薛家島街道辦事處合同制幼兒教師招聘方案
為做好薛家島街道學(xué)前教育工作,加強(qiáng)全處幼兒教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)幼兒園規(guī)范、健康、快速發(fā)展,經(jīng)研究擬面向全區(qū)公開招聘合同制幼兒教師15名,F(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘條件
(一)政治素質(zhì)好,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),安心幼兒教育工作,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。
(二)全日制師范類大專及以上學(xué)歷或全日制學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷 (含2014年應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(三)具有教師資格證。
(四)掌握彈、唱、說、跳、畫等專業(yè)技能。
(五)普通話水平測試達(dá)到二級(jí)乙等以上,有音樂、美術(shù)、舞蹈等專業(yè)特長者優(yōu)先,有幼教工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(六)身體健康,具有原開發(fā)區(qū)戶口,年齡在30周歲以下(1984年1月1日后出生),有幼教經(jīng)歷的可放寬至35歲。
(七)保健醫(yī)1名,具有醫(yī)學(xué)專業(yè)?萍捌湟陨蠈W(xué)歷,取得相應(yīng)職業(yè)資格證書,年齡在35歲以下。
(八)有下列情況之一的不得報(bào)考:
1、受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
2、近3年內(nèi)受過黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分的;
3、曾被開除公職、辭退的;
4、有法律法規(guī)規(guī)定不宜從事教育工作情形的。
二、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間:2014年6月10日-13日(上午9:00-11:30)
(二)報(bào)名地點(diǎn):薛家島中心小學(xué)
(三)聯(lián)系人:張志芳、薛月萌,電話:86879313
(四)報(bào)名方式:本人現(xiàn)場報(bào)名
(五)報(bào)名材料:本人身份證、戶口。ㄐ鑿(fù)印首頁和本人頁)、畢業(yè)證書(應(yīng)屆生持學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表)、教師資格證、普通話證書、獲獎(jiǎng)證書等(均需原件、復(fù)印件);個(gè)人簡歷、報(bào)名登記表、近期二寸免冠彩色照片2張。
(六)通過資格審核的人員請于2014年6月20日到薛家島中心小學(xué)學(xué)前辦領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
三、考試
考試包括筆試和面試。筆試成績權(quán)重30%,面試成績權(quán)重70%。
(一)筆試
1、考試形式:閉卷考試,滿分100分。
2、考試內(nèi)容:幼兒心理學(xué)、教育學(xué)、幼兒園教育指導(dǎo)綱要等基本理論知識(shí)
3、考試時(shí)間:2014年6月21日
4、考試地點(diǎn):薛家島中心小學(xué)
5、成績發(fā)布時(shí)間及查詢方式:2014年6月23日開發(fā)區(qū)教育信息網(wǎng)發(fā)布
(二)面試2014年6月26日、27日
按照筆試成績從高分到低分,按擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。
1、面試地點(diǎn):薛家島中心小學(xué)
2、面試內(nèi)容:形象氣質(zhì)、專業(yè)技能和課堂教學(xué)能力測試。
3、具體要求和分值(滿分100分):
A、形象氣質(zhì)(滿分10分);
B、專業(yè)技能(滿分40分),彈、唱、跳、畫四項(xiàng)各占10分:彈:共兩曲,自備樂曲一首,抽簽邊彈邊唱一首(樂曲限于鋼琴);唱:共兩首,自備歌曲一首,現(xiàn)場抽簽試唱一首(限于五線譜);跳:自備舞蹈一段,時(shí)間控制在3分鐘以內(nèi)(內(nèi)容自選,伴奏帶自備);畫:臨摹畫一幅,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成指定內(nèi)容;
C、課堂教學(xué)能力測試(滿分50分):課堂教學(xué)能力測試采用說課形式,教學(xué)方案設(shè)計(jì)時(shí)間30分鐘,說課時(shí)間10分鐘。
(三)考試總成績:
考試總分=筆試分?jǐn)?shù)*30%+面試分?jǐn)?shù)*70%
(四)結(jié)果公布:
公布時(shí)間及方式:2014年7月3日開發(fā)區(qū)教育信息網(wǎng)發(fā)布
四、體檢及考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘職位人數(shù)1:1的比例提出擬聘用人員名單,組織體檢及考察,出現(xiàn)并列分?jǐn)?shù)的,面試成績高分者進(jìn)入名單。
(一)體檢
組織擬聘用人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)(區(qū)婦幼保健站)進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照“托幼機(jī)構(gòu)人員上崗前體檢標(biāo)準(zhǔn)”執(zhí)行,體檢不合格者不予聘用,按照考試成績依次遞補(bǔ)。
(二)考察
組織對體檢合格擬聘用人員進(jìn)行考察。
五、聘用及待遇
(一)聘用
對擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示,公示無異議的,根據(jù)規(guī)定為聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)。
(二)待遇
1、實(shí)行幼兒園合同聘用制,試用期為3個(gè)月,期滿由用人單位及主管部門組織考核,考核不合格的予以辭退;
2、工資待遇:按照非公辦幼兒教師的有關(guān)工資規(guī)定執(zhí)行;
3、試用期結(jié)束后,繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、大病、失業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
六、招聘紀(jì)律
招聘工作要堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定,嚴(yán)格按照《簡章》程序辦理,把好招考進(jìn)口關(guān)。對考試作弊或弄虛作假的考生,取消其報(bào)考資格;對徇私舞弊的工作人員,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
監(jiān)督部門及電話:薛家島街道辦事處紀(jì)檢監(jiān)察室(86878313)
七、本辦法由薛家島街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。
附件:薛家島辦事處村辦幼兒園教師招聘報(bào)名表.rar
二零一四年五月二十八日