石城縣2013年中小學教師招聘工作方案

為逐步解決全縣中小學師資力量不足問題，不斷充實教師隊伍，決定公開招聘一批教師到我縣中小學任教。為確保招聘工作順利進行，特制定本方案。

一、師范定向生招錄

（一）對象及名額：

2008年縣選拔培養(yǎng)的20名定向師范生，按合同協議錄用90%，即：小學語文教育專業(yè)錄用11人，小學數學教育專業(yè)錄用7人，共計18人。

（二）筆試：

由縣派出工作組前往學生所在學校組織筆試，筆試為閉卷形式。

1．考試時間：5月，具體另定。

上午 9:00—11:30（數學至11：00）

2．筆試分值：總分100分，其中教育教學能力20分、專業(yè)文化80分。

3．筆試內容：分語文、數學兩科考試，以現行所學專業(yè)內容為主。

（三）體檢：與全省統(tǒng)一招考教師一同進行體檢。

（四）錄用：

1．按筆試成績分語文、數學兩科排名，各科最后一名不錄用。若最后一名并列者，則2008年中考成績低者不錄用。

2．體檢不合格者、未按時取得畢業(yè)證書或教師資格證書者，不錄用。

3.錄用后，按合同協議分配至定向學校任教，聘用教師實行一年試用期。試用期滿后，考核合格者轉為正式教師；考核不合格者，則延長試用期一年或予以辭退。

二、石城籍在外地任教教師選調

（一）條件及名額：本人為石城籍或配偶為石城籍，1978年7月1日以后出生，小學外地在編在崗教師4名，中學外地在編在崗教師4名。小學達�？茖W歷、中學達本科及以上學歷，均取得相應層次的教師資格證。

（二）報名：2013年7月底或8月初（具體時間另定）憑報考信息表（報名前在石城教育網http://scjyw.gov.cn下載并按要求填寫，內容齊全真實）、個人戶籍、學歷證書、教師資格證書、個人簡歷、工作所在地縣教育局及人事部門同意報考證明等到石城縣教育局報名。

（三）面試：不參加筆試，與全省統(tǒng)一招考教師一同進行面試。

（四）體檢：與全省統(tǒng)一招考教師一同進行體檢。

（五）選調：根據我縣學科需求按面試分從高到低確定初選調名單。同時查驗其檔案、編制證。

（六）聘用：按要求辦理好調動手續(xù)后，按照成績從高到低的順序選擇有招聘指標的農村學�；蛎褶k學校任教（仍為公辦教師身份），若招聘學校無相應崗位職稱聘用指標，則須低套崗位職稱工資。

三、全省統(tǒng)一公開招聘

（一）招聘名額及學科

贛源中學4名、縣幼兒園3名、縣特殊教育學校2名、農村初中特崗教師10名、農村小學特崗教師10名（具體信息詳見附件），全縣共計招聘29名。

（二）報名

按規(guī)定時間和要求登陸江西人事考試網報名。

（三）筆試

按規(guī)定時間和要求參加全省統(tǒng)一組織的考試。

（四）資格審查

1．對象：省確定的入闈面試人員。

2．時間：根據省工作進度另定。

3．要求：按省規(guī)定及公示的學科崗位具體要求條件進行審查，請各考生憑面試信息表（在石城教育網http://scjyw.gov.cn下載并按要求填寫，內容齊全真實）、身份證、學歷證書、教師資格證書（或規(guī)定的證明）到縣教育局一樓參加資格審查。

（五）面試

由縣統(tǒng)一組織。

1．對象：資格審查合格的省確定的入闈面試人員。

2．時間及地點：另定。

3．方式、內容及分數構成：面試的方式為說課，每位考生說課時間不超過10分鐘，當場公布面試成績。說課總分為100分。面試實施具體辦法另行公布。

（六）體檢

1．從資格審查合格者中，按照考生總成績（筆試與面試成績各占50%，總成績保留小數點后兩位）從高到低，按各類招聘名額1:1的比例確定入闈體檢名單（最后一名總成績并列者，以筆試成績高者優(yōu)先）。

2．體檢按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行，出現體檢不合格者,按總成績從高分到低分依次替補。