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2025年浙江金華永康市教育系統(tǒng)第二批提前批招聘事業(yè)編制教師公告【72人】

時間:2024/12/27 10:21:03 點擊:

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為滿足我市教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設(shè)的需要,永康市人力資源和社會保障局、永康市教育局聯(lián)合開展2025年第二批提前批招聘事業(yè)編制教師工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、提前批招聘條件和招聘計劃

二、招聘程序

1.報名:采用校園現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名相結(jié)合。其中校園現(xiàn)場報名主要在省內(nèi)外師范類高校進行,具體時間、地點詳見各場次高校招聘公告。

網(wǎng)上報名時間:2024年12月28日-2025年2月14日。

網(wǎng)上報名方式:下載“釘釘”app,用釘釘掃描左下方二維碼加入組織,加入組織后掃描右下方二維碼填寫報名表。注意事項:務(wù)必將身份證、榮譽證書、成績單、學信網(wǎng)學歷證明、畢業(yè)證書等與報考資格相關(guān)的材料掃描件上傳至報名表。每人限報一個崗位,請勿重復報名!如已報名永康市提前批,不再重復報名。

2.考試:經(jīng)資格初審后,由市教育局和市人力社保局組織相關(guān)人員進行考試。符合骨干教師和優(yōu)秀畢業(yè)生1-4條的應(yīng)聘人員一般采取面試的考試方式,由教育局及用人單位直接組織,面試通過后經(jīng)過面談交流達成簽約意向的確定為擬招聘對象。符合優(yōu)秀畢業(yè)生5-10條的應(yīng)聘人員一般采取筆試加面試的考試方式,根據(jù)考試成績確定入圍面談對象。

(1)筆試

經(jīng)資格初審,符合報名條件人數(shù)應(yīng)在招聘計劃數(shù)3倍以上,不足比例的核減計劃數(shù)或取消該崗位招聘計劃。筆試內(nèi)容為教育職業(yè)能力和綜合分析能力測試(不區(qū)分學段),主要考察教育教學基本素養(yǎng)。筆試設(shè)有合格分,平均分在60分以下的以平均分為合格分,平均分在60分及以上的以60分為合格分。

(2)面試

根據(jù)同一學科的筆試成績從高分到低分按一定的比例確定入圍面試對象(招聘計劃3人及以下的按1:4,招聘計劃4人及以上按1:3,若不足規(guī)定比例,則按實際人數(shù)確定)。

文化課面試采用試講的方式進行。專業(yè)課面試采用試講和技能測試的方式進行,面試成績=試講成績×40%+技能測試成績×60%。試講成績合格分為70分,技能測試合格分為60分。

考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%,筆試或面試成績低于合格分的,不予入圍面談。

(3)面談

按同一學科考試總成績從高到低先根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1進行面談,有招聘計劃的學校與入圍面談?wù)哌M行雙向選擇;若雙向選擇未達成簽約意向,則可再根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1.2進入面談(向上進位取整)。雙方達成簽約意向的,學校將擬招聘人員的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、榮譽證書等原件提交給教育局。

4.體檢:由市教育局統(tǒng)一組織體檢,體檢參照當年公務(wù)員招考體檢標準執(zhí)行,有特殊行業(yè)要求的部分體檢項目,其標準嚴于上述規(guī)定的,按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)定》執(zhí)行,體檢時間另行通知。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。因懷孕不能參加全程體檢的,順延(限延一次)到下一期教師招聘時一并進行體檢、考察。

5.考察:由市教育局統(tǒng)一組織考察,考察標準參照公務(wù)員錄用考察相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.公示及聘用:體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在政務(wù)公開專欄公示7個工作日。公示后,沒有問題反映或者有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

三、其他事項

1.所有應(yīng)聘人員凡提供虛假信息報名的,或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取招聘資格的,一經(jīng)查實,將取消聘用資格。資格審核貫穿錄用工作全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報考的情形或不符合報考資格條件的,均可以取消其報考資格或錄用資格。

2.2025屆畢業(yè)生須在2025年7月31日之前取得相應(yīng)學歷、學位證書,留學人員還需提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書原件及復印件。未在規(guī)定時間取得并提供相應(yīng)學歷學位證書的,不予聘用。QS高校排名以畢業(yè)年度為準。

報名時暫不能提供教師資格證的,且試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證的教師延期轉(zhuǎn)正,報到之日起兩年內(nèi)必須取得與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的教師資格證,否則予以解聘。

3.所有聘用人員須約定不少于6年的服務(wù)期,在服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)市教育局同意不得調(diào)離或參加其他事業(yè)單位的招聘考試。

4.本公告發(fā)布后,2024年10月9日發(fā)布的《浙江省永康市教育系統(tǒng)2025年提前批招聘事業(yè)編制教師公告》失效,崗位與指標以本公告為準。

本公告未盡事宜,由市人力社保局、市教育局進行解釋。

咨詢電話:0579-87101243,0579-86468266。

永康市人力資源和社會保障局永康市教育局

2024年12月25日

附件:提前批招聘條件和招聘計劃.pdf


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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