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江西省贛州市定南縣2014年中小學(xué)教師招聘公告

時(shí)間:2014-07-02 14:49:41 點(diǎn)擊:

定南縣2014年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告

為加強(qiáng)我縣教育系統(tǒng)隊(duì)伍建設(shè),引進(jìn)優(yōu)秀教育人才,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)、《關(guān)于進(jìn)一步完善全省中小學(xué)教師招聘辦法切實(shí)做好2014年招聘教師工作的通知》(贛教發(fā)〔2014〕1號(hào))、定南縣人民政府抄告單(定府辦抄字〔2014〕34號(hào))的要求,我縣向省教育廳、人社廳申報(bào)了2014年中小學(xué)教師招聘計(jì)劃,考生經(jīng)誠(chéng)信報(bào)名后,參加了全省統(tǒng)一組織的筆試,面試由本縣組織實(shí)施,F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

貫徹德才兼?zhèn)浜汀肮_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位和名額

1、小學(xué)教師38名:語(yǔ)文15名、數(shù)學(xué)15名、音樂(lè)2名、體育3名、美術(shù)3名。

2、初中教師6名:數(shù)學(xué)1名、物理2名、化學(xué)2名、體育1名。

3、職業(yè)中專(zhuān)汽車(chē)運(yùn)用與維修教師1名。

三、資格審查:

入闈面試考生本人于2014年7月2日至7月4日18:00止到縣教體局,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。2014年7月7日進(jìn)行遞補(bǔ)人員資格審查。逾期未到者,視為自動(dòng)放棄。

1、資格審查所需材料

⑴本人身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證以及其他符合崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件(用A4紙復(fù)印各1份)。本人近期1寸正面免冠彩照3張,已婚者還需提供縣級(jí)以上計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)劃生育證明。

⑵報(bào)考小學(xué)教師崗位需攜帶本人戶(hù)口簿原件和復(fù)印件(用A4紙復(fù)印1份)。

⑶2014年未取得相關(guān)證件的應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供學(xué)校簽章的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、教師資格證等相關(guān)證明。

⑷機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)企在職在編人員報(bào)考,須出具單位

及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

⑸填寫(xiě)《定南縣2014年公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》(定南縣政府網(wǎng)下載,A4紙打印,一式兩份)。

2、縣人力資源和社會(huì)保障局與縣教育體育局負(fù)責(zé)資格審查,資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。報(bào)名人員提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符及提供虛假材料的,取消其面試、聘用資格。

3、在資格審查中出現(xiàn)不符合報(bào)考條件的人員,其空余面試崗位按筆試成績(jī)從本崗位高分到低分依次替補(bǔ)。

4、通過(guò)資格審查合格的人員持本人身份證于2014年7月10日至7月11日18:00到定南縣教育體育局人事股領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

四、面試

1、面試時(shí)間:2014年7月13日。

2、面試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3、面試內(nèi)容:測(cè)評(píng)相應(yīng)學(xué)科知識(shí)。

4、面試形式:說(shuō)課。說(shuō)課時(shí)間10分鐘(寫(xiě)說(shuō)課稿時(shí)間50分鐘)。

5、面試分值:說(shuō)課分值滿(mǎn)分為100分。

五、成績(jī)公布

考試結(jié)束后,縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組于7月14日下午在縣教體局公布考生考試總成績(jī)?忌偝煽(jī)滿(mǎn)分為100分,筆試成績(jī)和面試成績(jī)均占考試總成績(jī)的50%(考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×25%+面試成績(jī)×50%)?荚嚦煽(jī)中,筆試成績(jī)滿(mǎn)分為200分、面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。各項(xiàng)成績(jī)按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢

根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分的順序(若考試總成績(jī)相同時(shí)根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序),按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定參加體檢對(duì)象。對(duì)于沒(méi)有達(dá)到面試開(kāi)考比例的崗位,考試總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線控制在60分,低于60分的,取消其入闈體檢資格。入闈體檢名單在縣教體局公布。

1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法(試行)》的規(guī)定執(zhí)行,不按時(shí)參加體檢的考生按自動(dòng)放棄處理。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)空缺崗位,按高分到低分依次遞補(bǔ)一次參加體檢。

2、體檢時(shí)間:另行通知。

七、公示

對(duì)體檢合格的擬聘用人員名單,由縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組在定南縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

八、聘用

根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果和公示情況,由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出對(duì)擬聘人員的崗位安排意見(jiàn),報(bào)縣政府同意后,按程序到人事部門(mén)辦理相關(guān)聘用手續(xù),逾期則取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。不服從崗位安排的不予聘用。

九、待遇與管理措施

根據(jù)《定南縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理暫行規(guī)定》(定辦發(fā)[2008]38號(hào)),聘用人員與用人單位首次簽訂五年聘用合同,辦理聘用手續(xù)。招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期一年,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘用期內(nèi),被聘用人員原則上不能調(diào)離本縣和辭職,如違反聘用合同,取消聘用資格,并按每少服務(wù)一年1000元標(biāo)準(zhǔn)繳納違約金及相關(guān)費(fèi)用。聘用期間按規(guī)定實(shí)行人事代理。聘用人員享受聘用單位在編在崗人員的工資福利待遇。

十、其他

1、咨詢(xún)電話:0797—4289708(縣人保局公務(wù)員管理股)

0797—4289628(縣教體局人事股)

2、網(wǎng)址查詢(xún):定南縣政府網(wǎng)、定南教育網(wǎng)。

附:定南縣2014年公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表.rar

定南縣2014年公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年6月27日

 

 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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