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根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，廣州大學(xué)附屬中學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘11名教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位和具體要求詳見(jiàn)附件1：《廣州大學(xué)附屬中學(xué)2024年第二次公開(kāi)招聘教師崗位需求表》。
招聘專業(yè)代碼按照附件2中《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（無(wú)專業(yè)代碼），但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，則須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的材料（包括加蓋公章的課程成績(jī)單、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明等，境外學(xué)歷須提供權(quán)威機(jī)構(gòu)相應(yīng)翻譯件及翻譯機(jī)構(gòu)法人證書(shū)），由招聘單位及主管部門(mén)認(rèn)定為相近專業(yè)的方可視為專業(yè)符合報(bào)考要求。
二、招聘對(duì)象
1.“2024年畢業(yè)生”指于2024年1月1日至2024年12月31日期間取得畢業(yè)證書(shū)的畢業(yè)生（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員）。
2.“非2024年畢業(yè)的往屆生”指于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)的非在讀人員（含持境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員）。
3.“不限”是指以上兩類人員均可。
港澳居民符合廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》的通知（粵人社規(guī)〔2021〕34號(hào)）和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。
三、招聘條件
（一）基本條件
報(bào)考者須具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的品行和職業(yè)道德；
5.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）其他條件
1.關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求，還須滿足以下條件：具有本科學(xué)歷的，年齡在35周歲以下；具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲以下；具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下；具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下。
相關(guān)年齡時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。
2.應(yīng)聘語(yǔ)文教師職位的人員普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)甲等或以上。
3.所有報(bào)考人員如被聘用須承諾在工作兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書(shū)，否則用人單位將終止聘用。
4.國(guó)（境）外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。在國(guó)（境）外學(xué)習(xí)并將于2024年取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的人員，須在報(bào)名時(shí)出具有關(guān)證明材料。
5.2024年畢業(yè)生如未在2024年12月31日前獲得崗位招聘條件所要求的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，則將被取消聘用資格。
（三）下列人員不得報(bào)考
1.受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開(kāi)除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。
四、招聘工作程序
本次公開(kāi)招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、考試網(wǎng)上確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證、筆試、基本能力測(cè)試、心理品質(zhì)測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試（說(shuō)課/試教）、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名方式
（1）報(bào)名時(shí)間：2024年4月18日9：00至2024年4月24日17：00，其他時(shí)間報(bào)名無(wú)效。
（2）網(wǎng)上填報(bào)資料：報(bào)考者登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.qgsydw.com）按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行注冊(cè)、上傳照片、填寫(xiě)個(gè)人資料信息并且完成網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名有關(guān)要求
（1）本次報(bào)名僅限網(wǎng)上報(bào)名，不接受考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。根據(jù)考生填寫(xiě)的居民身份證號(hào)等資料，對(duì)報(bào)考人員專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等崗位條件進(jìn)行校核。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和招聘崗位中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名。報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格，并記錄在案。本人條件不符合招聘公告和所報(bào)考崗位資格條件和要求的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
（2）不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須完全一致。一經(jīng)在網(wǎng)上完成報(bào)名流程，不得改報(bào)。
（3）報(bào)名時(shí)應(yīng)上傳本人近期免冠正面證件電子照片。未按規(guī)定上傳照片的，視同未報(bào)名處理。
（4）為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性，按報(bào)名人數(shù)開(kāi)考比例原則上不低于1：3（含1：3）。對(duì)于專業(yè)技術(shù)崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的，可視情況延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或調(diào)整、取消招聘崗位數(shù)，在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下，開(kāi)考比例按1:2設(shè)定仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，可不再取消或調(diào)減，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考。
（二）資格初審
采取網(wǎng)絡(luò)方式在報(bào)名期間對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。資格審核貫穿本次招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。
（三）考試網(wǎng)上確認(rèn)
1.網(wǎng)上成功報(bào)名的考生需登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行考試網(wǎng)上確認(rèn)。
2.考試網(wǎng)上確認(rèn)時(shí)間為2024年4月25日00：00時(shí)至2024年4月26日24:00時(shí)�？忌丛谝�(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成考試網(wǎng)上確認(rèn)的，視為放棄考試資格。
3.網(wǎng)上確認(rèn)參加教師崗綜合素質(zhì)評(píng)估（筆試、基本能力測(cè)試）的操作方式：登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)——查詢統(tǒng)計(jì)——報(bào)考情況查詢——報(bào)考地區(qū)選擇“廣東省廣州市”——搜索——確認(rèn)參加考試。
4.完成考試網(wǎng)上確認(rèn)的考生才能參加本次招聘的綜合素質(zhì)評(píng)估以及本次招聘后續(xù)的各項(xiàng)環(huán)節(jié)。
（四）打印準(zhǔn)考證
完成考試網(wǎng)上確認(rèn)的考生在網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證：2024年5月8日12：00自行登錄報(bào)名網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.qgsydw.com）下載打印筆試準(zhǔn)考證，不再另行通知。筆試準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)考生妥善保管。
（五）筆試
1.時(shí)間：預(yù)計(jì)在2024年5月11日（具體時(shí)間以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。
2.地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.筆試內(nèi)容為學(xué)科知識(shí)。筆試成績(jī)滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，按40%折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入下一輪。
4.在同一崗位筆試成績(jī)合格的考生中，以筆試成績(jī)由高到低依次排序，按招聘崗位對(duì)應(yīng)招聘人數(shù)以1：15的比例確定進(jìn)入基本能力測(cè)試人員名單。當(dāng)通過(guò)筆試人數(shù)達(dá)不到上述比例時(shí)，按通過(guò)的實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入基本能力測(cè)試人員名單。免筆試考生，不受上述比例限制，直接進(jìn)入基本能力測(cè)試。
5.對(duì)于學(xué)位要求為學(xué)士及以上、碩士及以上的崗位，符合崗位條件的報(bào)考者如具有博士學(xué)位的（含2024年畢業(yè)的博士研究生）免筆試，其面試成績(jī)?yōu)閳?bào)考者綜合成績(jī)。
6.筆試成績(jī)及參加基本能力測(cè)試人員名單于筆試結(jié)束后的20個(gè)工作日內(nèi)在廣州大學(xué)附屬中學(xué)官網(wǎng)公布。
（六）基本能力測(cè)試
1.打印基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證：打印時(shí)間將在公布筆試成績(jī)同步通知，通過(guò)筆試的考生（含免筆試考生）請(qǐng)自行登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)下載打印基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證。
2.時(shí)間：以基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.地點(diǎn)：以基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4.基本能力測(cè)試主要采取實(shí)操技能測(cè)試、小組集體討論等形式，對(duì)考生進(jìn)行考察。報(bào)考B類崗位的考生參加小組討論，具體崗位類型見(jiàn)《廣州大學(xué)附屬中學(xué)2024年第二次公開(kāi)招聘教師崗位需求表》（附件1）。
5.基本能力測(cè)試成績(jī)滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按照考生基本能力測(cè)試成績(jī)占50%、筆試成績(jī)占50%的比例確定考生綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)（免筆試人員基本能力測(cè)試成績(jī)即為綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)），四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。根據(jù)考生綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)高低排序，各招聘崗位按1：5的比例確定進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)試的人員。未達(dá)到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)試。綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)不計(jì)入考生綜合成績(jī)。
6.通過(guò)綜合素質(zhì)評(píng)估以及進(jìn)入心理品質(zhì)測(cè)試人員名單于綜合素質(zhì)評(píng)估結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在廣州大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站公布。
（七）心理品質(zhì)測(cè)試
通過(guò)綜合素質(zhì)評(píng)估的人員按聘用單位要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上參加心理品質(zhì)測(cè)試。
時(shí)間：具體時(shí)間以聘用單位通知時(shí)間為準(zhǔn)。
心理品質(zhì)測(cè)試網(wǎng)址：http://iisworld.cn/gdfz。
心理品質(zhì)測(cè)試的結(jié)果僅供聘用單位參考，不計(jì)入考生綜合成績(jī)。參加了心理品質(zhì)測(cè)試的考生方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
（八）現(xiàn)場(chǎng)資格審查
1．通過(guò)基本能力測(cè)試且參加了心理品質(zhì)測(cè)試的人員自行攜帶現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需的相關(guān)材料按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
2.時(shí)間：具體時(shí)間以聘用單位通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊順暢。
地點(diǎn)：大學(xué)城校區(qū)藝術(shù)樓一樓小禮堂。
3.參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查者憑身份證、基本能力測(cè)試準(zhǔn)考證和在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印并親筆簽名的《報(bào)名登記表》前往指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，同時(shí)提供《廣州大學(xué)附屬中學(xué)2024年第二次公開(kāi)招聘教師資格審核資料目錄》（見(jiàn)附件3）所列的資料原件和復(fù)印件（A4規(guī)格），作為資格審查的依據(jù)。資格審查期間不能提供相應(yīng)材料原件的視為資格審查不合格。
4.報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且與《報(bào)名登記表》中填寫(xiě)的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予錄用。
5.通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查者方可參加面試（說(shuō)課/試教）。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審查，視為自動(dòng)放棄；證件（證明）不全且不能在資格審查結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。因入圍面試人員面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，招聘單位及其主管部門(mén)在同一崗位的應(yīng)聘人員中按綜合素質(zhì)評(píng)估成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。
（九）面試：說(shuō)課或試教
時(shí)間：具體時(shí)間以聘用單位通知為準(zhǔn)。
地點(diǎn)：另行通知。
面試成績(jī)滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分（按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），按60%折算計(jì)入綜合成績(jī)。成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入下一輪。面試成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段侯分室向考生公布，由考生簽名確認(rèn)。
按筆試、面試所占比例計(jì)算綜合成績(jī)，滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。綜合成績(jī)達(dá)70分及以上者方可進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，首先按同一崗位面試成績(jī)合格者由高到低排序確定；如出現(xiàn)綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同，則按面試主評(píng)委評(píng)分由高到低排序確定。如出現(xiàn)綜合成績(jī)及主評(píng)委評(píng)分均相同的，由招聘單位組織綜合成績(jī)相同人員重新進(jìn)行面試。
綜合成績(jī)及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后的20個(gè)工作日內(nèi)在廣州大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站公布。
（十）體檢和考察
根據(jù)考生綜合成績(jī)高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。
按照廣東省體檢、考察相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知，所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位負(fù)責(zé)。
（十一）公示
擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。
（十二）遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的，可在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ)：
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的；
2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；
3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；
4.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，是否遞補(bǔ)其他考生由招聘單位決定，并按照公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
（十三）辦理聘用手續(xù)
1.公示期滿無(wú)異議的或有異議但經(jīng)查實(shí)符合引進(jìn)條件的，辦理聘用手續(xù)。
2.考生須按承諾在本公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)，否則用人單位將終止聘用。
3.由用人事業(yè)單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。
4.獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。
五、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名；
（二）考生資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，招聘單位均可以取消其資格。
（三）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄聘用資格。
（四）具備中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘本次公開(kāi)招聘的職位時(shí)，如聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級(jí)崗位的，則錄用后必須服從單位的專業(yè)技術(shù)崗位安排，待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后，通過(guò)競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格待遇。此類人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。
（五）應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息均將留存，在資格審核、聘用考察、公示以及聘用后試用期間與真實(shí)信息進(jìn)行對(duì)照。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假或有損教師職業(yè)道德的行為，報(bào)名信息與真實(shí)信息有較大差異，則取消其面試、體檢和聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。
（六）報(bào)考者在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：
1、凡在我校以往公開(kāi)招聘工作中出現(xiàn)過(guò)弄虛作假或有損教師職業(yè)道德行為的應(yīng)聘者一律不再接受報(bào)名。
2、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
本公告由廣州大學(xué)附屬中學(xué)負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：020-39118009，舉報(bào)（投訴）或監(jiān)督電話：020-39366042。
廣州大學(xué)
2024年4月15日
附件：
1.廣州大學(xué)附屬中學(xué)2024年第二次公開(kāi)招聘教師崗位需求表.xls
2.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
