永安市2014年中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘公告
根據(jù)《福建省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》(閩政文〔2008〕344號)和福建省教育廳、福建省人力資源和社會(huì)保障局、福建省委編辦《關(guān)于做好2014年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教人〔2014〕12號)的精神,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)將永安市2014年中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作方案公告如下:
一、招聘原則
1.以招聘考試成績?yōu)橐罁?jù),采取公開、公平、公正的招聘方式;
2.報(bào)考人員專業(yè)必須符合用人學(xué)校的專業(yè)需求;
3.適時(shí)補(bǔ)充城鄉(xiāng)部分緊缺學(xué)科教師,推動(dòng)教師資源均衡配置;
4.必須有利于改善教師隊(duì)伍的學(xué)科結(jié)構(gòu),有利于增強(qiáng)學(xué);盍,有利于全市教育教學(xué)水平的提高。
二、報(bào)考基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律、法規(guī);
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,能勝任崗位工作要求。
三、招聘名額、對象及條件
1.招聘名額
計(jì)劃招聘中學(xué)教師12名,小學(xué)教師18名,幼兒園教師34名。具體職位見附表。
2.對象及條件
。1)應(yīng)聘中小學(xué)教師職位的考生,年齡為28周歲以下(1986年4月1日及以后出生)。其中應(yīng)聘中學(xué)職位必須具有全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷的師范類應(yīng)往屆畢業(yè)生,并與報(bào)考職位專業(yè)相對應(yīng);應(yīng)聘小學(xué)職位的考生必須具有全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷的師范類(含非師范類取得相應(yīng)教師資格證)應(yīng)往屆畢業(yè)生,并與報(bào)考職位專業(yè)相對應(yīng)。
(2)應(yīng)聘幼兒教師職位的考生,年齡為28周歲以下(1986年4月1日及以后出生),具有大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷的應(yīng)往屆學(xué)前教育專業(yè)的畢業(yè)生,并具有幼兒教師資格證。
四、招聘辦法與程序
遵循筆試與面試相結(jié)合、擇優(yōu)聘用的原則,按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、聘用等基本程序進(jìn)行。
1.報(bào)名
。1)報(bào)名時(shí)間:2014年3月17日0:00~3月23日24:00。
。2)報(bào)名方式:應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸福建省教育考試院網(wǎng)站(www. eeafj.cn),進(jìn)入“教師招考專欄”進(jìn)行報(bào)名和繳費(fèi);應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng),按網(wǎng)上提示要求,提供準(zhǔn)確的個(gè)人報(bào)考信息。如因應(yīng)聘者提供信息不準(zhǔn)確或有虛假行為而造成無法參加考試或?qū)徍瞬煌ㄟ^,應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。教師招聘筆試考務(wù)費(fèi)按照《福建省財(cái)政廳關(guān)于規(guī)范我省中小學(xué)新任教師公開招聘考試收費(fèi)收入管理有關(guān)問題的通知》(閩財(cái)綜〔2010〕23號)的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
。3)注意事項(xiàng):每位考生只能報(bào)考1個(gè)崗位(即1個(gè)市、縣<區(qū)>)。
永安市教育局、公務(wù)員局及時(shí)對網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格審查。
咨詢電話:0598-3633625(永安市教育局)、0598-3804783(永安市公務(wù)員局)。
2.考試方法
采取筆試和面試相結(jié)合的方式:
。1)筆試
①考試時(shí)間:2014年4月13日。
②考試內(nèi)容:由省教育廳統(tǒng)一組織考試。筆試科目、內(nèi)容及成績計(jì)算方法等按閩教人〔2010〕7號有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
、鄢煽儾樵儯嚎忌捎4月30日后登陸省教育考試院網(wǎng)站(www. eeafj.cn)、永安市教育局網(wǎng)站(www.fjyajy.com)、永安人事人才網(wǎng)(http://www.yarsrc.gov.cn)查詢本人筆試成績。
(2)面試
、倜嬖嚂r(shí)間:幼兒園教師5月16日(星期五)
中小學(xué)教師5月17日(星期六)
、诿嬖嚨攸c(diǎn):永安市教師進(jìn)修學(xué)校
、勖嬖噧(nèi)容:中小學(xué)教師面試內(nèi)容為說課、片段教學(xué);幼兒園教師面試內(nèi)容為語言、舞蹈、聲樂、美術(shù)、器樂等技能。
、芷渌马(xiàng):按照筆試總成績從高分到低分,以擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定人選;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選;棄權(quán)面試的空額可按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
入圍面試人員于5月12日下午到永安市教育局六樓會(huì)議室領(lǐng)取面試通知單,領(lǐng)取面試通知單時(shí),需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證及教師資格證、報(bào)到證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、工作經(jīng)歷等有效證明材料原件、復(fù)印件(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,面試審核時(shí)暫未領(lǐng)取畢業(yè)證、報(bào)到證等證件,須持所在學(xué)校出具應(yīng)屆畢業(yè)生和所學(xué)專業(yè)及教師資格證等證明材料,并承諾于2014年7月15日前取得報(bào)考崗位所需求的證書原件、復(fù)印件)到永安市教育局人事科進(jìn)行資格審查,否則取消錄用資格。
五、考試總成績計(jì)算
考試總成績=筆試總成績×40%+面試總成績×60%
六、體檢、考核和聘用(6、7月)
根據(jù)考聘人數(shù)以1:1的比例,總成績從高分到低分確定擬招聘人選進(jìn)行體檢。
1.體檢:由永安市教育局和公務(wù)員局負(fù)責(zé)通知擬聘人選到縣(市)級以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;體檢缺席者,取消聘用資格,并按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2.考核:從體檢合格的報(bào)考者中依據(jù)招聘職位數(shù)進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審和考核。
3.錄用:經(jīng)筆試、面試入圍,體檢、考核結(jié)果均合格的人員為擬聘人選,錄用崗位確定按照從高分到低分的順序依次選擇,若總分并列,則按以下順序優(yōu)先安排:碩士及以上學(xué)位者、面試成績高者、筆試成績高者。若體檢或考核不合格的,可按崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)。擬聘人選在永安市教育局網(wǎng)站、永安人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示七個(gè)工作日后,并按程序辦理人員入編和聘用合同等有關(guān)手續(xù)。
4.由紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督,對違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
本方案由永安市中小學(xué)幼兒園教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,招聘工作中出現(xiàn)的情況由招聘、考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
中共永安市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
2014年3月10日
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