經(jīng)縣政府同意，決定面向社會公開招聘江蘇省金湖中學(xué)教師2名�，F(xiàn)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）及相關(guān)制度規(guī)定，特制定本章程。
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘教師2人。其中語文1人、數(shù)學(xué)1人。 

二、招聘條件
1．熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正。
2．綜合性大學(xué)或師范類高等院校全日制普通類本科及以上學(xué)歷。
3．具有高中教師資格。
4．身體健康，儀表端莊。
5. 本科生年齡不超過28周歲（1983年10月1日以后出生），碩士研究生年齡不超過30周歲（1981年10月1日以后出生）。

6.本縣在編在職教師不參加本次招聘。
三、招聘程序及辦法 
（一）報名
凡符合招聘條件者均可自愿報名，應(yīng)聘學(xué)科需和所學(xué)專業(yè)一致。報名者持《畢業(yè)證書》、《教師資格證書》、《身份證》，在校期間獲得的主要表彰證書等原件及復(fù)印件，近期同底板2寸免冠彩色照片3張，于2011年10月21日前到金湖中學(xué)校長辦公室報名（地址：金湖縣城健康西路109號，郵編：211600，聯(lián)系人：李春際，聯(lián)系電話：0517－86980205）。外地應(yīng)聘者可在規(guī)定時間以前以郵寄簡歷的方式進(jìn)行報名，相關(guān)材料的復(fù)印件可用快件寄至江蘇省金湖中學(xué)（請在信封上注明應(yīng)聘字樣）。

江蘇省金湖中學(xué)根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審。初審合格者，通知其來學(xué)校領(lǐng)取準(zhǔn)考證。在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時需提交《畢業(yè)證書》、《教師資格證書》、《身份證》或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件驗(yàn)核。

各學(xué)科報名人數(shù)與招聘人數(shù)比例須達(dá)到3：1以上方可開考，否則取消該學(xué)科招聘計劃。

 (二)考試
1．筆試。筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識，與高考學(xué)科該科目分?jǐn)?shù)等值。

筆試時間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

2．說課。各學(xué)科筆試人員成績先按百分制進(jìn)行折算。根據(jù)筆試總成績，按各學(xué)科招聘人數(shù)1：6的比例，從高分到低分順序確定參加說課和面試人員。碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位的在折算后的分?jǐn)?shù)上另加5分參與排名（該5分不計入最后總成績）。如有同分，學(xué)歷高者在前；如學(xué)歷相同，則“211工程”高校畢業(yè)生在前。

通過筆試的應(yīng)聘人員抽簽決定說課順序，說課內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科教學(xué)內(nèi)容。
說課時間和地點(diǎn)另行通知。 

3．面試。面試內(nèi)容為語言表達(dá)能力、普通話水平、板書、儀表、才藝展示等。
面試時間和地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢與考核
以筆試成績30％、說課成績50％、面試成績20％的比例，采用百分制合成總成績（碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位加3分計入總成績），按應(yīng)聘者總成績從高分到低分順序以及崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢和考核范圍的人員(總成績相同的，取說課分高者。如說課分相同，取筆試分高者)。因體檢或考核不合格出現(xiàn)空額的，按總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，體檢時間另行通知。考核參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。

(四)公示
體檢、考核合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在金湖縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、金湖縣教育局網(wǎng)站和江蘇省金湖中學(xué)網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。 
    (五)聘用 
    經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，應(yīng)在公示結(jié)束后10天以內(nèi)與江蘇省金湖中學(xué)簽定畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議或辦理調(diào)動入編、聘用等手續(xù)，否則，視為自動放棄，按總成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。已簽定就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生按有關(guān)規(guī)定和程序辦理正式入編、聘用等手續(xù)前，需提交畢業(yè)證書、高中教師資格證書原件，凡不能在規(guī)定時間內(nèi)提交的，取消其聘用資格。聘用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，續(xù)簽聘用合同，不合格的，不再續(xù)聘。

四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘教師工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受縣監(jiān)察、編辦、人社、教育等部門和社會各界的監(jiān)督。 

監(jiān)督電話：

縣監(jiān)察局  　　        　　     0517－86806178

縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室　　  　 0517－86800293

縣人力資源和社會保障局  　     0517－86805412 

縣教育局                       0517－86902926

五、本簡章由江蘇省金湖中學(xué)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。 　　　　　　　　　　
江蘇省金湖中學(xué)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組　　
二○一一年十月十一日