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根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）規(guī)定，我校擬面向社會招聘工作人員20名。結(jié)合我校實(shí)際，制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
河南省理工中等專業(yè)學(xué)校是一所經(jīng)河南省人民政府批準(zhǔn)在教育部備案的擁有多類別多專業(yè)的公辦全日制普通中專，隸屬于河南省教育廳。學(xué)校是“國家級重點(diǎn)中�！�、“國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)�！�、“全國職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)工作先進(jìn)學(xué)�！�、“河南省職業(yè)教育品牌示范學(xué)校”、首批“河南省中等職業(yè)教育管理強(qiáng)�！薄ⅰ笆〖壠桨残@”、河南省職業(yè)教育“雙師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地（汽車運(yùn)用與維修專業(yè)）、首批“河南省職業(yè)教育與繼續(xù)教育課程思政研究示范中心”和“河南省職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”、“河南省職業(yè)教育示范性虛擬仿真實(shí)訓(xùn)基地”項(xiàng)目立項(xiàng)建設(shè)單位、“市級文明單位”、教育部首批“1+X”證書制度試點(diǎn)院校。
二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校招聘工作在省人力資源和社會保障廳、省教育廳的指導(dǎo)監(jiān)督下開展工作。學(xué)校成立由主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，相關(guān)班子成員為副組長，人事科、黨辦、校辦、教務(wù)科、紀(jì)委辦及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，分管人事的班子成員兼任辦公室主任。人事科具體負(fù)責(zé)招聘組織、協(xié)調(diào)工作。
三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
本次面向社會公開招聘工作人員20名，具體專業(yè)、人數(shù)詳見《河南省理工中等專業(yè)學(xué)校2024年公開招聘工作人員一覽表》（附件2），報名專業(yè)需與招聘專業(yè)相一致。
四、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具備教師的基本素質(zhì)，語言表達(dá)能力、邏輯思維能力強(qiáng)，為人師表；
6.年齡在35周歲以下（1989年1月1日及以后出生）；
7.崗位所需的專業(yè)和其他條件（詳見附件2《河南省理工中等專業(yè)學(xué)校2024年公開招聘工作人員一覽表》）。
（二）有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
招聘公告經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案后，同時發(fā)布在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（網(wǎng)址http://hrss.henan.gov.cn/）、河南省理工中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.hnlg.com.cn）公開發(fā)布招聘信息，發(fā)布時間從2024年11月12日至2024年11月24日。
（二）報名和資格審查
1.報名時間和方式：報名時間為2024年11月25日至2024年11月29日。本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，請登錄網(wǎng)址http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=120，進(jìn)入“河南省理工中等專業(yè)學(xué)校教師招聘報名系統(tǒng)”進(jìn)行報名，每人限報一個崗位，請應(yīng)聘者慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。
2.資格審查：采取網(wǎng)上資格審查和現(xiàn)場資格確認(rèn)相結(jié)合的方式進(jìn)行，通過資格審查人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在學(xué)校網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員須及時登錄網(wǎng)上招聘系統(tǒng)和學(xué)校網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。通過網(wǎng)上資格審查者須本人按照規(guī)定時間到學(xué)校指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)，具體時間和地點(diǎn)另行通知，逾期不到者視為自動放棄�，F(xiàn)場資格確認(rèn)需提交的材料：
①個人簡歷、有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊備案表和學(xué)位認(rèn)證報告、留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報告（以上查驗(yàn)原件、留存復(fù)印件1份）；
②招聘通知單2份（從招聘報名系統(tǒng)打�。�；
③已有工作單位的在職人員，須提供所在單位同意其報考的證明（原件）或者已從原單位辭職的證明材料。
重要提示：招聘工作中具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站，本人因未及時查閱相關(guān)信息，造成的后果，責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿招聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員有需要咨詢的，請直接與學(xué)校人事科聯(lián)系。
聯(lián)系人：王老師
聯(lián)系電話：0371-67264683
（三）考試
考試包括筆試和面試，在省人力資源與社會保障廳、省教育廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由河南省理工中等專業(yè)學(xué)校委托第三方招聘機(jī)構(gòu)具體組織實(shí)施（筆試、面試時間與地點(diǎn)另行通知）。
1.筆試。應(yīng)聘人員持準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證，在規(guī)定時間及考點(diǎn)參加統(tǒng)一筆試。筆試滿分100分，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
筆試以閉卷方式進(jìn)行，本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試結(jié)束后，若某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。
2.面試（含試講）。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試方式采取個人面試、試講和現(xiàn)場答辯等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。
面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。
入圍面試人員自動放棄的，以筆試成績順延遞補(bǔ)。面試當(dāng)天，若因入圍面試人員放棄，而又因時間所限無法通知人員遞補(bǔ)，相關(guān)崗位只有1人到場面試的，取消該崗位；有2人到場的，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行，成績有效，未到場人員成績視為零分。
面試考場實(shí)行全封閉，面試過程全程錄像。
3.考試總成績。考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%（筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)）。考試總成績低于60分者不予聘用。
（四）體檢和考察
1.體檢。體檢人員根據(jù)應(yīng)聘者考試總成績，按各崗位招聘人數(shù)由高分至低分以1：1的比例確定。最后一名考試總成績相同的，進(jìn)行面試加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂試行）》。如體檢出現(xiàn)不合格者，對體檢結(jié)果有疑問時，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。如出現(xiàn)考生放棄體檢資格或復(fù)檢不合格的，依照考試總成績依次遞補(bǔ)。
2.考察�？疾旃ぷ饔珊幽鲜±砉ぶ械葘I(yè)學(xué)校組織進(jìn)行。對體檢合格人員的思想表現(xiàn)、個人能力、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察。如應(yīng)聘人員考察不合格者（包括資格不符合條件者），取消其資格。如出現(xiàn)考生放棄考察資格或考察不合格的，不再遞補(bǔ)。
（五）擬聘人員公示
體檢、考察合格人員為擬聘人員。擬聘用人員經(jīng)河南省理工中等專業(yè)學(xué)校和省教育廳研究同意，上報省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站以及河南省理工中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受應(yīng)聘人員和社會各界的監(jiān)督，公示時間為7個工作日（上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報告的原件和復(fù)印件）。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的應(yīng)聘人員，依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期為一年，試聘期間按學(xué)�？己艘�(guī)定，考核不合格的不予聘任。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
本方案未盡事宜按照國家和河南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0371-67264683（學(xué)校人事科）
監(jiān)督電話：0371-69691970（省教育廳人事處）
0371-69690072（省人社廳事業(yè)處）
0371-67264638（學(xué)校紀(jì)委辦公室）
