①報(bào)考中小學(xué)教師職位面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行;
②幼兒教師職位的面試采取試教方式進(jìn)行;
③報(bào)考校醫(yī)、宿管員職位的采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
如實(shí)際參加面試的考生數(shù)與筆試結(jié)束后調(diào)整的招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2︰1比例的,綜合成績(jī)處于末名的考生,其面試成績(jī)須達(dá)到本考場(chǎng)當(dāng)日面試實(shí)考考生面試平均分及以上,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
七、體檢
根據(jù)面試后調(diào)整的職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié);若筆試成績(jī)、面試成績(jī)都相同的,組織第二次面試,并以第二次面試成績(jī)最高者列入體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。所缺職位不再遞補(bǔ)。
體檢必須在納雍縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的醫(yī)院體檢。不在指定醫(yī)院所作的體檢結(jié)論,一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢人員名單和職位取消或減少情況由納雍縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在納雍縣人民政府網(wǎng)上公布。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間2014年4月28日。
八、考察
體檢合格人員列為考察對(duì)象?疾斓闹饕獌(nèi)容包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律等方面?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?疾觳缓细竦,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
考察組工作人員須向納雍縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交以下材料:
1.已婚人員提供戶(hù)籍所在地縣級(jí)計(jì)生部門(mén)審核簽字確認(rèn)“未違反計(jì)劃生育政策”的《納雍縣2014年公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員已婚人員婚育狀況審查表》(附件3);
2.戶(hù)籍所在地公安派出所出具的無(wú)違法犯罪的證明;
3.《納雍縣2014年公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員考察鑒定表》(附件4),具體要求如下:
①應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)畢業(yè)院校(系)黨組織考察鑒定;
②往屆畢業(yè)生經(jīng)戶(hù)籍所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處)黨組織考察鑒定;
③在職人員經(jīng)所在單位黨組織考察鑒定。
4.考生檔案查閱情況。
考察組根據(jù)有關(guān)材料及考生檔案查閱情況提供考察結(jié)論。
考察中,如發(fā)現(xiàn)下列情形之一者,取消聘用資格:
①不能堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;
②定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
③服務(wù)期未滿(mǎn)的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)!疤貚徑處煛焙袜l(xiāng)鎮(zhèn)“計(jì)生特崗工作員”;
④在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
⑤曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的;
⑥曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿(mǎn)5年的;
⑦曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
⑧不符合招考職位所需資格條件的;
⑨有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
九、聘用及相關(guān)規(guī)定
(一)擬聘用人員名單公示及畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的簽訂
經(jīng)考試、體檢、考察合格確定為擬聘用人員,并在納雍縣人民政府網(wǎng)上公示,公示期為7天,公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,往屆畢業(yè)生在7個(gè)工作日內(nèi)提交本人檔案及報(bào)考職位所需證書(shū),應(yīng)屆畢業(yè)生于2014年5月13日由縣教育局與擬聘用人員簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,并于2014年8月10日前提交招考職位所需學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)及本人檔案,否則不予聘用。
在招聘過(guò)程中,對(duì)擬聘用人員有異議的,由納雍縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行調(diào)查,經(jīng)查實(shí),不符合招聘條件的,取消其聘用資格。無(wú)異議的,按照所報(bào)單位及職位,以招聘總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行選崗,選崗職位見(jiàn)《納雍縣教育系統(tǒng)2014年招聘缺編事業(yè)人員選崗職位明細(xì)表》(附件5),再由縣人力資源和社會(huì)保障局行文聘用。
(二)聘后管理
1.聘用人員在本縣內(nèi)最低服務(wù)年限為5年,在服務(wù)期內(nèi),不得參加任何縣外招聘(招考)。
2.聘用按政策規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期滿(mǎn)并考核合格的,予以正式聘用,不合格的,按規(guī)定解除聘用。
3.不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消其聘用資格。
十、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)我縣2014年教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),成立由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),縣委縣政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),縣直相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的納雍縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室在縣教育局,負(fù)責(zé)招聘工作的具體事宜。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
此次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,嚴(yán)格執(zhí)行《畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范考試工作程序確?荚嚢踩嘘P(guān)問(wèn)題的通知>的通知》(畢人社通〔2012〕260號(hào))文件規(guī)定,并全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)監(jiān)督。
咨詢(xún)電話(huà):0857—3536723(縣教育局人事股)
0857—3531064(縣人力資源和社會(huì)保障局考錄股)
張老師:15585744566
田老師:13698547188
郭老師:13595740945
陳老師:15085766711
監(jiān)督電話(huà):0857—3526469(縣監(jiān)察局)
十二、本次招聘工作未盡事宜,由納雍縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
十三、本方案由納雍縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
十四、本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在納雍縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布?忌鷳(yīng)仔細(xì)閱讀招聘方案,關(guān)注招聘相關(guān)公告,如因考生未閱公告錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的,視為自動(dòng)放棄。
納雍縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年3月25日
附件:
《納雍縣2014年公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員職位一覽表》.rar
《納雍縣2014年公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員報(bào)名表》.rar
《納雍縣2014年公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員考察鑒定表》.rar
《納雍縣2014年公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員已婚人員婚育狀況審查表》.rar
《納雍縣2014年招聘教育系統(tǒng)缺編事業(yè)人員選崗職位明細(xì)表》.rar
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