)及體檢結(jié)果另行通知。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》組織實(shí)施，教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》實(shí)施。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
八、考察
考察按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》實(shí)施。突出師德師風(fēng)考察，將師德表現(xiàn)作為教師招聘和聘用的首要內(nèi)容，在聘用考察中嚴(yán)格執(zhí)行師德表現(xiàn)一票否決制度。考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、師德師風(fēng)、道德品質(zhì)、學(xué)歷情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等，并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格。應(yīng)聘人員須按要求，配合考察小組開展相關(guān)表現(xiàn)及人事檔案審核等內(nèi)容的考察工作。
九、公示
考察合格人員確定為擬聘對(duì)象，名單在廣州市越秀區(qū)教育專欄（http://www.yuexiu.gov.cn/gzjg/qzf/qjyj/jyzl/gk/xxtg/index.html）公示5個(gè)工作日。
十、遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在同一崗位按照綜合成績合格者從高到低順序依次遞補(bǔ)其他應(yīng)聘人員。是否遞補(bǔ)體檢、考察，由招聘單位決定。
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的；
2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；
3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；
4.擬聘用人員放棄聘用的。
十一、聘用及待遇
（一）經(jīng)公示無異議或雖有異議但經(jīng)查實(shí)符合條件的確定為聘用人員，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
（二）工資待遇按廣州市越秀區(qū)事業(yè)單位工資相關(guān)規(guī)定和招聘單位的工資分配制度執(zhí)行，根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)考所使用的符合崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位進(jìn)行公示、聘用和核定工資待遇。
（三）實(shí)行試用期制度。工齡一年以上的，試用期為半年。工齡一年以內(nèi)的，試用期為一年。試用期滿，經(jīng)考核合格的，正式聘用。試用期考核不合格的，取消聘用資格，檔案退回原管理機(jī)構(gòu)。
（四）根據(jù)《越秀區(qū)中小學(xué)教師“區(qū)管校聘”管理改革實(shí)施方案》（越教字〔2018〕265號(hào)），越秀區(qū)教師實(shí)行“區(qū)管校聘”管理，應(yīng)聘人員須服從越秀區(qū)教育局工作安排，否則視為自愿放棄聘用資格。
十二、其他說明
（一）本次考試不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以此次公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。
（二）應(yīng)聘人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效二代居民身份證等公告規(guī)定證件。應(yīng)聘人員在考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求的，將取消其考試、體檢資格。
（三）應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，對(duì)工作人員來電應(yīng)及時(shí)接聽或即時(shí)回?fù)埽_保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（四）本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考，資格審核貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，招聘單位均可以取消其考試、聘用資格。已簽訂聘用合同的，招聘單位據(jù)此解除該合同。
（五）聘用崗位按照本公告的崗位表（附件1）中相應(yīng)崗位的崗位等級(jí)執(zhí)行。
（六）應(yīng)聘人員可自公告發(fā)布之日起的工作日內(nèi)，上午9:30—11:30，下午14:30—17:00撥打電話咨詢。為避免因咨詢電話擁擠而影響報(bào)名，應(yīng)聘人員應(yīng)先詳細(xì)閱讀公告和崗位表等信息；如仍有疑問，再電話咨詢。工作人員僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。其中：
1.涉及網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)問題的，可聯(lián)系技術(shù)支持電話400-838-9296；
2.涉及具體招聘公告或招聘政策疑問的，可聯(lián)系咨詢電話：020-83717715；
3.涉及具體招聘崗位疑問的，可聯(lián)系咨詢本公告的崗位表（附件1）中相關(guān)招聘單位；
4.監(jiān)督電話：020-83523181。
未盡事宜，以廣州市越秀區(qū)教育局解釋為準(zhǔn)。
附件：1. 廣州市越秀區(qū)教育局2024年“越攬英才”校園招聘崗位需求表.xlsx
