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貴州省畢節(jié)市雙山新區(qū)2013年初中教師招聘公告

時(shí)間:2013-8-9 14:36:42 點(diǎn)擊:

雙山新區(qū)2013年面向社會公開招考初中教師公告

根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)[2013]10號)文件精神,為了調(diào)整教師專業(yè)結(jié)構(gòu),解決學(xué)校學(xué)科教師不足問題,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)雙山新區(qū)教育優(yōu)質(zhì)健康發(fā)展,實(shí)施教育強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略。結(jié)合我區(qū)實(shí)際,經(jīng)畢節(jié)雙山新區(qū)管理委員會同意并報(bào)畢節(jié)市人社局批準(zhǔn),決定面向社會公開招考初中教師12名。為確保本次招考工作順利實(shí)施,現(xiàn)將招考工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、公開招考的原則及程序

(一)、公開、平等、競爭、擇優(yōu);

(二)、立足區(qū)情,合理配置師資;

(三)、教師崗位分別按考試成績由高分到低分依次擇崗聘用。

招考工作按照成立招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定招考計(jì)劃,在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)雙山新區(qū)管理委員會網(wǎng)站、七星關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)、七星關(guān)區(qū)教育局網(wǎng)發(fā)布招考公告,組織報(bào)名及資格審查,筆試,面試,體檢,政審,擇崗,確定擬聘用人員,公示招考結(jié)果,辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

二、公開招考學(xué)科人數(shù)

初中語文3名,數(shù)學(xué)2名,物理1名,地理1名,政治2名,體育1名,英語2名,合計(jì)12名。具體職位人數(shù)和條件詳見招考職位一覽表。

三、招考對象及報(bào)考條件

(一)招考對象

1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律,品行良好,無違法違紀(jì)犯罪記錄;

2、戶籍所在地為畢節(jié)市,年齡在35周歲以下(1978年7月31日以后出生),18周歲以上(1995年7月31日以前出生);

3、報(bào)考教師須具有全日制本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)教師資格證,普通話二級乙等及以上,報(bào)考語文的教師須達(dá)二級甲等及以上。所學(xué)專業(yè)為報(bào)考學(xué)科崗位相應(yīng)專業(yè)。

4、符合職位要求的身體條件,中小學(xué)教師體檢標(biāo)準(zhǔn)按《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》(黔教人發(fā)[2004]10號)標(biāo)準(zhǔn);

5、已婚人員須有縣(區(qū))級以上計(jì)生主管部門未違反計(jì)劃生育政策證明,未婚人員在當(dāng)?shù)孛裾块T出具未婚證明;

6、符合擬聘職位所需的其他資格條件;

7、在職人員須持所在單位及主管部門的同意報(bào)考證明。

四、報(bào)名、資格審查

發(fā)布公告時(shí)間:2013年8月8日—2013年8月14日

報(bào)名時(shí)間:2013年8月15日—2013年8月18日

報(bào)名地點(diǎn):七星關(guān)區(qū)人力資源和社會保障局(七星關(guān)區(qū)檢察院對面150米處)

報(bào)名辦法:現(xiàn)場報(bào)名

聯(lián)系電話:0857—8946678、8221396

(一)報(bào)名時(shí)持有效居民身份證、戶口本(戶籍證明)、畢業(yè)證書原件、教師資格證書原件驗(yàn)后交復(fù)印件、報(bào)考職位要求的相關(guān)資格證、近期同底一寸免冠彩照4張。報(bào)名表可以在發(fā)布招考信息的相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行下載。

(二)收取報(bào)名費(fèi)100元。

每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。各職位通過報(bào)名資格審查人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到3:1的,該職位招聘計(jì)劃按通過報(bào)名資格審查人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例削減或取消,職位招聘計(jì)劃數(shù)削減的,報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整;職位招聘計(jì)劃取消的,報(bào)考該職位的考生如符合其他職位報(bào)考條件可申請改報(bào)。

五、筆試

筆試為閉卷考試,筆試科目為各職位專業(yè)知識。委托七星關(guān)區(qū)人力資源和社會保障局、七星關(guān)區(qū)教育局負(fù)責(zé)考試考務(wù)工作。考試均不指定參考用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2013年8月20日,考生憑有效《居民身份證》和報(bào)名費(fèi)收據(jù)到七星關(guān)區(qū)人力資源和社會保障局領(lǐng)取。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》?忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試,開考15分鐘后考生不能進(jìn)入考場。

筆試成績公布:2013年8月23日(在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)雙山新區(qū)管理委員會網(wǎng)站、七星關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)、七星關(guān)區(qū)教育局網(wǎng))。

六、面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù),按1:3的比例根據(jù)筆試成績從高到低確定面試人員,同一職位進(jìn)入面試人員末位成績并列的,同時(shí)參加面試。

面試時(shí)間及地點(diǎn):進(jìn)入面試人員憑身份證和筆試準(zhǔn)考證參加面試,面試時(shí)間及地點(diǎn)和筆試成績一起公布。

七、總成績計(jì)算

筆試成績折合成百分制后占總成績的60%,面試成績占總成績的40%,筆試成績、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

面試成績及體檢人員名單于2013年8月31日前在雙山新區(qū)管理委員會網(wǎng)站進(jìn)行公示,考生自行查詢并在規(guī)定時(shí)間按要求參加體檢。

八、體檢

體檢時(shí)間及體檢地點(diǎn)另行通知。

體檢根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)按總成績從高分到低分1:1的比例確定體檢人員。同一職位進(jìn)入體檢人員末位總成績并列的,以面試成績高者進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》(黔教人發(fā)[2004]10號)標(biāo)準(zhǔn)。

體檢在招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣(區(qū))級及以上醫(yī)院進(jìn)行。

在招考方案規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未按時(shí)參加體檢的考生視為自動放棄。

九、考核政審

經(jīng)體檢合格人員列為考核政審對象。招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考核政審工作的指導(dǎo),具體考核政審工作由用人單位組織實(shí)施?己苏䦟彂(yīng)當(dāng)成立考核政審領(lǐng)導(dǎo)小組,明確兩人以上人員負(fù)責(zé)考核政審工作?己苏䦟彂(yīng)做到全面、客觀、公正,據(jù)實(shí)寫出考核政審材料,做出考核政審結(jié)論,并提出聘用意見?己苏䦟弮(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法及廉潔自律等情況,同時(shí)進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確。

未按規(guī)定時(shí)間提交檔案資料的,視為放棄政審;應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2013年9月10日前將提交個(gè)人檔案,否則取消聘用資格。

十、選崗

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核政審合格的考生,分職位按考生總成績從高到低的順序依次選崗,分?jǐn)?shù)并列的,當(dāng)場抽簽確定選崗順序。選崗地點(diǎn):另行通知。選崗職位、選崗崗位具體見《雙山新區(qū)2013年面向社會公開招考教師職位表》、《雙山新區(qū)2013年面向社會公開招考教師選崗崗位表》。

十一、聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核政審合格,確定為擬聘用對象。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在有關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行為期七天的公示,接受社會監(jiān)督。公示期間無影響聘用情況反映的,辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員實(shí)行一年試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿并經(jīng)用人單位考核合格者,經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門審核,報(bào)人事部門完善正式聘用手續(xù)?己瞬缓细竦,解除聘用。

報(bào)名時(shí)未提供畢業(yè)證書、報(bào)考職位要求的相關(guān)資格證的,須于2013年9月10日前提供畢業(yè)證書、報(bào)考職位要求的相關(guān)資格證審驗(yàn)合格后方能辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格。

聘用人員最低服務(wù)期限三年,三年服務(wù)期限未滿者不得參加其他事業(yè)單位招聘或公務(wù)員招聘、不得調(diào)動、辭職,否則承擔(dān)違約責(zé)任。

十二、整個(gè)公開招考過程中,各職位、各環(huán)節(jié)均不實(shí)行遞補(bǔ)。

十三、紀(jì)律監(jiān)督

招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的公開制度,接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門和社會各界監(jiān)督,嚴(yán)格堅(jiān)持干部人事工作紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風(fēng),如有其他違反公開招聘工作紀(jì)律情況的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分;考生取消考試及聘用資格,三年內(nèi)不準(zhǔn)參加區(qū)內(nèi)任何聘用考試。

十四、本次公開招考在網(wǎng)站上發(fā)布的信息,因考生未及時(shí)閱讀而產(chǎn)生的后果由考生自負(fù)。

十五、本方案未盡事宜由招考領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。

1、雙山新區(qū)2013年面向社會公開招考中小學(xué)教師報(bào)名表.rar

2、雙山新區(qū)2013年面向社會公開招考教師職位表.rar

3、雙山新區(qū)中學(xué)教師計(jì)劃表(選崗用).rar

2013年8月8日

 

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